Germany HR Services Lead in Kraków

Germany HR Services Lead in Kraków

Kraków Pełny etat 47250 - 57750 zł / rok (szac.) Hybrydowo
Q

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj procesami HR w Niemczech i wspieraj migrację do Polski.
  • Firma: QVC Group, dynamiczna firma z globalnym zasięgiem.
  • Benefity: Elastyczny model pracy, konkurencyjne wynagrodzenie i możliwości rozwoju zawodowego.
  • Pozostałe informacje: Szybkie tempo pracy z szansą na rozwój kariery.
  • Dlaczego ta praca: Pracuj w międzynarodowym środowisku i wprowadzaj innowacje w HR.
  • Kwalifikacje: Biegłość w języku niemieckim i angielskim oraz doświadczenie w operacjach HR.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.

QVC Group is seeking a Senior HR Services Administrator with German to join our Kraków team.

You’ll deliver and coordinate Germany-focused HR processes, support migration to Poland, and drive process improvements across Workforce Administration in a hybrid work setup.

Fluency in English and German (C1), plus experience in HR operations and case management systems, will help you succeed in a fast-paced, global environment.

#J-18808-Ljbffr

Germany HR Services Lead in Kraków – pracodawca: QVC Group Global Business Services

QVC Group to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczny model pracy hybrydowej oraz atrakcyjne benefity, takie jak prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie i dostęp do platformy MyBenefit. Nasza kultura pracy sprzyja rozwojowi pracowników, a także zapewnia wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego oraz dodatkowe dni urlopu za inicjatywy firmowe. Pracując w biurze w Krakowie, będziesz częścią zespołu, który ceni różnorodność i dąży do ciągłego doskonalenia procesów HR.

Q

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny QVC Group Global Business Services

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Germany HR Services Lead in Kraków

Biegła znajomość języka niemieckiego (C1)
Biegła znajomość języka angielskiego
Doświadczenie w operacjach HR
Zarządzanie przypadkami (case management)
Koordynacja procesów HR
Umiejętności analityczne
Poprawa procesów