Koordynator Zmiany – Rozwój Zespołu i Obsługa Klienta in Kielce

Koordynator Zmiany – Rozwój Zespołu i Obsługa Klienta in Kielce

Kielce Pełny etat 3938 - 4813 zł / miesiąc (szac.) Stacjonarnie
S

W skrócie

  • Zadania: Prowadzenie zmiany, wsparcie klientów i zarządzanie zespołem.
  • Firma: Salling Group - dynamiczna sieć dyskontowa w Polsce.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, premie oraz szeroki pakiet benefitów.
  • Pozostałe informacje: Stabilne zatrudnienie i możliwość rozwoju kariery.
  • Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w zarządzaniu i rozwijaj swoje umiejętności w zespole.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w sieci dyskontowej i gotowość do pracy zmianowej.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 3938 - 4813 zł za miesiąc.

Salling Group poszukuje pracownika na stanowisko kierownika sklepu w trybie pełnoetatowym w Polsce.

Do obowiązków należy samodzielne prowadzenie zmiany, wsparcie klientów przy kasach i na sali sprzedaży, zarządzanie zespołem i utrzymanie dobrej atmosfery w zespole.

Wymagane jest doświadczenie w sieci dyskontowej oraz gotowość do pracy zmianowej.

Oferujemy stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze 5590 zł brutto miesięcznie oraz premie, a także szeroki pakiet benefitów i

#J-18808-Ljbffr

Koordynator Zmiany – Rozwój Zespołu i Obsługa Klienta in Kielce – pracodawca: Salling Group

Nasza firma to doskonały pracodawca, który stawia na przyjazną atmosferę i współpracę w zespole. Oferujemy elastyczne godziny pracy, co pozwala dostosować zatrudnienie do Twoich potrzeb, a także gwarantujemy terminowe wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju w dynamicznym środowisku. Pracując w Szczecinie, dołączysz do zespołu, w którym uśmiech i koleżeńska pomoc są na porządku dziennym.

S

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Salling Group

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Koordynator Zmiany – Rozwój Zespołu i Obsługa Klienta in Kielce

Zarządzanie zespołem
Obsługa klienta
Praca zmianowa
Doświadczenie w sieci dyskontowej
Umiejętność prowadzenia zmiany
Komunikacja interpersonalna
Zarządzanie atmosferą w zespole