W skrócie
- Zadania: Twórz i wdrażaj strategię HR, wspierając rozwój organizacji.
- Firma: Qemetica - innowacyjna firma z dynamicznym podejściem do HR.
- Benefity: Elastyczna praca hybrydowa, atrakcyjne wynagrodzenie i dodatkowe benefity.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w inspirującym zespole.
- Dlaczego ta praca: Miej realny wpływ na rozwój ludzi i organizacji w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: 4+ lata doświadczenia w HRBP oraz znajomość procesów HR.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.
Qemetica is seeking a Senior HR Business Partner to develop and execute the People Plan aligned with business strategy at the BU Salt.
You will design organizational structures and lead change initiatives on site.
You will coach leaders, manage succession and performance cycles, ensure HR policy implementation, and strengthen labor relations.
Requires 4+ years HRBP experience, strong HR processes knowledge, English at B2 level; hybrid work and benefits included.
#J-18808-Ljbffr
Senior HR Business Partner – Hybrid in Katowice – pracodawca: Qemetica
Nasza firma to doskonały pracodawca, który oferuje nie tylko konkurencyjne wynagrodzenie, ale także bogaty pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie oraz karty sportowe. Wspieramy rozwój naszych pracowników poprzez indywidualne budżety na szkolenia oraz organizujemy integracyjne spotkania i wyjazdy, co sprzyja tworzeniu przyjaznej atmosfery pracy. Pracując w naszym zespole, masz szansę na rozwój kariery w dynamicznym środowisku, które ceni zaangażowanie i współpracę.
