W skrócie
- Zadania: Buduj i rozwijaj strategiczne roadmapy oraz synchronizuj inicjatywy w organizacji.
- Firma: Innowacyjna firma z wartościową kulturą współpracy.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej oraz przestrzeń do eksperymentowania.
- Pozostałe informacje: Pracuj w zespole opartym na szacunku, zaufaniu i innowacyjności.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na strategię firmy i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Minimum 4-5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami i transformacjach organizacyjnych.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.
Budowa, rozwój oraz utrzymanie roadmap strategicznych, operacyjnych i transformacyjnych na poziomie organizacji. Synchronizacja inicjatyw, projektów, programów oraz działań operacyjnych pomiędzy obszarami biznesowymi, technologicznymi i delivery. Zapewnienie spójności pomiędzy strategią organizacji, roadmapami, portfelem inicjatyw oraz realizacją zmian. Identyfikacja zależności, ryzyk, konfliktów, przeciążeń zasobowych i ograniczeń wpływających na realizację celów strategicznych. Grupowanie inicjatyw w programy strategiczne, portfele zmian oraz obszary transformacyjne. Wspieranie procesów priorytetyzacji, podejmowania decyzji i oceny wartości inicjatyw. Analiza wpływu inicjatyw na realizację celów organizacyjnych oraz monitorowanie postępu realizacji strategicznych rezultatów. Facylitacja warsztatów strategicznych, spotkań roadmapowych i sesji synchronizacyjnych pomiędzy obszarami. Przygotowywanie rekomendacji, analiz i materiałów wspierających decyzje kadry menedżerskiej oraz zarządu. Współtworzenie modelu zarządzania roadmapami, inicjatywami, portfelem zmian oraz standardów governance. Rozwijanie procesów planowania strategicznego oraz mechanizmów monitorowania realizacji strategii. Współpraca z zarządem, dyrektorami, Business Ownerami, Product Operations Lead, Project Managerami, PMO, controllingiem, architekturą oraz zespołami delivery i Agile. Wspieranie budowy środowiska umożliwiającego skuteczną realizację strategii poprzez integrację celów, inicjatyw, roadmap i działań operacyjnych.
Nasze wymagania:
- Minimum 4 – 5 lat doświadczenia w obszarze: zarządzania projektami, zarządzania programami, transformacji organizacyjnych, planowania strategicznego, zarządzania roadmapami.
- Doświadczenie w pracy z: roadmapami strategicznymi, portfelami inicjatyw, transformacją organizacyjną.
- Doświadczenie w pracy w środowisku wieloobszarowym obejmującym biznes, technologię i obszary operacyjne.
- Doświadczenie w pracy z kadrą menedżerską, dyrektorami lub sponsorami strategicznymi.
- Praktyczne doświadczenie w budowie lub rozwijaniu procesów, standardów i modeli zarządzania.
Możliwość realizacji usług w formie zdalnej lub w siedzibie firmy. Przestrzeń do eksperymentowania, współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność.
Enterprise Roadmap Strategist in Łódź – pracodawca: Rossmann Polska
Rossmann to doskonały pracodawca, który stawia na wartości takie jak szacunek, zaufanie i współpraca. Oferujemy nie tylko umowę o pracę, ale także szerokie możliwości rozwoju zawodowego poprzez szkolenia i programy rozwojowe, a także unikalne benefity, takie jak dostęp do platform językowych oraz programy wspierające pasje naszych pracowników. Pracując w naszym zespole, możesz liczyć na przyjazną atmosferę oraz wsparcie w trudnych sytuacjach życiowych.
