W skrócie
- Zadania: Projektuj i wdrażaj innowacyjne systemy integracji cyfrowej w międzynarodowych projektach.
- Firma: Schneider Electric - lider w transformacji cyfrowej zarządzania energią.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość pracy zdalnej i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Możliwość podróży międzynarodowych i dynamiczny rozwój kariery.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu kształtującego przyszłość energii i zrównoważonego rozwoju.
- Kwalifikacje: Wykształcenie inżynierskie oraz doświadczenie w systemach ochrony i automatyzacji.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 124268 - 151883 zł za rok.
Schneider Electric jest globalnym liderem w cyfrowej transformacji zarządzania energią i automatyzacją. Naszą misją jest umożliwienie wszystkim maksymalnego wykorzystania energii i zasobów, łącząc postęp z zrównoważonym rozwojem. W Schneider Electric zrównoważony rozwój, innowacje i inkluzja są w sercu wszystkiego, co robimy.
Miejsce pracy: Kandydaci są mile widziani z: Słowacji, Czech, Polski, Węgier, Chorwacji, Rumunii, Hiszpanii, Portugalii bez potrzeby relokacji. Tylko kandydaci z ważnym paszportem UE będą brani pod uwagę na to stanowisko. Wymagana jest znaczna podróż międzynarodowa (80%) w celu realizacji działań uruchomieniowych, FAT, walidacji wewnętrznych.
Co będziesz robić?
- Zapewniać ekspertyzę w zakresie cyfrowej integracji systemów dla przetargów, projektowania, wykonania i uruchamiania złożonych projektów technicznych w Europie i Ameryce Południowej.
- Współpracować z zespołem SIT globalnie, zespołami DPAC w Europie, zespołem telekomunikacyjnym oraz innymi platformami wykonawczymi regionalnie.
- Oferować techniczne, złożone i strategiczne projekty oraz wiedzę dla projektów centrów danych, użyteczności, MM oraz przemysłu naftowego i gazowego w Europie i Ameryce Południowej.
- Projektować, modyfikować i uruchamiać Edge Control (serwery panelowe, PME, PSO, EPAS).
Kluczowe działania i odpowiedzialności:
- Projektowanie systemu sterowania samodzielnie lub prowadząc dedykowaną jednostkę SE.
- Udział w przeglądach projektów oraz przeglądach projektów przetargowych dla priorytetowych projektów i kluczowych klientów.
- Opracowywanie kompleksowych planów walidacji systemu oraz udział w testach w fabryce lub na miejscu.
- Definiowanie sieci IP i Ethernet między podłączonymi urządzeniami.
- Udział w procesie przetargowym w celu oszacowania i wyceny potrzebnych roboczogodzin.
- Udział w uruchamianiu na miejscu w interfejsie ED SWGR i EMCS.
Wymagane umiejętności:
- Silne umiejętności w standardach IEC i IEEE stosowanych w dziedzinie ED.
- Znajomość działania systemów ochrony, najnowszych zakresów przekaźników ochronnych, preferowane Micom, Sepam, Easergy i Vamp.
- Zaawansowane umiejętności w protokołach komunikacyjnych.
- Potwierdzona znajomość innych systemów sterowania Edge jest dodatkowym atutem.
Wymagania dotyczące kwalifikacji:
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie inżynierii elektrycznej (minimum licencjat, preferowany magister) z silnym doświadczeniem w dziedzinie dystrybucji energii elektrycznej.
- Obowiązkowa biegła znajomość języka angielskiego (minimum poziom B2), dodatkowym atutem jest znajomość innego języka na poziomie biegłym (francuski, niemiecki, hiszpański, rosyjski).
- Minimum 5-letnie doświadczenie z EPAS/PACIS i/lub Wonderware i/lub oprogramowaniem PSO.
- Gotowość do podróży minimum 80% w regionie EMEAS.
W Schneider wierzymy, że każdy pracownik to talent, który zasługuje na równe szanse. Nasze Total Rewards to sposób na powiedzenie: „Widzę cię. Doceniam cię”. To więcej niż tylko wynagrodzenie i świadczenia – to znacząca inwestycja w Ciebie.
System Integration Application Design Senior Engineer in Katowice – pracodawca: Schneider Electric
Schneider Electric to doskonały pracodawca, który oferuje przyjazne środowisko pracy, w którym różnorodność i równe szanse są na porządku dziennym. Pracując jako Specjalista ds. Współpracy z Dostawcami, będziesz miał możliwość rozwoju kariery w międzynarodowym zespole, korzystając z dedykowanych szkoleń oraz wsparcia mentora, co pozwoli Ci na zdobycie cennych doświadczeń i umiejętności. Dodatkowo, brak formalnego dress code'u oraz możliwość pracy w projektach CSR sprawiają, że atmosfera w firmie sprzyja innowacyjności i osobistemu rozwojowi.
