H&S Specialist in Kielce

Specjalista ds. zdrowia i bezpieczeństwa pomaga w tworzeniu bezpiecznego środowiska pracy; wzmacnia świadomość bezpieczeństwa w całej organizacji; zapewnia zgodność z wymaganiami prawnymi w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa pracy oraz wewnętrznymi standardami Vesuvius; działa jako zaufany doradca dla kierownictwa, menedżerów i pracowników.

Kluczowe obowiązki

• Governance i zgodność w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa
  • Wypełnianie obowiązków przypisanych do służby zdrowia i bezpieczeństwa pracy zgodnie z obowiązującym prawodawstwem polskim, przy zapewnieniu zgodności z politykami Vesuvius i innymi wewnętrznymi standardami.
  • Przygotowanie przynajmniej raz w roku kompleksowego przeglądu warunków zdrowia i bezpieczeństwa w miejscu pracy, w tym organizacyjnych i technicznych rekomendacji mających na celu zapobieganie urazom i poprawę warunków pracy.
  • Informowanie liderów lokalnych o zidentyfikowanych zagrożeniach zawodowych, lukach w zgodności i pojawiających się ryzykach oraz rekomendowanie proporcjonalnych działań korygujących i zapobiegawczych.
  • Przeprowadzanie systematycznych inspekcji w miejscu pracy i weryfikacja zgodności z wymaganiami prawnymi, zasadami bezpiecznej pracy, wewnętrznymi instrukcjami i dyrektywami zarządzającymi.
  • Monitorowanie wdrażania i skuteczności działań korygujących, eskalowanie zaległych lub nieskutecznych działań tam, gdzie to konieczne.
• Zarządzanie ryzykiem, badanie incydentów i zapobieganie
  • Koordynowanie i uczestniczenie w ocenach ryzyka zawodowego, zapewniając identyfikację zagrożeń, praktyczne kontrole i jasne informacje dla pracowników na temat pozostałych ryzyk.
  • Uczestniczenie w badaniach wypadków w miejscu pracy i wypadków w drodze do pracy; stosowanie strukturalnych metod ustalania przyczyn, opracowywanie rekomendacji i realizacja uzgodnionych działań.
  • Doradzanie menedżerom i pracownikom w zakresie obowiązków prawnych, zasad bezpiecznej pracy, ergonomii, czynników niebezpiecznych i szkodliwych oraz wyboru odpowiednich środków ochrony zbiorowej i osobistej.
  • Analiza wyników bezpieczeństwa, trendów wypadków i powtarzających się zagrożeń w celu identyfikacji priorytetów dla zapobiegania i ciągłego doskonalenia.
• Dokumentacja i raportowanie
  • Utrzymywanie kompletnych i dokładnych rejestrów oraz dokumentacji dotyczącej wypadków, chorób zawodowych i podejrzeń o choroby zawodowe, pomiarów środowiska pracy oraz innych ustawowych zapisów dotyczących zdrowia i bezpieczeństwa.
  • Przygotowywanie jasnych, terminowych raportów dotyczących zdrowia i bezpieczeństwa oraz wypadków, zapewniając jakość danych, odpowiednią komunikację i działania następcze.
  • Wykorzystanie dostępnych narzędzi do raportowania cyfrowego i MS Office do śledzenia działań, analizy danych i komunikacji wyników.
• Szkolenie, zaangażowanie i kultura bezpieczeństwa
  • Przeprowadzanie ogólnych szkoleń w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa oraz szkoleń dla wykonawców, zapewniając, że treść jest dokładna, praktyczna i dostosowana do odbiorców.
  • Inicjowanie i rozwijanie działań promujących bezpieczne zachowania, świadomość ryzyka i udział pracowników w bezpieczeństwie w miejscu pracy.
  • Uczestniczenie w wewnętrznych komisjach i komisjach egzaminacyjnych zajmujących się bezpieczeństwem zawodowym, w tym działalnością związaną z bezpieczną obsługą wózków przemysłowych.
  • Budowanie konstruktywnych relacji roboczych z pracownikami i menedżerami na wszystkich poziomach organizacyjnych oraz zachęcanie do terminowego zgłaszania i rozwiązywania problemów związanych z bezpieczeństwem.
• Bezpieczeństwo pożarowe, zdrowie zawodowe i współpraca zewnętrzna
  • Nadzorowanie spraw związanych z bezpieczeństwem pożarowym, w tym współpraca z dostawcami usług utrzymujących sprzęt przeciwpożarowy, zapewnianie szkoleń w zakresie bezpieczeństwa pożarowego i pierwszej pomocy.
  • Współpraca z Polską Inspekcją Sanitarną oraz wewnętrznymi i zewnętrznymi laboratoriami w celu organizacji testów i pomiarów środowiska pracy dotyczących czynników szkodliwych lub uciążliwych.
  • Współpraca w zarządzaniu i odpowiednim zapewnieniu środków ochrony osobistej, odzieży roboczej, obuwia ochronnego i produktów higienicznych zgodnie z wewnętrznymi zasadami.
• Inżynieria, inwestycje i zmiany operacyjne
  • Zapewnienie wkładu w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa w przypadku zmian procesów produkcyjnych lub projektów inwestycyjnych, zapewniając, że zabezpieczenia techniczne i organizacyjne są brane pod uwagę od etapu projektowania, rekomendowanie zmian potrzebnych do spełnienia wymagań dotyczących bezpieczeństwa i ergonomii.
  • Uczestniczenie w akceptacji i uruchamianiu nowych lub zmodyfikowanych budynków, sprzętu produkcyjnego i innych instalacji, które mogą wpływać na warunki pracy lub bezpieczeństwo pracowników.
  • Przegląd i dostarczanie profesjonalnych informacji na temat instrukcji dotyczących zdrowia i bezpieczeństwa specyficznych dla ról i miejsc pracy.

Wymagania

• Wykształcenie wyższe lub kwalifikacje podyplomowe w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa pracy, ochrony środowiska, EHS lub pokrewnej dziedziny.
• Co najmniej trzyletnie doświadczenie w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa.
• Doświadczenie w środowisku przemysłowym, produkcyjnym lub budowlanym będzie dodatkowym atutem.
• Silna znajomość polskiego prawodawstwa w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa pracy oraz obowiązków służby zdrowia i bezpieczeństwa w miejscu pracy.
• Znajomość identyfikacji zagrożeń, oceny ryzyka zawodowego, hierarchii kontroli, ergonomii oraz wyboru środków ochrony zbiorowej i osobistej.
• Praktyczne doświadczenie w zakresie wspierania inspekcji w miejscu pracy, ocen ryzyka, badań incydentów, działań korygujących i dokumentacji ustawowej.
• Bardzo dobra znajomość narzędzi MS Office, z umiejętnością przygotowywania dokładnych raportów, analiz i profesjonalnych prezentacji.
• Języki: polski – biegły, angielski – na poziomie umożliwiającym skuteczną komunikację, raportowanie i uczestnictwo w międzynarodowym środowisku biznesowym.
• Silne umiejętności komunikacyjne i wpływowe, z pewnością siebie w udzielaniu jasnych, opartych na dowodach porad i konstruktywnego kwestionowania niebezpiecznych praktyk.
• Umiejętność projektowania i prowadzenia angażujących, skutecznych szkoleń dla pracowników i wykonawców.
• Współpraca i udowodniona zdolność do efektywnej pracy z pracownikami, menedżerami, zespołami technicznymi i partnerami zewnętrznymi na wszystkich poziomach.
• Wysoki poziom dokładności, integralności i osobistej odpowiedzialności w zarządzaniu rejestrami zgodności, dochodzeniami i wrażliwymi informacjami.

Oferujemy

• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Prywatna opieka medyczna
• Karta lunchowa
• Możliwości pracy zdalnej
• Program wewnętrznych poleceń
• Międzynarodowe środowisko pracy
• Kreatywna atmosfera i wspaniali ludzie.