Privacy & Data Governance Analyst in Kraków

Dołącz do zespołu Zarządzania Informacjami QVC Group i pomóż kształtować sposób zarządzania danymi osobowymi w USA, Włoszech, Niemczech, Japonii, Wielkiej Brytanii i Chinach. Jako analityk ds. prywatności i zarządzania danymi będziesz odgrywać ważną rolę w wspieraniu zgodności z przepisami o ochronie prywatności oraz wzmacnianiu procesów zarządzania w całej firmie. Będziesz współpracować z szerokim gronem interesariuszy, aby utrzymać i poprawić mapy danych, wspierać inicjatywy związane z prywatnością oraz zapewnić, że dane osobowe są przetwarzane zgodnie z wewnętrznymi standardami i oczekiwaniami regulacyjnymi.

To doskonała okazja dla kogoś, kto lubi pracować w różnych funkcjach, łączyć myślenie analityczne z współpracą z interesariuszami oraz budować wiedzę w rozwijającym się środowisku prywatności i zarządzania.

Gdzie będziesz pracować

Ta rola jest hybrydowa i wymaga obecności w biurze przy ul. Wielickiej 30 w Krakowie 3 do 5 razy w miesiącu. (Dni obecności są ustalone i standardowe w całej firmie)

Co będziesz robić

• Opracowywać, aktualizować i utrzymywać mapy danych firmy obejmujące systemy i procesy biznesowe związane z danymi osobowymi.
• Prowadzić lub wspierać dyskusje z interesariuszami biznesowymi w celu zbierania, weryfikacji i dokumentowania informacji o przetwarzaniu danych.
• Ściśle współpracować z zespołami w obszarze IT, bezpieczeństwa informacji, eCommerce, analityki/marketingu, prawa oraz wsparcia ludzi w projektach związanych z prywatnością i zarządzaniem informacjami, w tym w zakresie zgodności z prawami prywatności i weryfikacji danych.
• Pomagać w identyfikacji i dokumentowaniu wymagań dotyczących przechowywania danych w systemach i procesach biznesowych.
• Poszukiwać możliwości poprawy procesów zarządzania, kontroli i dokumentacji.
• Wspierać dodatkowe zadania zespołowe, administracyjne i lokalne, gdy zajdzie taka potrzeba.

Co przyniesiesz

• 2+ lata doświadczenia w IT, zgodności, zarządzaniu danymi, prywatności danych, wsparciu IT lub pokrewnej dziedzinie.
• Zrozumienie zasad prywatności, regulacji i dobrych praktyk zarządzania.
• Chęć rozwijania swojej wiedzy w zakresie prywatności i zmieniającego się krajobrazu regulacyjnego.
• Znajomość koncepcji prywatności w projektowaniu i ich zastosowania w technologii, systemach lub środowiskach opartych na chmurze.
• Silne umiejętności komunikacyjne, prezentacyjne i zarządzania interesariuszami.
• Silne umiejętności analityczne oraz zdolność do zarządzania wieloma priorytetami i terminami.
• Pewność siebie w przejmowaniu odpowiedzialności za zadania, wspieraniu inicjatyw i wpływaniu na interesariuszy, gdy zajdzie taka potrzeba.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
• Dobra znajomość narzędzi Microsoft Office, szczególnie Word, Outlook, Excel i Visio.
• Doświadczenie z TrustArc lub podobnymi narzędziami do zarządzania prywatnością będzie atutem.

Co oferujemy

• Hybrydowy model pracy łączący pracę w biurze i zdalnie.
• Prywatna opieka medyczna.
• Ubezpieczenie na życie.
• Dostęp do platformy MyBenefit (w tym Multisport).
• Zwrot kosztów związanych z opieką wzrokową.
• Premia uzależniona od wyników firmy.
• Program poleceń z premią finansową.
• 1 dodatkowy dzień urlopu rocznego na inicjatywy kierowane przez firmę.
• Wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego dla Ciebie i Twoich bliskich.
• Atrakcyjnie położone biuro z bezpłatnym miejscem parkingowym dla pracowników.

Posiadamy procedurę zgłoszeń wewnętrznych, która umożliwia dokonywanie zgłoszeń o naruszeniu prawa w ramach zakresu wskazanego w ustawie o ochronie sygnalistów. Zgłoszeń można dokonywać korzystając z dedykowanego kanału dostępnego pod adresem: qvcgroup.ethicspoint.com.

Nasza oferta Total Rewards obejmuje korzyści, które pokochasz, takie jak konkurencyjne wynagrodzenie, płatny czas wolny, program wsparcia dla pracowników, urlop rodzicielski, płatne godziny wolontariatu oraz niesamowite zniżki firmowe! Na naszym rynku amerykańskim możesz również oczekiwać korzyści zdrowotnych zaczynających się od pierwszego dnia, 401(k) oraz zwrotu kosztów nauki.

QVC Group zobowiązuje się do zapewnienia równości i przynależności dla wszystkich oraz do zapewnienia, że nasze miejsce pracy oferuje równe możliwości zatrudnienia dla wszystkich członków zespołu i kandydatów oraz przestrzega wszystkich obowiązujących przepisów federalnych, stanowych i lokalnych. Jako pracodawca oferujący równe szanse, QVC Group zobowiązuje się do procesu zatrudnienia bez barier. Jeśli potrzebujesz rozsądnych udogodnień/wsparcia, skontaktuj się z nami pod adresem workwithus@qvcgrp.com w celu uzyskania pomocy.