W skrócie
- Zadania: Zarządzaj alokacją zasobów i planowaniem zespołu w dynamicznym środowisku.
- Firma: Międzynarodowa firma z innowacyjną kulturą pracy.
- Benefity: Dostęp do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego i językowych kursów.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami i realny wpływ na projekty.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad projektami kształtującymi technologię i wspierającymi różne sektory.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu zasobami i umiejętności komunikacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 100910 - 123334 zł za rok.
Zakres obowiązków:
- Optymalizacja alokacji zasobów i planowanie siły roboczej: Optymalizacja alokacji konsultantów i kontraktorów w projektach, zapewniając dopasowanie zasobów do potrzeb biznesowych, wymagań klientów i harmonogramów projektów.
- Zarządzanie ciągłością projektów: Zarządzanie działaniami związanymi z wprowadzaniem i wycofywaniem zasobów, nadzorowanie zasobów na „ławce” oraz minimalizowanie przestojów między zadaniami w celu zapewnienia ciągłości biznesowej.
- Zarządzanie relacjami z kontraktorami: Utrzymywanie regularnej komunikacji z konsultantami i kontraktorami, rozwiązywanie spraw operacyjnych oraz budowanie długoterminowych relacji wspierających zatrzymanie i zaangażowanie.
- Optymalizacja procesów alokacji zasobów: Udoskonalanie i standaryzacja procesów alokacji zasobów, zwiększając efektywność i zgodność działań związanych z zatrudnieniem i realizacją projektów.
- Koordynacja międzydziałowa: Ścisła współpraca z zespołami rekrutacyjnymi i sprzedażowymi w celu dostosowania dostępności konsultantów do popytu klientów, pipeline'ów projektowych i priorytetów biznesowych.
- Planowanie pojemności i popytu: Monitorowanie bieżących i przyszłych potrzeb zasobów, identyfikowanie luk w pojemności oraz wspieranie proaktywnych decyzji dotyczących planowania siły roboczej.
- Zarządzanie danymi i raportowaniem: Utrzymywanie dokładnych informacji na temat dostępności konsultantów, alokacji, poziomów wykorzystania i wskaźników KPI, aby wspierać podejmowanie świadomych decyzji.
- Doskonałość operacyjna: Prowadzenie inicjatyw ciągłego doskonalenia skoncentrowanych na zwiększaniu rentowności, poprawie jakości usług i wzmacnianiu efektywności zarządzania zasobami.
Wymagania:
- Doświadczenie w zarządzaniu zasobami: Udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu zasobami, zatrudnianiu, planowaniu siły roboczej lub alokacji konsultantów w środowiskach usługowych, doradczych, IT lub augmentacji personelu.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem: Poprzednie doświadczenie w prowadzeniu i rozwijaniu zespołów odpowiedzialnych za koordynację zasobów, planowanie lub działania związane z zarządzaniem operacyjnym.
- Zarządzanie KPI i wydajnością: Doświadczenie w pracy z wykorzystaniem, zatrzymywaniem, dostępnością zasobów i innymi metrykami operacyjnymi, w tym pomiar i poprawa wyników wydajności.
- Planowanie i alokacja zasobów: Silne zrozumienie planowania siły roboczej, zatrudniania projektowego, alokacji kontraktorów i zarządzania przypisaniami w dynamicznych środowiskach biznesowych.
- Umiejętności organizacyjne: Doskonałe umiejętności organizacyjne z możliwością zarządzania wieloma priorytetami, przypisaniami i zmieniającymi się wymaganiami biznesowymi jednocześnie.
- Zarządzanie interesariuszami: Silne umiejętności komunikacyjne i budowania relacji z doświadczeniem w współpracy między funkcjami biznesowymi oraz zarządzaniu interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
- Współpraca z rekrutacją i sprzedażą: Doświadczenie w bliskiej współpracy z zespołami rekrutacyjnymi i komercyjnymi w celu dostosowania podaży zasobów do wymagań projektów i klientów.
- Narzędzia zarządzania zasobami: Biegłość w narzędziach do planowania zasobów, raportowania i zarządzania, takich jak Excel, systemy ERP, platformy PSA lub podobne rozwiązania.
- Analiza danych i raportowanie: Umiejętność analizy danych dotyczących zasobów, monitorowania trendów, tworzenia raportów i dostarczania praktycznych rekomendacji wspierających decyzje biznesowe.
- Umiejętności językowe: Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego z umiejętnością skutecznej komunikacji w lokalnych i międzynarodowych zespołach oraz środowiskach biznesowych.
Co oferujemy:
- Międzynarodowe środowisko: Codzienna możliwość korzystania z języków obcych w globalnym zespole.
- Nowoczesne biuro: Przestrzeń biurowa w jednej z atrakcyjnych dzielnic Gdańska.
- Indywidualny dobór benefitów: Poprzez platformę MyBenefit, w tym karta Multisport.
- Dostęp do prywatnej opieki medycznej: W tym wizyty domowe.
- Ubezpieczenie grupowe: Preferencyjne warunki dla ubezpieczenia na życie i zdrowie.
- Kursy językowe: Bezpłatne zajęcia z języka angielskiego i niemieckiego.
- Wsparcie psychologiczne: Dostęp do profesjonalnego wsparcia psychologicznego.
- Nowoczesne technologie: Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami i wkład w rozwiązania oparte na AI.
- Realny wpływ: Udział w projektach kształtujących technologię i wspierających różne sektory.
- Praca w organizacji skoncentrowanej na innowacjach i wdrażaniu nowych rozwiązań.
Miłe do posiadania:
- Procesy zatrudnienia od początku do końca: Doświadczenie w wspieraniu pełnego cyklu zatrudnienia od zapotrzebowania klienta i wyboru kandydatów po przypisanie projektu i realizację.
- Platformy PSA i ERP: Znajomość platform PSA, ERP i zarządzania siłą roboczą wspierających planowanie zasobów i raportowanie operacyjne.
- Doświadczenie w poprawie, skalowaniu i standaryzacji procesów operacyjnych w ramach zarządzania zasobami lub organizacji doradczej.
- Znajomość branży IT: Ogólne zrozumienie technologii IT, w tym platform chmurowych, rozwoju oprogramowania i nowoczesnych środowisk dostarczania technologii.
Resource Manager in Warsaw – pracodawca: Seargin Ltd
Nasza firma to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy w Gdańsku lub Warszawie, gdzie możesz rozwijać swoje umiejętności w obszarze DevOps i SecOps. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie w modelu B2B, możliwość pracy nad międzynarodowymi projektami oraz dostęp do nowoczesnych technologii, co pozwala na realny wpływ na przyszłość technologii. Nasza kultura pracy sprzyja innowacjom i współpracy międzydziałowej, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Resource Manager in Warsaw
Zarządzanie zasobami
Planowanie siły roboczej
Zarządzanie relacjami z kontrahentami
Optymalizacja procesów
Koordynacja międzydziałowa
Zarządzanie zespołem
Zarządzanie KPI i wydajnością