W skrócie
- Zadania: Zarządzaj procesem rekrutacji od A do Z i wspieraj markę pracodawcy.
- Firma: Robotec.ai - innowacyjna firma w branży robotyki i motoryzacji.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, prywatna opieka medyczna i karta sportowa.
- Pozostałe informacje: Przyjazna kultura pracy w dynamicznym środowisku startupowym.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z najlepszymi specjalistami w rozwijającej się branży robotyki.
- Kwalifikacje: Minimum 3 lata doświadczenia w rekrutacji IT oraz umiejętności interpersonalne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.
Robotec.ai to firma programistyczna, która rozwija nowoczesne rozwiązania dla przemysłu robotycznego i motoryzacyjnego. Pomagamy naszym klientom budować nowoczesne symulacje robotów oraz narzędzia do testowania, aby zapewnić, że ich maszyny działają bezpiecznie i efektywnie. Nasi inżynierowie rozwijają również różne projekty badawczo-rozwojowe oraz produkty. Wierzymy, że robotyka skoncentrowana na człowieku i otwarte źródła są przyszłością zrównoważonego rozwoju.
Poszukujemy doświadczonego rekrutera IT, który przejmie odpowiedzialność za procesy rekrutacyjne.
Co będziesz robić:
- Koordynować procesy rekrutacyjne od początku do końca - od zbierania wymagań po onboardingu
- Źródłować pasywnych kandydatów przy użyciu różnych metod i narzędzi
- Analizować i wybierać aplikacje kandydatów
- Przeprowadzać rozmowy kwalifikacyjne
- Utrzymywać bazę danych kandydatów na bieżąco
- Pisać i publikować ogłoszenia o pracę
- Brać udział w onboardingu i offboardingu pracowników
- Wspierać działania związane z employer branding
- Brać udział w procesie oceny pracowników
Wymagania:
- Co najmniej 3-letnie doświadczenie w rekrutacji IT (najlepiej w agencji rekrutacyjnej)
- Student lub absolwent psychologii, socjologii, zarządzania, pokrewnej dziedziny lub jakichkolwiek studiów technicznych
- Doskonale umiejętności badawcze i sourcingowe
- Doświadczenie w korzystaniu z LinkedIn do pozyskiwania kandydatów
- Dobre zrozumienie technologii informacyjnej i umiejętność szybkiego przyswajania nowej wiedzy
- Świetne umiejętności interpersonalne do pracy bezpośrednio z inżynierami i liderami technicznymi oraz budowania długotrwałych relacji z kandydatami
- Dobre umiejętności pisania, aby tworzyć przekonujące ogłoszenia o pracę i wiadomości
- Samodzielność i odpowiedzialność, aby móc pracować w szybko zmieniającym się środowisku startupowym
- Dobra znajomość pakietu Microsoft – MS Excel, MS Word, MS SharePoint, OneDrive
- Doświadczenie w korzystaniu z systemów śledzenia aplikacji
- Znajomość języka angielskiego i polskiego w mowie i piśmie
Miło widziane:
- Doświadczenie w ocenach pracowniczych
- Znajomość prawa pracy i wynagrodzeń
Oferujemy możliwość pracy w rozwijającej się branży robotyki, współpracę z najlepszymi specjalistami technicznymi, konkurencyjne wynagrodzenie (umowa B2B lub zlecenie), prywatną opiekę medyczną oraz kartę sportową, a także przytulną przestrzeń biurową w Prosta Office Center oraz przyjazną, wspierającą i zespołową kulturę.
IT Recruiter – pracodawca: Robotec
Nasza firma to wiodący pracodawca w Warszawie, oferujący wyjątkowe możliwości rozwoju w obszarze robotyki i sztucznej inteligencji. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy oraz przyjazną, zespołową kulturę, która sprzyja innowacjom i współpracy. Pracownicy mają szansę na rozwój zawodowy poprzez angażowanie się w budowanie partnerstw i wspieranie społeczności deweloperów, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących znaczącej i satysfakcjonującej kariery.
