W skrócie
- Zadania: Prowadzenie projektów prawnych i wsparcie dla spółek w grupie.
- Firma: Międzynarodowa firma doradcza z 30-letnim doświadczeniem w Polsce.
- Benefity: Hybrydowy model pracy, prywatna opieka medyczna i rozwój językowy.
- Pozostałe informacje: Możliwość uczestnictwa w sportowych rywalizacjach i inicjatywach CSR.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj realny wpływ na biznes i rozwijaj swoją markę osobistą.
- Kwalifikacje: Wykształcenie prawnicze, min. 2 lata doświadczenia i znajomość języków obcych.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47430 - 57970 zł za rok.
Jesteśmy międzynarodową firmą doradczą z główną siedzibą w Norymberdze. Posiadamy 116 biur w 50 krajach. Od ponad 30 lat jesteśmy obecni w Polsce, gdzie zajmujemy się doradztwem podatkowym i prawnym, prowadzimy działalność audytorską i oferujemy outsourcing usług księgowości finansowej i kadrowo-płacowej. Można nas znaleźć w Gdańsku, Gliwicach, Krakowie, Poznaniu, Warszawie i we Wrocławiu. W naszej organizacji wiemy, jak istotne dla rozwoju zawodowego jest znalezienie równowagi między pracą a życiem prywatnym. Zapewniamy naszym pracownikom komfortowe warunki pracy oraz możliwość realizowania swoich potrzeb i pasji w innych obszarach poprzez uczestniczenie w różnych sekcjach sportowych i działań CSR.
Miejsce pracy: Poznań
Zakres obowiązków:
- samodzielne prowadzenie powierzonych projektów prawnych oraz zapewnianie bieżącego wsparcia prawnego dla spółek z grupy
- przygotowywanie, opiniowanie i negocjowanie umów, opinii prawnych, regulaminów, procedur oraz innych dokumentów prawnych
- doradztwo prawne na rzecz klientów wewnętrznych w zakresie bieżącej działalności biznesowej
- identyfikowanie ryzyk prawnych oraz przedstawianie rekomendacji dotyczących sposobów ich ograniczania
- reprezentowanie spółek w kontaktach z organami administracji publicznej, instytucjami oraz podmiotami zewnętrznymi w zakresie prowadzonych spraw
- monitorowanie zmian w przepisach prawa i orzecznictwie oraz ocena ich wpływu na działalność spółek
- ścisła współpraca z najwyższą kadrą zarządzającą przy realizacji projektów strategicznych, spraw o podwyższonym poziomie złożoności oraz zagadnień wymagających oceny ryzyka biznesowego
- współpraca z przedstawicielami innych wewnętrznych działów firmy
- przygotowywanie i prowadzenie szkoleń wewnętrznych oraz opracowywanie materiałów informacyjnych dla biznesu
Poszukiwane kompetencje:
- wykształcenie wyższe o profilu prawniczym
- tytuł zawodowy „radca prawny” lub „adwokat”
- co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w kancelarii lub wewnętrznym dziale prawnym
- znajomość języka niemieckiego lub/i angielskiego na poziomie B2
- dyspozycyjność w pełnym wymiarze godzin
- umiejętność bardzo dobrej organizacji czasu pracy
- umiejętność logicznego myślenia - rozpoznawania problemów i ich rozwiązywania
- odporność na stres, wytrwałość, chęć do pracy i nauki
- odpowiedzialność za jakość i terminowość realizowanych zadań
Forma współpracy:
- B2B (własna działalność gospodarcza)
- możliwość pracy hybrydowej po upływie stacjonarnego okresu wdrożenia (2 dni pracy z biura, 3 dni pracy zdalnej)
- możliwość rozwijania języka obcego zarówno w codziennej pracy, jak i poprzez dodatkowe kursy
- codzienna współpraca z różnorodnymi zespołami, dająca realny wpływ na biznes i możliwość poznania organizacji z różnych perspektyw
- dostęp do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy kafeteryjnej (karta Multisport lub wymiana doładowania na inne produkty/usługi) oraz karty lunchowej
- szkolenia miękkie, merytoryczne oraz językowe (z języka angielskiego i/lub niemieckiego)
- możliwość budowania swojej marki osobistej, w tym prowadzenia webinarów i/lub tworzenia publikacji fachowych
- możliwość zaangażowania się w firmowe rywalizacje sportowe oraz inicjatywy charytatywne
Starszy prawnik w wewnętrznym dziale prawnym (K/M) in Poznań – pracodawca: RÖDL
RÖDL w Warszawie to doskonały pracodawca, który oferuje młodszym konsultantom audytu nie tylko możliwość pracy w międzynarodowym środowisku, ale także dynamiczny rozwój zawodowy. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają dostęp do szkoleń oraz projektów, które pozwalają na zdobycie cennego doświadczenia w branży. Dodatkowo, praca w stolicy Polski zapewnia unikalne możliwości networkingowe oraz dostęp do różnorodnych wydarzeń branżowych.
