Lider Transformacji Biznesowej in Warsaw

Lider Transformacji Biznesowej in Warsaw

Warsaw Pełny etat 60750 - 74250 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
P

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj dużymi inicjatywami transformacyjnymi i koordynuj pracę zespołów.
  • Firma: ProService Finteco w Warszawie z dynamiczną kulturą pracy.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego i praca w zespole.
  • Pozostałe informacje: Możliwość pracy w inspirującym środowisku z szansami na awans.
  • Dlaczego ta praca: Wpływaj na transformację biznesową i rozwijaj swoje umiejętności przy C-level.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w prowadzeniu programów end-to-end i umiejętność współpracy z zarządem.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 60750 - 74250 zł za rok.

Pro Service Finteco w Warszawie poszukuje lidera programów transformacyjnych odpowiedzialnego za prowadzenie end-to-end dużych inicjatyw.

Będziesz zarządzać zakresami, harmonogramami, budżetami i zależnościami, koordynować pracę wielu zespołów oraz prezentować rekomendacje na wyższy szczebel zarządu.

Wymagane jest doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu programów end-to-end, umiejętność pracy z C‑level oraz silny mindset dostarczania rezultatów.

Lider Transformacji Biznesowej in Warsaw – pracodawca: ProService Finteco

ProService Finteco to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się organizacji technologicznej. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy, innowacyjności i ciągłym rozwoju, co stwarza wyjątkowe możliwości dla pracowników do wpływania na kluczowe projekty oraz rozwijania swoich kompetencji w obszarze HR i technologii. Oferujemy elastyczny model pracy, bogaty pakiet benefitów oraz realny wpływ na transformację rynku finansowego w Polsce i za granicą.

P

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny ProService Finteco

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Lider Transformacji Biznesowej in Warsaw

Zarządzanie programami end-to-end
Zarządzanie harmonogramem
Zarządzanie budżetem
Koordynacja pracy zespołów
Prezentacja rekomendacji
Doświadczenie w pracy z C-level
Mindset dostarczania rezultatów