Lead Product Owner in Kraków

Powering the agentic revolution in travel. Sabre is an AI-native technology leader, backed by one of the world’s largest travel data clouds. Built on an open, modular, cloud-native architecture, Sabre serves as the backbone for both established leaders and bold, new disruptors, guiding them to the next age of travel retailing through intelligent, connected, and personalized experiences. With AI at its core and operating at unparalleled scale, Sabre transforms insights into innovation, empowering airlines, hoteliers, agencies and other partners to retail, distribute and fulfill travel worldwide.

Sabre is looking for a highly technical Principal Product Owner to lead our API design governance, with a specialized focus on Agentic-Ready architectures. In this role, you will be responsible for the product vision, standardization, and execution of our API portfolio Design and Governance framework, ensuring it meets the highest standards for both human developers and artificial intelligence. Your mission is to enable Sabre teams deliver a strong Developer and Agent Experience (AX) across our ecosystem.

W tej roli będziesz odpowiedzialny za ustanowienie struktur zarządzania, które określają, jak Sabre rozwija, wdraża, dokumentuje i mierzy skuteczność API w erze AI. Traktując nasze API jako produkty, będziesz promować strategie dokumentacji, które umożliwiają klientom na całym świecie szybkie integrowanie naszych usług bez frustracji. Jako Principal Product Owner, będziesz prowadzić programy transformacyjne, które migrują starsze protokoły (takie jak SOAP) do nowoczesnych architektur (REST, RPC i Agentic), jednocześnie szkoląc projektantów API w celu poprawy adopcji przez konsumentów. Ta rola wymaga wszechstronnego doświadczenia w rozwoju, głębokiej ciekawości technicznej oraz strategicznego przewidywania, aby przygotować platformę Sabre na przyszłość napędzaną LLM.

Obowiązki i odpowiedzialności

• API Governance & Agentic Standards Strategy: Definiowanie i egzekwowanie standardów zarządzania API w całej organizacji, ustanawiając definitywne metodologie dla przeglądów projektów API.
• Ustanowienie i zarządzanie standardami projektowania API gotowych na Agentic, zapewniając, że architektura naszego ekosystemu bezpośrednio odpowiada intencjom biznesowym i upraszcza złożone wewnętrzne orkiestracje.
• Ustalenie strategicznych zasad dla bezpiecznych i efektywnych integracji AI, uwzględniając krytyczne czynniki, takie jak ograniczenia okna kontekstowego, optymalizacja ładunku i bezpieczeństwo podpowiedzi.
• Egzekwowanie zasad strukturalnych dla ładunków API, aby zapewnić, że modele językowe mogą niezawodnie analizować, rozumieć i współdziałać z naszymi danymi.
• Szkolenie zespołów API podczas przeglądów projektów, zwiększając jakość z naciskiem na adopcję przez konsumentów i ogólną spójność w portfolio Sabre.

Dokumentacja & Doświadczenie dewelopera (DX):

• Promowanie filozofii, że API są produktami, opowiadając się za intuicyjną, starannie opracowaną i samodzielną dokumentacją zewnętrzną.
• Nadzorowanie strategii dla przykładów API, zapewniając, że dokumentacja efektywnie obejmuje większość krytycznych przypadków użycia dewelopera i agenta.
• Zarządzanie jakością dokumentacji, szczególnie zoptymalizowanej pod kątem konsumpcji przez LLM, ustalając standardy, które eliminują niejasności i zapobiegają błędnej interpretacji modeli.
• Mandatowanie standardów dla realistycznych przykładów bogatych w scenariusze, które dostarczają jasny kontekst i wskazówki zarówno dla ludzkich deweloperów, jak i agentów AI.
• Nadzorowanie produkcji dodatkowych materiałów dla deweloperów, które przyspieszają integrację, w tym podręczników użytkownika, interaktywnych zbiorów, przewodników migracyjnych i demonstracji przepływu pracy.

Transformacja techniczna & Wykonanie:

• Bycie kluczowym graczem w programach transformacyjnych, przenosząc starsze standardy (np. SOAP) do nowoczesnych ekosystemów API RESTful, RPC i gotowych na Agentic.
• Nadzorowanie tworzenia dobrze zorganizowanych plików specyfikacji OpenAPI i potwierdzanie, że spełniają one surowe progi jakości testów.
• Zapewnienie zgodności wstecznej, wersjonowanych zmian i bezpiecznych praktyk architektonicznych, aby zapewnić stabilne zachowanie dla ponownych prób agentów.
• Analiza, triage i rozwiązywanie złożonych problemów architektonicznych API w geograficznie rozproszonej organizacji inżynieryjnej.

Wymagania dotyczące kwalifikacji i wykształcenia

• Podstawowe doświadczenie: 7+ lat kompleksowego doświadczenia w rozwoju oprogramowania i zarządzaniu produktami technicznymi.
• Wysoko poszukiwane: Bezpośrednie doświadczenie w ciągu ostatnich 12 miesięcy w wprowadzaniu rozwiązań agentic/AI na rynek, w szczególności definiowanie standardów, dokumentacji i ram pomiarowych dla narzędzi napędzanych AI.
• Udokumentowane osiągnięcia w zakresie ustanawiania struktur zarządzania API i inicjatyw jakości w całej firmie.
• Praktyczne doświadczenie w pracy zarówno ze starszymi, jak i nowszymi standardami API (SOAP, REST, gRPC/RPC) oraz skutecznym prowadzeniu programów transformacyjnych w celu podniesienia platform firmy do nowoczesnych standardów.

Umiejętności i kompetencje:

• Głęboka wiedza techniczna w zakresie produkcji plików specyfikacji OpenAPI i pracy z API-First Service Frameworks.
• Silne zrozumienie ograniczeń LLM, w tym limitów tokenów, bezpieczeństwa podpowiedzi i możliwości analizy ładunków JSON.
• Umiejętność egzekwowania spójnej taksonomii danych, standardowych konwencji nazewnictwa i skalowalnych wzorców samoodwołujących się.
• Doświadczenie w zapewnianiu, że dokumentacja jest pisana jasno, aby wspierać globalną publiczność deweloperów.
• Komfort w poruszaniu się w środowisku z wieloma interesariuszami, współpraca z zespołami międzyfunkcyjnymi menedżerów produktów, architektów i ekspertów przedmiotowych w celu opracowania dokumentacji API.
• Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej w języku angielskim, z umiejętnością pewnego przedstawiania strategii technicznych dużym grupom i kierownictwu wykonawczemu.
• Dyplom licencjata/magistra w dziedzinie informatyki, inżynierii oprogramowania lub pokrewnych dziedzin technicznych.

Warunki pracy

• Tryb pracy hybrydowej; 3 wybrane dni w biurze w tygodniu.
• Elastyczne godziny pracy: Utrzymuj równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, dostosowując godziny pracy do swoich potrzeb.

Płatny czas wolny

• Roczne przerwy: ciesz się dodatkowymi w pełni płatnymi dniami wolnymi w ostatnim tygodniu roku.
• Płatny urlop rodzicielski: Weź do 12 tygodni wolnego z wynagrodzeniem po urodzeniu lub adopcji dziecka. Globalny płatny urlop rodzicielski Sabre biegnie równolegle z lokalnymi politykami urlopowymi.
• Płatny czas wolny na wolontariat: weź do 4 dni rocznie, aby poświęcić swój czas na rzecz wybranej organizacji charytatywnej.

Twoje pieniądze

• Platforma My Benefit/karta Multisport: korzystaj z systemu kafeteryjnego i korzystaj z popularnej karty sportowej.
• Odliczenie podatkowe: skorzystaj z możliwości odliczenia kosztów, zmniejszając swój podatek dochodowy.
• Plany kapitałowe dla pracowników: korzystaj z długoterminowego programu oszczędnościowego współfinansowanego przez Sabre i Skarb Państwa.
• Premia na dziecko: skorzystaj z jednorazowego zasiłku na urodzenie lub adopcję.
• Program Say Thanks: zbieraj punkty w programie uznaniowym i wymieniaj je na szeroki wybór prezentów i usług.

Zdrowie i dobre samopoczucie

• Pokrycie medyczne Luxmed: dbaj o siebie i swoją rodzinę dzięki rozbudowanemu pakietowi medycznemu z szerokim zakresem dodatkowych usług.
• Ubezpieczenie podróży zagranicznych: czuj się bezpiecznie za granicą dzięki darmowemu ubezpieczeniu Allianz oferowanemu w ramach naszego pakietu Lux Med.
• Program wsparcia dla pracowników: znajdź pomoc w darmowym, poufnym programie z certyfikowanym doradcą.
• Aplikacje do uważności i medytacji: dbaj o swoje zdrowie psychiczne i fizyczne.
• Ubezpieczenie na życie: zapisz się do darmowego programu ubezpieczenia na życie o wysokim pokryciu.

Rozwój kariery

• Rozwój zawodowy: dostęp do platform e-learningowych oraz możliwość uczestniczenia w sesjach nauki na żywo Sabre.
• Zwrot kosztów za certyfikaty i naukę.
• Nasze społeczności: dołącz do jednej z grup członkowskich skoncentrowanych na dzieleniu się wiedzą i najlepszymi praktykami (Google Developers Group, Innovation Lab Community, Women in Technology, SOLVE!T i wiele innych).

I inne

• Parking dla samochodów i rowerów.
• Strefa zabawy i relaksu w nowoczesnym biurze: ciesz się elektronicznymi stołami do pracy, piłkarzykami, ping-pongiem, stołem bilardowym, huśtawkami, fotelami masującymi i tarasami z panoramicznym widokiem na Kraków. Mamy również pokoje dla rodziców.
• Brak dress code'u.
• Laboratorium innowacji: dostęp do sprzętu Augmented Reality i Virtual Reality, zestawu do budowy robotów, drukarek 3D i wielu innych.
• Atrakcyjna premia za polecenie: zarabiaj 2500 USD za każde polecone zatrudnienie.

Dokładnie rozważymy Twoją aplikację i przeanalizujemy Twoje dane w odniesieniu do kryteriów stanowiska. Otrzymasz osobne powiadomienie, gdy będziemy postępować z Twoją aplikacją. Proszę pamiętać, że tylko kandydaci spełniający minimalne wymagania będą kontynuować proces selekcji. Sabre jest pracodawcą równych szans. Wszyscy kwalifikowani kandydaci otrzymają rozpatrzenie w sprawie zatrudnienia bez względu na rasę, kolor skóry, religię, narodowość, płeć, tożsamość płciową, orientację seksualną, status niepełnosprawności, status weterana chronionego lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez prawo.