Senior IT Security Consultant in Poznań

Poszukujemy starszego konsultanta ds. bezpieczeństwa IT, który dołączy do naszego zespołu w biurze w Poznaniu. Chcesz pomóc w budowaniu lepszej przyszłości dla przyszłych pokoleń? W ROCKWOOL nieustannie pracujemy nad wzbogaceniem nowoczesnego życia dzięki naszym innowacyjnym rozwiązaniom z wełny kamiennej. Dołącz do nas i wprowadź zmiany!

Zapraszamy do dołączenia do naszego dedykowanego zespołu ds. bezpieczeństwa IT w organizacji cyfrowej. Razem z dyrektorem ds. bezpieczeństwa informacji oraz kolegami z różnych lokalizacji globalnych, działamy jako spójna jednostka, aby zapewnić, że ROCKWOOL pozostaje bezpieczny w sieci i odporny na ewoluujące zagrożenia cyfrowe. Jeśli chcesz przejąć odpowiedzialność za złożone rozwiązania zabezpieczeń i cieszyć się rozwiązywaniem technicznych wyzwań na wysokim poziomie w międzynarodowym środowisku, dołącz do nas!

Co będziesz robić:

• Pełnienie roli wsparcia 2. i 3. poziomu dla incydentów bezpieczeństwa IT, rozwiązywanie problemów i przeprowadzanie analizy przyczyn źródłowych.
• Rozwój, konfiguracja i wsparcie naszej platformy Microsoft Defender w celu zapewnienia optymalnej konfiguracji i gotowości operacyjnej.
• Monitorowanie i śledzenie alertów z naszych systemów EDR i SIEM (Elastic Security).
• Przeprowadzanie forensyki cyfrowej w przypadku incydentów bezpieczeństwa IT oraz wykonywanie ocen podatności z zaleceniami dotyczącymi działań naprawczych.
• Współpraca w zakresie rozwoju i administracji naszego systemu zarządzania dostępem uprzywilejowanym (PAM) (CyberArk).
• Udział w projektach związanych z bezpieczeństwem IT poprzez wspieranie projektowania architektury bezpieczeństwa i optymalizację rozwiązań zgodnie z wymaganiami bazowymi.
• Facylitacja dialogu i współpracy z zespołami wewnętrznymi, w tym z Digital Platforms, Group Operational Technology (GOT) i Group Development (GD).

Co przynosisz:

• Minimum 7-letnie doświadczenie w obszarze bezpieczeństwa IT.
• Minimum 3-letnie praktyczne doświadczenie z platformą Microsoft Defender i/lub SIEM (Elastic Security).
• Co najmniej 3-letnie praktyczne doświadczenie z systemami PAM (preferowane CyberArk).
• Doświadczenie programistyczne w Pythonie i/lub PowerShell.
• Silne zrozumienie ścieżek ataków cyberprzestępców, metodologii i technik reagowania na incydenty.
• Wykształcenie wyższe w dziedzinie inżynierii, informatyki lub pokrewnej; oraz/lub certyfikaty zawodowe (np. GCIH, CISSP, CISM, CRISC, ESL) są dużym atutem.
• Profesjonalna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
• Analityczne myślenie, silne umiejętności rozwiązywania problemów oraz gotowość do zadawania trudnych pytań w celu dotarcia do podstawowych prawd technicznych.
• Gotowość do podróży międzynarodowych (około 10–15 dni w roku).

Byłoby to korzystne, jeśli masz:

• Doświadczenie z ramami bezpieczeństwa, takimi jak ISO 27xxx, NIST Cybersecurity Framework 2.0, CIS 18 lub podobne.
• Wiedzę techniczną na temat OT lub systemów kontroli przemysłowej (ICS).
• Doświadczenie w zakresie bezpieczeństwa platform chmurowych (GCP i/lub Azure).

Co oferujemy:

Dołączając do naszego zespołu, stajesz się częścią ludziocentrycznego środowiska pracy duńskiej firmy. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, stałą umowę po okresie próbnym, pakiet rozwojowy, wydarzenia integracyjne oraz biuro oparte na aktywności w centrum Poznania w nowym prestiżowym budynku – Nowy Rynek. Budynek jest uznawany za budynek bez barier, co oznacza, że jest w pełni dostosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Nasza oferta wynagrodzenia obejmuje:

• Podejście biurowe: praca zdalna dostępna do 2 dni w tygodniu.
• Elastyczne godziny pracy: rozpocznij dzień pracy w dowolnym momencie między 7:00 a 9:00.
• Subwencja na pracę zdalną.
• Prywatna opieka medyczna.
• Multikafeteria MyBenefit.
• Program wellbeingowy.
• Dodatkowy dzień wolny na działalność wolontariacką.

… a podczas pracy w biurze możesz również korzystać z nowoczesnej przestrzeni biurowej z pięknym widokiem i wysokiej jakości meblami, parkingu dla rowerów i pryszniców, stref relaksu z PlayStation, stołem do piłkarzyków, stołem bilardowym, grami planszowymi, subsydiowanej stołówki z pysznym jedzeniem i owocami.

Interesuje Cię to?

Jeśli rozpoznajesz siebie w tym profilu i wyzwaniu, serdecznie zapraszamy do aplikowania z CV napisanym w języku angielskim.

Kim jesteśmy:

Jesteśmy światowym liderem w rozwiązaniach z wełny kamiennej. Założona w 1937 roku w Danii, przekształcamy skały w bezpieczne, zrównoważone produkty, które pomagają ludziom i społecznościom rozwijać się. Jesteśmy globalną firmą z ponad 12 200 pracownikami, zlokalizowaną w ponad 40 krajach, z 51 zakładami produkcyjnymi… wszyscy skoncentrowani na jednym wspólnym celu – uwolnić naturalną moc kamienia, aby wzbogacić nowoczesne życie.

Zrównoważony rozwój jest centralnym elementem naszej strategii biznesowej. ROCKWOOL była jedną z pierwszych firm, które zobowiązały się do aktywnego przyczyniania się do realizacji celów zrównoważonego rozwoju ONZ (SDGs) i jest aktywnie zaangażowana w 11 SDGs, w tym SDG 14, Życie poniżej wody. Dzięki naszej współpracy z Fundacją One Ocean oraz w związku z naszym sponsoringiem zespołu ROCKWOOL Denmark SailGP, pomożemy zwiększyć świadomość na temat wyzwań związanych ze zdrowiem oceanów, aby przyspieszyć rozwiązania mające na celu ich ochronę.

Kultura różnorodności i integracji:

Chcemy, aby wszyscy nasi pracownicy czuli się doceniani, szanowani, włączeni i wysłuchani. Zatrudniamy 79 różnych narodowości na całym świecie i zobowiązujemy się do zapewnienia równych szans wszystkim pracownikom, promowania różnorodności i przeciwdziałania wszelkim formom dyskryminacji wśród pracowników ROCKWOOL. W ROCKWOOL doświadczysz przyjaznej atmosfery zespołowej. Nasza kultura jest dla nas bardzo ważna. W rzeczywistości nazywamy naszą kulturę „Sposobem ROCKWOOL”. To fundament, na którym działamy, oparty na naszych wartościach: ambicji, odpowiedzialności, integralności i efektywności.