Junior Specjalista ds. Reklamacji – Praca Hybrydowa in Warsaw

Junior Specjalista ds. Reklamacji – Praca Hybrydowa in Warsaw

Warsaw Pełny etat 47250 - 57750 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
P

W skrócie

  • Zadania: Buduj pozytywne relacje z klientami i rozwiązuj ich problemy.
  • Firma: Polkomtel - dynamiczna firma z zespołową kulturą pracy.
  • Benefity: Praca hybrydowa, możliwość nauki i rozwoju zawodowego.
  • Pozostałe informacje: Pracuj w dużym zespole i ciesz się wsparciem kolegów.
  • Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w obsłudze klienta i rozwijaj swoje umiejętności.
  • Kwalifikacje: Komunikatywność, dobra organizacja pracy i chęć do nauki.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.

Polkomtel poszukuje osoby na stanowisko obsługi klienta, która zbuduje i utrzyma pozytywne relacje z klientami, rozpatrzy zgłoszenia i reklamacje zgodnie z procedurami, a także przygotuje jasne odpowiedzi na reklamacje.

Współpraca z zespołem zapewni sprawne rozwiązywanie problemów i wysoką jakość obsługi.

Oczekujemy komunikatywności, dobrej organizacji pracy i motywacji do nauki.

Mile widziane jest doświadczenie w obsłudze klienta, a praca odbywa się w modelu hybrydowym w dużej grupie

#J-18808-Ljbffr

Junior Specjalista ds. Reklamacji – Praca Hybrydowa in Warsaw – pracodawca: Polkomtel

Polkomtel to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w sercu branży telekomunikacyjnej. Nasza kultura opiera się na innowacyjności i współpracy, co sprzyja rozwojowi zawodowemu pracowników. Oferujemy atrakcyjne benefity oraz możliwości szkoleń, które wspierają rozwój umiejętności analitycznych i technologicznych, a także umożliwiają realny wpływ na optymalizację procesów flotowych.

P

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Polkomtel

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Junior Specjalista ds. Reklamacji – Praca Hybrydowa in Warsaw

Obsługa klienta
Budowanie relacji
Rozpatrywanie reklamacji
Przygotowywanie odpowiedzi
Współpraca w zespole
Rozwiązywanie problemów
Organizacja pracy