W skrócie
- Zadania: Twórz i utrzymuj testy automatyczne, współpracując z zespołami w dynamicznym środowisku.
- Firma: Innowacyjna firma technologiczna z międzynarodowym projektem.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy i brak podróży służbowych.
- Pozostałe informacje: Praca w Agile/Scrum z zespołem pełnym pasjonatów technologii.
- Dlaczego ta praca: Miej realny wpływ na jakość oprogramowania i rozwój nowoczesnej platformy.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w QA Automation oraz znajomość Cypress lub Selenium.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 117000 - 143000 zł za rok.
Start: 02.11.2026 | Projekt międzynarodowy | 100% bez podróży służbowych B2B - 70 - 100 złotych netto + VAT/h
Dołącz do zespołu rozwijającego i modernizującego istniejącą platformę opartą na PHP. Projekt obejmuje migrację do Laravel oraz dalszy rozwój architektury i jakości produktu.
Jako QA Automation Engineer będziesz odpowiadać za jakość oprogramowania w ramach zespołu produktowego. Skupisz się na automatyzacji testów, strategii testowania, integracji testów z procesem CI/CD oraz ocenie ryzyka przed wydaniami. Będziesz ściśle współpracować z zespołami backendowymi (PHP/Laravel), frontendowymi (React), SRE oraz Product, mając realny wpływ na standardy jakości i niezawodność platformy.
Twoje zadania:
- Projektowanie, rozwijanie i utrzymywanie testów automatycznych z wykorzystaniem Cypress i/lub Selenium.
- Testowanie aplikacji na poziomie UI, API, integracji i regresji.
- Integracja testów automatycznych z pipeline'ami CI/CD.
- Przygotowywanie strategii testowania oraz planowanie testów w oparciu o analizę ryzyka.
- Ocena gotowości wydań oraz identyfikowanie potencjalnych zagrożeń jakościowych.
- Analiza defektów, monitorowanie metryk jakości i raportowanie wyników testów.
- Współpraca z developerami, SRE i zespołem produktowym w celu zapewnienia wysokiej jakości rozwiązania.
- Wykonywanie testów manualnych w razie potrzeby.
- Wsparcie młodszych inżynierów QA oraz rozwijanie standardów i dobrych praktyk automatyzacji testów.
- Praca z narzędziami Jira i Xray w środowisku Agile/Scrum.
Wymagania:
- Doświadczenie w obszarze QA Automation i automatyzacji testów.
- Praktyczna znajomość Cypress i/lub Selenium.
- Doświadczenie w testowaniu UI, API, integracyjnym i regresyjnym.
- Rozumienie architektury REST API, podejścia API-first oraz architektury opartej na usługach.
- Doświadczenie w integracji testów z procesami CI/CD.
- Znajomość Jira i Xray oraz pracy w metodykach Agile/Scrum.
- Umiejętność tworzenia strategii testowania i przeprowadzania testów opartych na analizie ryzyka.
- Doświadczenie w analizie defektów, metryk jakości i ocenie gotowości wydań.
- Bardzo dobre umiejętności analityczne, komunikacyjne i współpracy z interesariuszami.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie C1.
Mile widziane:
- Doświadczenie w projektach Healthcare, medycznych lub w środowisku regulowanym, szczególnie w modelu SaaS.
- Znajomość testów wydajnościowych, niezawodnościowych i bezpieczeństwa.
- Doświadczenie w modernizacji, konsolidacji lub skalowaniu platform.
- Znajomość środowisk chmurowych AWS i/lub Azure.
- Doświadczenie w pracy z Laravel lub React.
Organizacja pracy:
- Praca w środowisku Agile/Scrum, we współpracy z czterema zespołami Scrum po stronie klienta.
- Dołączenie do zespołu, w którym pracuje obecnie 9 developerów i 1 QA Automation Engineer ze Spyrosoft.
- Wsparcie Project Managera po stronie Spyrosoft; codzienna organizacja pracy po stronie klienta.
- Możliwość pracy w godzinach dostosowanych do strefy czasowej Wielkiej Brytanii.
- Sprzęt zapewniany przez klienta.
- Brak podróży służbowych.
- Zatrudnienie za pośrednictwem Spyrosoft - bez bezpośredniego kontraktu z klientem.
Proces rekrutacyjny:
- Rozmowa techniczna - do 60 minut.
- Rozmowa techniczna z klientem - do 30 minut.
- Planowany start projektu: 2 listopada 2026 r.
QA Automation Engineer in Warsaw – pracodawca: RITS
Nasz klient to jedna z wiodących firm ubezpieczeniowych w Polsce, która stawia na nowoczesne technologie i rozwój swoich pracowników. Oferuje elastyczny model pracy, gdzie tylko jeden dzień w miesiącu wymagana jest obecność w biurze w Łodzi, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Pracownicy mają możliwość uczestniczenia w innowacyjnych projektach oraz korzystania z zaawansowanych narzędzi, co sprzyja ich rozwojowi zawodowemu i osobistemu.
