W skrócie
- Zadania: Twórz i realizuj kampanie marketingowe, które generują wartościowe leady sprzedażowe.
- Firma: Rayda - firma zajmująca się zarządzaniem cyklem życia aktywów.
- Benefity: Praca zdalna, elastyczne godziny, rozwój zawodowy i możliwość pracy w międzynarodowym zespole.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w marketingu wzrostu i wpłyń na rozwój firmy.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w marketingu B2B oraz umiejętności analityczne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 49500 - 60500 zł za rok.
Rayda jest firmą zajmującą się zarządzaniem cyklem życia aktywów, umożliwiającą przedsiębiorstwom nabywanie, zarządzanie, śledzenie i zbywanie ich aktywów trwałych na całym świecie.
Opis stanowiska: To jest zdalna pozycja.
- Generowanie popytu i rozwój pipeline'u: Rozwijać i wdrażać kampanie, które generują kwalifikowane możliwości sprzedaży.
- Identyfikować segmenty klientów o wysokim potencjale, persony kupujących, branże i rynki geograficzne.
- Współpracować z zespołami sprzedaży i SDR, aby dostosować kampanie do priorytetów komercyjnych.
- Poprawić kwalifikację leadów, ich kierowanie, pielęgnację i konwersję pipeline'u.
- Identyfikować, testować i skalować skuteczne kanały pozyskiwania, w tym SEO, płatne wyszukiwanie, LinkedIn, marketing e-mailowy, marketing oparty na kontach, webinaria, polecenia i kampanie partnerskie.
- Priorytetyzować działania marketingowe na podstawie mierzalnego wpływu komercyjnego.
- Optymalizować kanały pozyskiwania i wydatki marketingowe na podstawie wyników.
- Analizować leje pozyskiwania klientów, aby zidentyfikować bariery konwersji.
- Optymalizować strony docelowe, wezwania do działania, procesy rezerwacji demonstracji i formularze leadów.
- Testować komunikaty, propozycje wartości, oferty i segmenty odbiorców.
- Pielęgnacja leadów i automatyzacja marketingu: Budować ukierunkowane sekwencje e-mailowe, kampanie pielęgnacyjne i programy ponownego zaangażowania.
- Segmentować odbiorców i poprawiać procesy follow-up dla leadów.
- Współpracować z działem sprzedaży w celu wzmocnienia kwalifikacji leadów i konwersji.
- SEO i wzrost oparty na treści: Identyfikować możliwości wyszukiwania o wysokiej intencji i poprawiać organiczne pozyskiwanie.
- Współpracować ze specjalistą ds. treści i komunikacji w celu dystrybucji i konwersji istniejących treści w kwalifikowane możliwości.
- Eksplorować możliwości poprawy widoczności w wyszukiwarkach i platformach opartych na AI.
- Śledzić pipeline pozyskany z marketingu, wyniki pozyskiwania, wskaźniki konwersji i efektywność kampanii.
- Opracowywać pulpity nawigacyjne wzrostu i dostarczać wykonalne spostrzeżenia dotyczące wydajności.
- Przeprowadzać strukturalne eksperymenty, oceniać wyniki i skalować udane inicjatywy.
- Utrzymywać dokładną atrybucję kampanii i raportowanie CRM.
Wymagania:
- Udokumentowane doświadczenie w marketingu wzrostu, generowaniu popytu, marketingu wydajnościowym lub marketingu B2B.
- Praktyczne doświadczenie w realizacji kampanii dla firm B2B, najlepiej SaaS lub technologicznych.
- Udowodniona zdolność do przyczyniania się do kwalifikowanego pipeline'u sprzedażowego i mierzalnych wyników komercyjnych.
- Zrozumienie ścieżek zakupowych B2B, kwalifikacji leadów i zarządzania lejkiem sprzedażowym.
- Doświadczenie w korzystaniu z systemów CRM oraz narzędzi do automatyzacji marketingu lub marketingu e-mailowego.
- Znajomość analityki internetowej, śledzenia kampanii, atrybucji i optymalizacji konwersji.
- Silne umiejętności analityczne, rozwiązywania problemów i komunikacji.
- Umiejętność samodzielnego realizowania kampanii, zarządzania eksperymentami i współpracy między zespołami.
Preferowane kwalifikacje:
- Doświadczenie w marketingu produktów B2B SaaS dla klientów średniego rynku lub przedsiębiorstw.
- Znajomość marketingu opartego na kontach, SEO, płatnego pozyskiwania i wzrostu opartego na treści.
- Doświadczenie w korzystaniu z automatycznych programów pielęgnacji leadów.
- Znajomość narzędzi takich jak HubSpot, Salesforce, Google Analytics 4, Google Ads i LinkedIn Campaign Manager.
- Doświadczenie w korzystaniu z narzędzi AI do badań marketingowych, realizacji kampanii i analizy.
- Doświadczenie w pracy z rozproszonymi zespołami lub rynkami międzynarodowymi.
Growth Marketing Specialist in Katowice – pracodawca: Rayda
Rayda to doskonały pracodawca, oferujący elastyczne warunki pracy w zdalnym środowisku, co pozwala na efektywne zarządzanie czasem i równowagą między życiem zawodowym a prywatnym. Pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez współpracę z międzynarodowym zespołem oraz dostęp do rocznych przeglądów wydajności i wynagrodzenia, co sprzyja ich osobistemu i zawodowemu wzrostowi. Dodatkowo, firma zapewnia nowoczesne narzędzia pracy oraz ubezpieczenie zdrowotne, co czyni ją atrakcyjnym miejscem dla prawników poszukujących znaczącej i satysfakcjonującej kariery.