Transaction Manager / Manager ds. Transakcji Projektów OZE (K/M) in Katowice

Dołącz do PST – firmy, która napędza zieloną transformację! PST to dynamicznie rozwijająca się firma z sektora odnawialnych źródeł energii, będąca częścią grupy inwestycyjnej TDJ. Naszą misją jest dostarczanie ambitnych projektów OZE w sposób skuteczny i mądry, które przyczyniają się do tworzenia świata opartego na czystej, dostępnej i bezpiecznej energii.

Działamy kompleksowo: rozwijamy projekty OZE w zakresie farm fotowoltaicznych, wiatrowych i magazynów energii i sprzedajemy projekty OZE na każdym etapie rozwoju. Nasze obecne portfolio obejmuje projekty o szacunkowej łącznej mocy 13,5 GW na różnym etapie rozwoju, a przed nami plany na więcej!

W PST stawiamy na innowacje, profesjonalizm i dobrą energię – dosłownie i w przenośni. Zatrudniamy ponad 130 pracowników i tworzymy zgraną drużynę. Tworzymy środowisko pracy, w którym liczy się zaangażowanie, rozwój i współpraca. Wierzymy, że razem możemy osiągnąć więcej i zmieniać świat na lepsze.

Nasza główna siedziba mieści się w Katowicach, a drugie biuro zlokalizowane jest w Gliwicach. Jesteśmy obecni lokalnie, działamy globalnie.

Ludzie są naszą największą wartością. W PST wierzymy w siłę różnorodności i szanujemy indywidualność każdego pracownika. Niezależnie od Twojego pochodzenia, płci czy wieku, masz u nas równe szanse na rozwój i realizację swoich ambicji.

Do naszego zespołu handlowego poszukujemy osoby, która będzie odpowiedzialna za prowadzenie i koordynację procesów transakcyjnych związanych z projektami odnawialnych źródeł energii. To rola dla osób, które swobodnie poruszają się w środowisku inwestycyjnym, potrafią łączyć perspektywę biznesową z analizą ryzyk oraz efektywnie współpracować z ekspertami z obszarów technicznych, prawnych i finansowych.

Oferujemy możliwość pracy przy strategicznych projektach z obszaru odnawialnych źródeł energii, współpracę z doświadczonymi ekspertami oraz realny wpływ na rozwój portfela inwestycyjnego organizacji.

Zakres obowiązków:

• prowadzenie i koordynacja procesów kupna i sprzedaży projektów OZE, w szczególności w formule SPA oraz ATA;
• zarządzanie przebiegiem transakcji – od etapu przygotowania projektu do finalizacji procesu;
• nadzór nad dokumentacją transakcyjną oraz zapewnienie jej kompletności i zgodności z wymogami formalno-prawnymi;
• współpraca z doradcami zewnętrznymi oraz zespołami technicznymi, prawnymi i finansowymi w zakresie identyfikacji ryzyk i realizacji procesów due diligence;
• monitorowanie harmonogramów transakcji, koordynacja kluczowych etapów procesu oraz dbałość o terminową realizację kamieni milowych;
• ścisła współpraca z działem rozwoju projektów w celu przygotowania aktywów do procesu sprzedaży lub nabycia;
• wsparcie zespołu handlowego w analizie projektów, przygotowywaniu ofert oraz prowadzeniu negocjacji warunków transakcyjnych;
• budowanie i rozwijanie relacji z partnerami biznesowymi oraz uczestnikami rynku OZE.

Poszukiwane kompetencje:

• dyspozycyjność do pracy z biura w Katowicach średnio 2–3 dni w tygodniu;
• minimum kilkuletnie doświadczenie w realizacji transakcji inwestycyjnych w sektorze OZE;
• praktyczna znajomość procesów M&A oraz zagadnień związanych z nabywaniem i sprzedażą projektów energetycznych;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (minimum poziom C1), umożliwiająca prowadzenie negocjacji i pracę z dokumentacją transakcyjną;
• doświadczenie zdobyte w firmach doradczych lub konsultingowych – będzie dodatkowym atutem;
• rozwinięta sieć kontaktów w branży odnawialnych źródeł energii;
• wysoko rozwinięte kompetencje analityczne oraz umiejętność oceny ryzyk biznesowych;
• umiejętność skutecznego prowadzenia wielu procesów projektowych jednocześnie;
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel i PowerPoint;
• samodzielność, inicjatywa oraz umiejętność budowania długofalowych relacji biznesowych.

Wynagrodzenie i benefity:

• wynagrodzenie dostosowane do Twoich umiejętności i doświadczenia;
• system premiowy oparty o realizację celów;
• firmowy sprzęt do pracy - korzystamy z nowoczesnych technologii i programów;
• dostęp do szkoleń i programów rozwojowych;
• pakiet benefitów: dostęp do platformy Medicover Benefits (w tym: Medicover Zdrowie, dofinansowanie do Medicover Sport), możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach;
• przyjazną kulturę pracy: dbamy o zaangażowanie, darzymy się zaufaniem, gramy do jednej bramki, szanujemy się wzajemnie, stawiamy na różnorodność i równe szanse dla wszystkich;
• spotkania integracyjne dla pracowników – mniejsze i większe spotkania, okazje do wspólnego spędzania czasu, możliwość realizacji swoich pasji i zainteresowań;
• możliwość udziału w akcjach charytatywnych – dzielimy się dobrem, współpracujemy z organizacjami wspierającymi potrzebujących.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.