W skrócie
- Zadania: Aktywne pozyskiwanie klientów i rozwijanie długofalowych relacji biznesowych.
- Firma: Dynamiczna agencja zatrudnienia z szeroką bazą klientów.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, samochód, laptop, telefon oraz pakiet benefitów.
- Pozostałe informacje: Wsparcie doświadczonego zespołu i możliwość rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na rozwój firmy i twórz strategie sprzedażowe w elastycznym środowisku.
- Kwalifikacje: Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży B2B oraz umiejętności negocjacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 59400 - 72600 zł za rok.
Aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych zainteresowanych usługami pracy tymczasowej oraz outsourcingiem personalnym.
Rozpoznawanie potrzeb firm i przygotowywanie rozwiązań odpowiadających ich oczekiwaniom biznesowym.
Prowadzenie spotkań i rozmów handlowych, przygotowywanie kalkulacji oraz negocjowanie warunków współpracy.
Rozwijanie długofalowych relacji z klientami oraz dbanie o rozwój powierzonego portfela.
Analizowanie rynku pod kątem nowych szans sprzedażowych i możliwości rozwoju biznesu.
Raportowanie rezultatów sprzedaży oraz aktywności związanej z pozyskiwaniem klientów do Dyrektora Sprzedaży.
Opis stanowiska
Aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych zainteresowanych usługami pracy tymczasowej oraz outsourcingiem personalnym.
Rozpoznawanie potrzeb firm i przygotowywanie rozwiązań odpowiadających ich oczekiwaniom biznesowym.
Prowadzenie spotkań i rozmów handlowych, przygotowywanie kalkulacji oraz negocjowanie warunków współpracy.
Rozwijanie długofalowych relacji z klientami oraz dbanie o rozwój powierzonego portfela.
Analizowanie rynku pod kątem nowych szans sprzedażowych i możliwości rozwoju biznesu.
Raportowanie rezultatów sprzedaży oraz aktywności związanej z pozyskiwaniem klientów do Dyrektora Sprzedaży.
Wymagania
Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży usług pracy tymczasowej lub outsourcingu personalnego.
Potwierdzone osiągnięcia w pozyskiwaniu klientów B2B i rozwijaniu sprzedaży.
Bardzo dobre umiejętności negocjacyjne oraz łatwość w budowaniu trwałych relacji biznesowych.
Silna orientacja na realizację celów, samodzielność i konsekwencja w prowadzeniu procesu sprzedażowego.
Umiejętność planowania działań handlowych, organizacji pracy i efektywnego zarządzania czasem.
Oferujemy
Wynagrodzenie składające się z podstawy oraz atrakcyjnego systemu prowizyjnego uzależnionego od wyników.
Samochód, laptop i telefon niezbędne do realizacji zadań.
Możliwość wpływania na kierunek rozwoju firmy oraz współtworzenia strategii sprzedażowej.
Wsparcie doświadczonego zespołu i dostęp do szerokiej bazy potencjalnych klientów.
Pakiet benefitów pozapłacowych, obejmujący m. in. prywatną opiekę medyczną i kartę sportową.
Elastyczną organizację pracy i zadaniowy system realizacji obowiązków.
Portal Praca. pl to jeden z największych portali pracy w Polsce. Działamy jako agencja zatrudnienia, numer certyfikatu 29884.
#J-18808-Ljbffr
Manager / Managerka in Poznań – pracodawca: Praca.pl
Praca.pl to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku międzynarodowym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, co pozwala naszym pracownikom na zdobywanie cennych doświadczeń oraz budowanie trwałych relacji z klientami na rynkach zagranicznych. Dodatkowo, oferujemy atrakcyjne benefity oraz wsparcie w realizacji celów zawodowych, co czyni nas idealnym miejscem dla ambitnych specjalistów sprzedaży B2B.
