W skrócie
- Zadania: Kieruj globalną strategią pozyskiwania talentów w innowacyjnej firmie zdrowotnej.
- Firma: Solventum - nowa firma z długą historią innowacji w opiece zdrowotnej.
- Benefity: Praca zdalna, konkurencyjne wynagrodzenie i programy wsparcia dla pracowników.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w dynamicznym, międzynarodowym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na przyszłość opieki zdrowotnej, współpracując z najlepszymi umysłami w branży.
- Kwalifikacje: 15+ lat doświadczenia w pozyskiwaniu talentów i umiejętności przywódcze.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
W Solventum poprawiamy życie, pomagając pracownikom służby zdrowia w wykonywaniu ich najlepszej pracy. Dołącz do zespołu, który wykorzystuje innowacje i wgląd, aby wywrzeć rzeczywisty wpływ na przyszłość opieki zdrowotnej.
Opis stanowiska: 3M Health Care to teraz Solventum. W Solventum umożliwiamy lepszą, mądrzejszą i bezpieczniejszą opiekę zdrowotną, aby poprawić życie. Jako nowa firma z długą historią tworzenia przełomowych rozwiązań dla najtrudniejszych wyzwań naszych klientów, wprowadzamy innowacje zmieniające zasady gry na styku zdrowia, materiałów i nauki o danych, które zmieniają życie pacjentów na lepsze, umożliwiając jednocześnie pracownikom służby zdrowia działanie na najwyższych obrotach.
Jako Globalny Dyrektor ds. Pozyskiwania Talentów będziesz odpowiedzialny za:
- Talent Acquisition Global Center of Excellence
- Talent Acquisition Global Operations
- Hiring Governance, Compliance, and Policies
- Workforce hiring analytics
- Candidate and Hiring Manager experience
Twoje umiejętności i doświadczenie:
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie zasobów ludzkich, zarządzania biznesem, finansów lub pokrewnej dziedziny lub równoważne doświadczenie w globalnym pozyskiwaniu talentów.
- Ponad 15-letnie doświadczenie w pozyskiwaniu talentów.
- Rozległe doświadczenie w ustanawianiu globalnych strategii talentów oraz prowadzeniu globalnych operacji talentowych.
- Udokumentowane osiągnięcia w zakresie wdrażania i optymalizacji platform technologicznych.
- Silne umiejętności zarządzania projektami, myślenia strategicznego i rozwiązywania problemów.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne, współpracy i budowania relacji.
Praca zdalna: To jest globalna rola zdalna, idealnie zlokalizowana w Polsce z elastycznością do pracy w EMEA w kraju, w którym działa Solventum.
Solventum oferuje wiele programów, które pomogą Ci żyć najlepiej – zarówno fizycznie, jak i finansowo. Jesteśmy pracodawcą równych szans i cenimy różnorodność w naszej firmie.
Global Talent Acquisition Director in Warsaw – pracodawca: POL Solventum GBS Poland sp. z o.o.
Solventum to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w modelu hybrydowym z Wrocławia, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w projektach globalnych oraz szkoleń. Dodatkowo, oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie oraz benefity, które wspierają zdrowie i dobre samopoczucie naszych pracowników.
Dane kontaktowe:
Zespół rekrutacyjny POL Solventum GBS Poland sp. z o.o.
