W skrócie
- Zadania: Kierowanie inicjatywami transformacyjnymi w sprzedaży i marketingu, aby zwiększyć efektywność komercyjną.
- Firma: Sanoma Learning - lider w edukacji i technologii.
- Benefity: Możliwość kształtowania strategii, współpraca z ekspertami i międzynarodowymi zespołami.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Przyczyń się do realnych zmian w zarządzaniu wydajnością komercyjną.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w sprzedaży, marketingu oraz umiejętności analityczne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 56250 - 68750 zł za rok.
Poszukujemy doświadczonego lidera, który potrafi połączyć analitykę biznesową, zarządzanie wydajnością, planowanie sprzedaży oraz inicjatywy transformacyjne w spójnym modelu wspierającym wzrost biznesu. W tej roli będziesz odpowiedzialny za zwiększenie efektywności komercyjnej Działu Sprzedaży, Obsługi Klienta i Marketingu. Będziesz tłumaczyć dane i spostrzeżenia klientów na praktyczne działania, które poprawią produktywność sprzedaży, przewidywalność biznesową i wartość dla klienta, uproszczą procesy oraz przyspieszą realizację kluczowych priorytetów.
Twoje kluczowe obowiązki:
- Tworzenie i rozwijanie spójnego modelu zarządzania wydajnością komercyjną.
- Definiowanie kluczowych wskaźników wydajności i rozwijanie pulpitów menedżerskich.
- Analizowanie danych sprzedażowych, marketingowych i operacyjnych oraz tłumaczenie spostrzeżeń na rekomendacje i działania biznesowe.
- Poprawa produktywności sprzedaży, wzmocnienie dyscypliny pipeline'u sprzedażowego oraz poprawa jakości prognozowania.
- Rozwijanie standardów segmentacji klientów, targetowania, aktywacji klientów i planowania kluczowych kont.
- Prowadzenie wdrożenia narzędzi AI i automatyzacji w sprzedaży i marketingu w celu poprawy produktywności zespołu, zaangażowania klientów i wydajności komercyjnej.
- Identyfikowanie możliwości, przekształcanie przepływów pracy i wspieranie adopcji przez zespół, zapewniając mierzalny wpływ na biznes.
- Mapowanie, projektowanie i optymalizacja procesów end-to-end w obszarze Sprzedaży, Marketingu i Obsługi Klienta.
- Identyfikowanie barier, niespójności, powielonych działań oraz możliwości uproszczenia procesów.
- Prowadzenie inicjatyw związanych z automatyzacją, jakością danych, CRM, raportowaniem i automatyzacją marketingu.
- Wsparcie w rozwoju ofert, cross-sellingu, bundlingu i współpracy między obszarami biznesowymi.
- Ustanawianie efektywnych sposobów pracy, standardów własności procesów i ram podejmowania decyzji w obszarze komercyjnym.
- Projektowanie prostszych, szybszych i mierzalnych procesów z perspektywy klientów i użytkowników wewnętrznych.
- Koordynowanie projektów transformacyjnych międzyfunkcyjnych oraz monitorowanie wpływu biznesowego i adopcji wprowadzonych zmian.
- Przygotowywanie analiz, rekomendacji, prezentacji i materiałów decyzyjnych dla zarządu i forów wykonawczych.
Czego szukamy:
- Wykształcenie wyższe, najlepiej w dziedzinie zarządzania, marketingu, biznesu, ekonomii, analityki, technologii lub pokrewnej.
- Co najmniej 5-letnie doświadczenie zawodowe w jednym lub więcej z następujących obszarów: sprzedaż, marketing, obsługa klienta, doskonałość komercyjna, operacje biznesowe, analityka biznesowa, transformacja procesów lub zarządzanie projektami.
- Co najmniej 3-letnie doświadczenie w mapowaniu, projektowaniu, optymalizacji lub wdrażaniu procesów biznesowych.
- Silne doświadczenie w pracy z danymi, KPI, raportowaniem i oceną efektywności działań biznesowych.
- Doświadczenie w prowadzeniu projektów międzyfunkcyjnych oraz wdrażaniu zmian organizacyjnych, procesowych lub technologicznych.
- Umiejętność budowania porozumienia i wpływania na interesariuszy bez polegania na formalnej władzy.
- Strukturalne, analityczne i zorientowane na rozwiązania podejście do rozwiązywania problemów.
- Umiejętność jasnego przedstawiania wniosków, planów i rekomendacji, w tym na poziomie zarządu i wykonawczym.
- Proaktywne i niezależne podejście, połączone z odpowiedzialnością i silnym naciskiem na osiąganie wyników.
- Umiejętność efektywnego działania w zmieniającym się i niejednoznacznym środowisku.
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie - minimum poziom B2; preferowany C1.
Dodatkowe atuty:
- Doświadczenie w edukacji, publikacjach, mediach, e-commerce, usługach cyfrowych lub środowisku B2B/B2C.
- Znajomość rozwiązań CRM, Power BI, narzędzi do mapowania procesów i automatyzacji marketingu.
- Znajomość metodologii Lean, Six Sigma, Agile lub Design Thinking.
- Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów, zbieraniu wymagań biznesowych i projektowaniu rozwiązań międzyfunkcyjnych.
Oferujemy:
- Rzeczywistą możliwość kształtowania sposobu zarządzania wydajnością komercyjną w całej organizacji.
- Szansę na prowadzenie strategicznych inicjatyw transformacyjnych z mierzalnym wpływem na biznes.
- Bliską współpracę z CCO i liderami kluczowych funkcji biznesowych.
- Rolę na styku edukacji, technologii, sprzedaży i usług cyfrowych.
- Możliwość współpracy z ekspertami i międzynarodowymi zespołami w całej Grupie Sanoma.
Sales Efficiency & Commercial Transformation Director in Warsaw – pracodawca: Sanoma Oyj
Sanoma Oyj oferuje pracownikom możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku, które łączy analitykę biznesową z zarządzaniem wydajnością. Pracownicy mają szansę na współpracę z różnorodnymi zespołami oraz wpływ na kluczowe inicjatywy transformacyjne w obszarze sprzedaży i marketingu. Firma stawia na innowacyjność i dostosowanie do zmieniających się trendów edukacyjnych, co sprzyja kreatywności i zaangażowaniu.