W skrócie
- Zadania: Pracuj nad innowacyjnymi projektami w lotnictwie i rozwijaj swoje umiejętności inżynieryjne.
- Firma: Pratt & Whitney - lider w branży lotniczej z ponad 100-letnim doświadczeniem.
- Benefity: Stabilna praca, elastyczne godziny, premie kwartalne i dofinansowanie studiów.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Kształtuj przyszłość lotnictwa i zdobywaj cenne doświadczenie w międzynarodowym środowisku.
- Kwalifikacje: Wykształcenie techniczne oraz umiejętność pracy w zespole.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 5917 - 12083 zł za miesiąc.
Pratt & Whitney to światowy lider w projektowaniu, produkcji i serwisie silników lotniczych oraz pomocniczych systemów zasilania, który od ponad 100 lat zmienia oblicze współczesnego lotnictwa. Dońć do nas i pomóż kształtować przyszłość lotnictwa i obronności. Szukamy absolwentów uczelni technicznych na stanowisko Młodszego Konstruktora w Centrum Badawczo Rozwojowym Napędów Lotniczych, gdzie będziesz w trakcie 3-letniego programu rotacji pomiędzy działami konstrukcyjnymi, poznając różne aspekty produkcji, projektowania, walidacji oraz eksploatacji napędów lotniczych.
Twój zakres obowiązków:
- samodzielne prowadzenie pracy projektowej dla zewnętrznych elementów silnika
- przygotowanie koncepcji oraz opracowanie rozwiązań konstrukcyjnych
- dokumentacja rozwiązań poprzez modele 3D, rysunki lub specyfikacje
- określenie wymagań dla dostawczych konstruowanych podzespołów
- określenie wymagań dla zatwierdzenia technicznego źródła dostawy
- analiza przyczyn powstawania wad i ich skutków
- koordynacja projektu z innymi grupami projektowymi
- organizacja, prowadzenie i dokumentowanie przeglądów projektów
- definiowanie wymagań testów w celu weryfikacji rozwiązań konstrukcyjnych lub/i nowego źródła produkcji
- definiowanie wymagań w celu weryfikacji przeniesienia i/lub rozpoczęcia produkcji
- opiniowanie niezgodności jakościowych zewnętrznych elementów silnika
- rekomendacja i/lub opracowanie metod/sposobów napraw części i wyrobów
Czego się nauczysz:
- budowy oraz funkcjonowania zewnętrznych systemów silnikowych
- procesów wykorzystywanych podczas pracy projektowej oraz pracy związanej z opiniowaniem niezgodności jakościowych części
- planowania oraz terminowości współpracy interdyscyplinarnej w obszarze Biura Konstruktcyjnego oraz PWAP
Nasze wymagania:
- wykształcenie wyższe na kierunku elektronika, elektrotechnika, mechatronika, automatyka, lotnictwo, mechanika i budowa maszyn lub pokrewne
- znajomość budowy i działania układów elektrycznych/elektronicznych
- znajomość rysunku technicznego
- znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (min B2)
- umiejętność pracy w zespołach międzynarodowych
- mile widziana wiedza z zakresu elektrotechniki
To oferujemy:
- stabilną i długoterminową współpracę – będziesz zatrudniony/a bezpośrednio u nas w firmie na podstawie umowy o pracę
- premię kwartalną, której wysokość uzależniona jest od realizacji Twoich celów
- bezpieczeństwo – któremu w naszej pracy nadajemy najwyższą rangę
- PPE – dbamy o przyszłość naszych pracowników, dlatego sfinansujemy Twoją składkę emerytalną
- elastyczne podejście do pracy – wierzymy, że każdy potrafi sam efektywnie zarządzać swoim czasem pracy
- bycie fair – nasze działania oparte są o kodeks etyczny, który jest dla nas wyznacznikiem standardów
- ciągłe doskonalenie – dofinansujemy studia już od 1 dnia zatrudnienia w ramach programu Scholar
Zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska wynosi 5 917,0 PLN – 12 083,0 PLN. Podany zakres jest szacunkową wartością reprezentatywną obejmującą różne poziomy dofinansowania tego stanowiska. Przy ustaleniu wysokości wynagrodzenia RTX bierze pod uwagę m.in. zakres roli, poziom doświadczenia, doświadczenie zawodowe kandydata, lokalizację, wykształcenie, ukończone szkolenia oraz kluczowe kompetencje kandydata. Poza ustawowymi świadczeniami, RTX oferuje szeroki pakiet benefitów i nagród mających na celu wspieranie dobrego samopoczucia, rozwoju, sukcesów i pracowników. Pracownicy mogą korzystać z programów takich jak program pomocy pracownikom, dofinansowanie do studiów, świadczenia emerytalne w ramach naszych planów emerytalnych, program motywacyjny oraz program uznania pracowników za dobre wyniki. Wynagrodzenie premiowe zależy od kilku czynników, w tym od wyników: indywidualnych, jednostki biznesowej oraz firmy. Zakres dostępnych benefitów może się różnić w zależności od poziomu stanowisk w strukturze organizacji oraz od tego, czy stanowisko jest objęte układem zbiorowym pracy.
Młodsza Konstruktorka / Młodszy Konstruktor - Wsparcie Produkcji i Eksploatacji (NEW GRAD Program) in Rzeszów – pracodawca: Pratt & Whitney
Pratt & Whitney Rzeszów to doskonały pracodawca, oferujący stabilne zatrudnienie w międzynarodowym środowisku, które sprzyja innowacjom i rozwojowi zawodowemu. Pracownicy mają dostęp do atrakcyjnych wynagrodzeń oraz możliwości szkoleń i awansów, co czyni tę firmę idealnym miejscem dla osób pragnących rozwijać swoje umiejętności w obszarze technologii obróbki mechanicznej silników lotniczych.