Inspektor Gospodarki Terenami – Ewidencja Nieruchomości in Katowice

Miejsce pracy: URZĄD MIASTA PRUSZCZA GDAŃSKIEGO

Termin składania ofert: 28.09.2026 do godz. 17:00

Miejsce składania ofert: URZĄD MIASTA PRUSZCZA GDAŃSKIEGO, UL. GRUNWALDZKA 20, 83-000 PRUSZCZ GDAŃSKI

Status: w trakcie rozstrzygania

1. Wymagania niezbędne:

• obywatelstwo polskie,
• wykształcenie wyższe kierunek: geodezja, prawo, administracja lub wykształcenie średnie geodezyjne i minimum 3 lata stażu pracy,
• znajomość ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, o gospodarce nieruchomościami, o księgach wieczystych i hipotece, Prawo geodezyjne i kartograficzne, Kodeks postępowania administracyjnego, Kodeks cywilny,
• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nieposzlakowana opinia,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

2. Wymagania dodatkowe:

• doświadczenie w pracy w administracji samorządowej lub publicznej,
• co najmniej 3-letni staż pracy, w tym co najmniej 2 lata przy wykonywaniu podobnych czynności,
• komunikatywność, obowiązkowość, odpowiedzialność i systematyczność,
• umiejętność pracy w zespole,
• znajomość obsługi komputera, programów MS OFFICE oraz innych urządzeń biurowych,
• prawo jazdy kat. B.

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

• prowadzenie ewidencji mienia komunalnego w programie informatycznym e-mienie, w tym bieżąca aktualizacja danych dotyczących nieruchomości stanowiących własność Gminy Miejskiej Pruszcz Gdański,
• weryfikacja i aktualizacja danych dotyczących mienia komunalnego, w tym uzgadnianie danych ewidencyjnych ze stanem prawnym i faktycznym nieruchomości,
• sporządzanie dokumentów związanych ze zmianami w ewidencji środków trwałych dotyczących nieruchomości, w szczególności dokumentów przyjęcia środka trwałego (OT), likwidacji środka trwałego (LT) oraz przekazania lub przejęcia środka trwałego (PT),
• przygotowywanie i składanie wniosków do sądów wieczystoksięgowych o ujawnienie prawa własności Gminy Miejskiej Pruszcz Gdański oraz innych wpisów przewidzianych prawem,
• prowadzenie spraw z zakresu podziałów geodezyjnych nieruchomości,
• prowadzenie spraw z zakresu rozgraniczeń nieruchomości,
• zlecanie wykonywania prac geodezyjnych, w szczególności podziałów nieruchomości oraz innych opracowań geodezyjnych niezbędnych do realizacji zadań Referatu,
• prowadzenie spraw związanych z ustanawianiem, zmianą i wygaszaniem trwałego zarządu nieruchomości,
• prowadzenie spraw związanych z ustanawianiem i wykonywaniem prawa użytkowania nieruchomości stanowiących własność Gminy Miejskiej Pruszcz Gdański,
• prowadzenie spraw związanych z nadawaniem nazw ulic,
• nadawanie numerów porządkowych nieruchomości, prowadzenie oraz bieżąca weryfikacja i aktualizacja ewidencji miejscowości, ulic i adresów w zakresie należącym do właściwości Gminy,
• przygotowywanie projektów uchwał Rady Miasta dotyczących gospodarowania nieruchomościami oraz innych spraw pozostających w zakresie właściwości stanowiska,
• zlecanie wycen nieruchomości oraz współpraca z rzeczoznawcami majątkowymi w zakresie przygotowywania operatów szacunkowych i innych opracowań dotyczących nieruchomości,
• prowadzenie spraw związanych z komunalizacją mienia Skarbu Państwa, w tym kompletowanie dokumentacji, wyjaśnianie stanu prawnego nieruchomości oraz przygotowywanie dokumentów niezbędnych do nabycia mienia przez Gminę,
• prowadzenie spraw związanych z przejmowaniem nieruchomości na rzecz Gminy oraz przekazywaniem nieruchomości innym podmiotom, w zakresie wynikającym z powierzonych zadań,
• prowadzenie wymaganych rejestrów, zestawień i dokumentacji dotyczącej nieruchomości pozostających w zakresie stanowiska,
• realizacja zadań wspólnych Referatu wynikających z Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Pruszcza Gdańskiego.

4. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

• umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
• godziny pracy: poniedziałek 9:00 -17:00, wtorek – piątek 7:30 -15:30,
• obsługa sprzętu komputerowego i biurowego (praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie),
• na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia,
• wynagrodzenie: - na stanowisku podinspektora wg. kat zaszeregowania X-XV (5 030,00 zł- 8 800,00 zł), - na stanowisku inspektora wg. kat zaszeregowania XI-XVI (5 060,00 zł- 9 200,00 zł).

5. Wymagane dokumenty:

• życiorys (CV),
• list motywacyjny,
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
• kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
• inne dodatkowe kserokopie dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
• kserokopie dokumentów poświadczających dotychczasowy przebieg pracy zawodowej,
• oświadczenie o niekaralności, posiadanym obywatelstwie, pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych, posiadaniu nieposzlakowanej opinii.

Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Miasta Pruszcza Gdańskiego lub pocztą na adres urzędu z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko od podinspektora do inspektora w Referacie Gospodarki Terenami” w terminie do dnia 28 września 2026 r. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Miasta Pruszcza Gdańskiego po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione telefonicznie o terminie i miejscu kolejnego etapu rekrutacji. Osoby, które nie spełnią wymagań formalnych nie będą informowane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń wewnątrz budynku Urzędu Miasta przy ul. Grunwaldzkiej 20 w Pruszczu Gdańskim. Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Urzędzie Miasta w Pruszczu Gdańskim zostaną dołączone do jego akt osobowych. Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w Referacie Organizacyjnym Urzędu Miasta przez okres 7 dni od dnia upowszechnienia informacji o wyniku naboru w okresie tym, kandydaci będą mogli dokonywać odbioru swoich dokumentów. Urząd Miasta nie odsyła dokumentów kandydatom. Po upływie 7 dni od dnia upowszechnienia informacji o wyniku naboru, nieodebrane przez kandydatów dokumenty zostaną protokolarnie zniszczone.