W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem recepcji, zapewniając wyjątkową obsługę gości.
- Firma: Raffles Europejski Warsaw, ikona luksusowej gościnności od 1857 roku.
- Benefity: Darmowe ulepszenia, zniżki na pobyty i usługi zdrowotne.
- Pozostałe informacje: Wspieramy różnorodność i inkluzję w miejscu pracy.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w legendarnym hotelu, tworząc niezapomniane doświadczenia dla gości.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu operacjami recepcji w luksusowym hotelu.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
Raffles, od 1887 roku, jest legendarną marką, głęboko zakorzenioną w historii i kochaną przez pokolenia. Raffles Europejski Warszawa to legendarna lokalizacja na Królewskiej Trasie, gdzie dziedzictwo spotyka się z nowoczesną kreatywnością. Z radością przywrócony dla nowego pokolenia, jest tętniącym życiem sercem miasta, oferującym doświadczenia kulturowo wzbogacające, zakorzenione w polskiej sztuce, kulturze i gościnności. Opis stanowiska W Raffles, przemyślana obsługa zaczyna się od poznania każdego gościa jako jednostki. Poszukujemy Menedżera Recepcji, który poprowadzi nasz zespół Recepcji, zapewniając, że każdy przyjazd, pobyt i wyjazd są obsługiwane z troską, pewnością i dbałością o szczegóły.
- Prowadzenie codziennych operacji zespołu Recepcji, zapewniając gościom szybką, osobistą obsługę oraz skuteczne rozwiązywanie problemów.
- Zapewnienie, że powracający i VIP goście są rozpoznawani, ich preferencje są aktualizowane w ACDC, a ich pobyty są odpowiednio przygotowane.
- Szkolenie zespołu w zakresie standardów obsługi Raffles, procedur hotelowych i standardów LQA.
- Organizowanie regularnych spotkań działowych i utrzymywanie wysokich standardów prezentacji i zachowania.
- Nadzorowanie dostępności pokoi, typów pokoi, dokładności inwentarza i kategorii stawek.
- Wykorzystywanie prognoz do planowania zatrudnienia oraz wspierania celów dotyczących obłożenia, przychodu i średniej stawki.
- Ścisła współpraca z działem sprzątania w celu przestrzegania polityki „Pokój gotowy na przyjazd” oraz organizowanie pokoi, udogodnień i specjalnych życzeń dla gości.
- Współpraca z działem finansowym w zakresie procedur kredytowych i budżetów działowych oraz z innymi zespołami w celu promowania udogodnień i usług hotelu.
- Przygotowywanie efektywnych harmonogramów pracy i urlopów na podstawie prognozowanego obłożenia i ruchów grupowych.
- Monitorowanie zakupów działowych, jakości i kosztów.
- Utrzymywanie czystości i prezentacji lobby oraz recepcji, a także przeprowadzanie kontroli VIP pokoi przed przyjazdem.
- Wsparcie Dyrektora Front Office, w tym zatwierdzanie ulepszeń i specjalnych udogodnień w jego nieobecności.
- Zapewnienie, że zespół przestrzega procedur zdrowia i bezpieczeństwa zawodowego.
Wymagania
- Udokumentowane doświadczenie w kierowaniu operacjami Recepcji, najlepiej w luksusowym hotelu.
- Silna wiedza na temat recepcji, relacji z gośćmi, inwentarza pokoi i procedur obsługi gości.
- Doświadczenie w prowadzeniu, szkoleniu i planowaniu zespołów przy jednoczesnym utrzymywaniu wysokich standardów obsługi.
- Autentyczna pasja do spersonalizowanej gościnności oraz umiejętność radzenia sobie z obawami gości z empatią i pewnością siebie.
- Znajomość systemów zarządzania nieruchomościami, profili gości i standardów jakości, takich jak LQA.
- Świadomość komercyjna, w tym sprzedaż dodatkowa, kontrola kosztów i zarządzanie budżetem.
- Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne i organizacyjne, z umiejętnością bliskiej współpracy z innymi działami hotelu.
- Biegłość w języku angielskim; dodatkowe języki są atutem.
Benefity dla pracowników
- Bezpłatne ulepszenia
- Przedłużone pobyty
- Zniżki na pobyty w obiektach Fairmont i Raffles
- Specjalne zniżki na gastronomię i wellness
- Dodatkowe luksusy, aby wzbogacić Twoje doświadczenie
- Opieka medyczna
- Dodatek na dojazdy
- Karty Multisport
Nasze wartości
- Szacunek: Cenimy potrzeby, pomysły i indywidualność innych. Traktujemy wszystkich z uczciwością i godnością.
- Doskonałość: Nawiązujemy autentyczne połączenia i cenimy każdą okazję, aby sprawić, by ludzie wokół nas czuli się wyjątkowo.
- Przynależność: Świętujemy nasze różnice. Wspieramy się nawzajem i zawsze stoimy razem.
- Uprawnienia: Mamy prawo do podejmowania inicjatywy i przewidywania momentów, które tworzą niezapomniane doświadczenia.
- Integralność: Budujemy zaufanie poprzez wzajemny szacunek i autentyczność.
Różnorodność i integracja Raffles zobowiązuje się do stworzenia inkluzywnego środowiska, w którym różnorodne talenty mogą się rozwijać. Zapraszamy kandydatów z różnych środowisk do dołączenia do naszego zespołu.
Front Office Manager (f/m/x) in Warsaw – pracodawca: Raffles
Raffles Europejski Warsaw to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju w luksusowym środowisku gastronomicznym. Nasza kultura pracy opiera się na kreatywności, współpracy i dbałości o najwyższe standardy jakości, co sprawia, że każdy dzień w naszym zespole jest inspirujący i satysfakcjonujący. Pracując w sercu Warszawy, będziesz miał okazję rozwijać swoje umiejętności pod okiem doświadczonych profesjonalistów oraz uczestniczyć w tworzeniu niezapomnianych doświadczeń kulinarnych dla naszych gości.