Kierownik ds. konstrukcyjno-technologicznych in Olsztyn

Szukamy lidera, który przekłada wiedzę inżynierską na sprawnie działającą produkcję. Czy zarządzanie obszarem technicznym to dla Ciebie coś więcej niż nadzorowanie dokumentacji i organizowanie pracy zespołu? Potrafisz łączyć perspektywę inżynierską z biznesowym podejściem do efektywności, jakości i bezpieczeństwa produkcji? Poszukujemy osoby, która obejmie kompleksową odpowiedzialność za obszar konstrukcji i technologii w rozwijającej się organizacji produkcyjnej. To stanowisko dla menedżera, który chce mieć realny wpływ na sposób funkcjonowania zakładu, rozwój rozwiązań technicznych oraz doskonalenie procesów.

Za co będziesz odpowiadać?

• Rozwój i organizacja obszaru technicznego: Kierowanie pracą zespołu konstrukcyjno-technologicznego, wyznaczanie priorytetów i odpowiedzialności. Budowanie efektywnej współpracy w zespole oraz rozwijanie kompetencji jego członków. Zapewnienie właściwego przepływu informacji pomiędzy działem a pozostałymi obszarami organizacji.
• Rozwiązania konstrukcyjne i przygotowanie produkcji: Koordynowanie opracowywania dokumentacji konstrukcyjnej i technologicznej, w tym rysunków, instrukcji, obliczeń oraz warunków technicznych. Zapewnienie aktualności i prawidłowego obiegu dokumentacji dotyczącej wyrobów, komponentów i ich modyfikacji. Nadzór nad projektami powierzanymi zewnętrznym biurom projektowym, od przygotowania założeń po odbiór rezultatów. Organizacja procesu przygotowania i wykonania narzędzi oraz oprzyrządowania produkcyjnego. Nadzorowanie danych materiałowych, indeksów, zestawień materiałowych, katalogów operacji i norm czasowych.
• Technologia i doskonalenie produkcji: Poszukiwanie możliwości zwiększania wydajności i poprawy jakości procesów produkcyjnych. Weryfikowanie stosowanych rozwiązań technologicznych i wdrażanie usprawnień. Optymalizacja organizacji stanowisk pracy, wyposażenia technicznego, narzędzi produkcyjnych i pomiarowych. Inicjowanie zmian poprawiających bezpieczeństwo, ergonomię i efektywność realizowanych operacji.
• Nadzór nad technologiami spawalniczymi: Rozwijanie i doskonalenie technologii spawania oraz nadzór nad ich prawidłowym stosowaniem. Dobór odpowiednich urządzeń, maszyn i narzędzi spawalniczych. Kwalifikowanie technologii spawalniczych zgodnie z EN ISO 15613 oraz EN ISO 15614. Zapewnienie zgodności dokumentacji technicznej z obowiązującymi wymaganiami spawalniczymi. Nadzór nad kwalifikacjami personelu spawalniczego, w tym zgodnością z EN ISO 9606-1. Utrzymywanie wymaganych uprawnień i standardów zakładowych, w tym EN 15085, EN ISO 3834-2 oraz RID 6.8.2.1.23. Przygotowywanie i nadzorowanie prób roboczych zgodnie z EN 15085 i DVS 1621.
• Zarządzanie zmianą i standardami: Koordynowanie zmian dotyczących procesów produkcyjnych i wyrobów. Ocena konsekwencji planowanych modyfikacji, w szczególności ich wpływu na bezpieczeństwo i jakość, z wykorzystaniem odpowiednich metod analizy ryzyka, np. FMEA. Definiowanie działań, przypisywanie odpowiedzialności oraz ustalanie harmonogramów wdrożenia. Monitorowanie skuteczności wprowadzonych zmian i nadzorowanie realizacji uzgodnionych działań. Dbanie o zgodność działalności działu z wymaganiami systemów zarządzania jakością, BHP i środowiskiem. Współudział w audytach, przeglądach systemowych oraz projektach doskonalących.

Jakiego doświadczenia i kompetencji potrzebujesz?

• Wykształcenie wyższe o profilu technicznym.
• Certyfikat IWE – International Welding Engineer. Jest to wymaganie obligatoryjne.
• Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu zespołem.
• Co najmniej 4 lata pracy w przedsiębiorstwie produkcyjnym.
• Praktyczna znajomość zagadnień związanych z technologią produkcji.
• Doświadczenie w nadzorowaniu procesów technicznych i organizowaniu pracy zespołów.
• Angielski na poziomie minimum B2, umożliwiający swobodną komunikację w środowisku zawodowym.
• Bardzo dobra znajomość MS Office.
• Dodatkowo docenimy znajomość AutoCAD oraz doświadczenie w środowisku produkcyjnym o wysokich wymaganiach technologicznych i jakościowych.

Szukamy osoby, która jest samodzielna, dobrze zorganizowana i potrafi podejmować decyzje w oparciu o analizę danych. Ważna jest dla nas umiejętność patrzenia na procesy całościowo, konsekwencja w działaniu i zdolność przekładania założeń technicznych na praktyczne rozwiązania.

Dlaczego warto rozważyć tę rolę?

• Wpływ na organizację: będziesz współdecydować o kierunkach rozwoju technologii i rozwiązań produkcyjnych.
• Stabilne środowisko pracy: dołączysz do nowoczesnego przedsiębiorstwa produkcyjnego, które stawia na bezpieczeństwo i długofalowy rozwój.
• Projekty: będziesz współpracować w profesjonalnym międzynarodowym środowisku i uczestniczyć w interesujących przedsięwzięciach.
• Wynagrodzenie: otrzymasz ofertę finansową dostosowaną do doświadczenia i kompetencji oraz możliwość uzyskania premii rocznej zależnej od wyników.
• Rozwój zawodowy: zapewniamy możliwość podnoszenia kwalifikacji i poszerzania wiedzy.
• Pakiet dodatkowy: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie NNW, pracowniczy program emerytalny oraz dofinansowanie aktywności sportowej.
• Dodatkowe świadczenia: wsparcie finansowe na święta i wypoczynek, a także wydarzenia integracyjne dla pracowników i ich rodzin.

Zainteresowany/a? Jeśli widzisz siebie w roli osoby, która łączy kompetencje inżynierskie z odpowiedzialnością menedżerską i chce rozwijać nowoczesne procesy produkcyjne, zapraszamy do przesłania CV.