Cloud Infrastructure Engineer (Elasticsearch) in Katowice

Shiji Group provides software solutions and services for the hospitality, food service, retail and entertainment industries, ranging from hotel management solutions to food and beverage and retail systems, payment gateways, data management, online distribution and more. Founded in 1998 as a network solutions provider for hotels, Shiji Group today comprises 5,000 employees in 80+ subsidiaries and brands, serving over 91,000 hotels, 200,000 restaurants and 600,000 retail outlets. Shiji is committed to connecting the global business of hospitality. We provide an integrated suite of technological solutions that empower hotel, retail, food, and entertainment companies to better connect with their guests.

Daylight PMS is a distributed system that serves the hospitality industry. It is a solution that allows hotel employees or hotel managers to handle various activities such as managing reservations, payments and hotel services within the hotel or between hotels. The system consists of many domain-oriented microservices developed under a few cross‑functional teams.

Obowiązki:

• Administrowanie i utrzymywanie klastrów Elasticsearch w środowiskach produkcyjnych
• Projektowanie koncepcji, budowanie, wdrażanie i rozwijanie komponentów Elasticsearch we współpracy z programistami i architektami
• Analizowanie wydajności platformy i tworzenie rekomendacji dotyczących ulepszeń infrastruktury związanych ze środowiskami Elasticsearch
• Doradzanie programistom i architektom w zakresie rozwoju aplikacji i infrastruktury z naciskiem na najlepsze praktyki Elasticsearch
• Wdrażanie i utrzymywanie procedur tworzenia kopii zapasowych i przywracania, strategii odzyskiwania po awarii i ciągłości działania dla klastrów Elasticsearch
• Zapewnienie bezpieczeństwa, dostępności i niezawodności środowisk Elasticsearch
• Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji technicznej i nietechnicznej związanej z Elasticsearch i narzędziami wspierającymi
• Utrzymywanie infrastruktury jako kodu i wspieranie inicjatyw doskonałości operacyjnej
• Ścisła współpraca z zespołami deweloperskimi w celu zapewnienia wsparcia operacyjnego i optymalizacji wydajności systemu
• Uczestnictwo w zarządzaniu incydentami i procesach rozwiązywania problemów

Technologie:

• AWS
• Terraform
• Ansible
• Elasticsearch
• Kafka
• VictoriaMetrics
• Hashicorp stack
• Gitlab
• Nexus

Wymagania:

• Minimum 2 lata doświadczenia komercyjnego jako DevOps / SRE / SysAdmin / Backend Developer
• Minimum 1 rok doświadczenia komercyjnego w zakresie wdrażania, rozwoju i utrzymania platform Elasticsearch w środowiskach produkcyjnych
• Silna praktyczna wiedza z zakresu administracji Elasticsearch, rozwiązywania problemów i optymalizacji wydajności
• Doświadczenie w administracji systemami Linux i rozwiązywaniu problemów
• Doświadczenie w automatyzacji infrastruktury i koncepcjach Infrastructure as Code
• Zrozumienie koncepcji systemów rozproszonych i podstawowych zasad sieciowych
• Doświadczenie w pracy z Dockerem i pipeline'ami CI/CD (GitLab to plus)

Miłe widziane:

• Praktyczna wiedza o usługach AWS
• Znajomość Terraform i Pythona
• Certyfikaty Elasticsearch

Informacje dodatkowe:

Poszukujemy kandydatów z regionu Śląska (biuro w Katowicach). Praca zdalna nie jest opcją, a niestety aplikacje z bardziej odległych lokalizacji nie będą brane pod uwagę w procesie rekrutacji.

Podstawy:

• Forma zatrudnienia do wyboru (B2B, CoE)
• Ubezpieczenie Lloyds - w przypadku współpracy na zasadzie B2B
• Dofinansowanie zakupu okularów (300 PLN/rok)
• Darmowy parking 3 minuty od biura lub wspólny parking podziemny (można rezerwować - kto pierwszy, ten lepszy)
• Opieka medyczna prywatna z pakietem dentystycznym dla Ciebie i Twojej rodziny
• Grupowe ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twojego partnera
• Karta Multisport w ramach pakietu Worksmile

Warunki pracy i rozwój:

• Laptop Dell, klawiatura, mysz, słuchawki bezprzewodowe i monitor
• Darmowy dostęp do grupowych lekcji językowych
• Warsztaty wewnętrzne, sesje szkoleniowe lub spotkania
• Dostęp do platform takich jak: OpenUp, Pluralsight i GoodHabitz
• Kafeteria Worksmile i 520 punktów miesięcznie do wykorzystania w voucherach
• Premia za polecenie, jeśli nowy pracownik zostanie polecony
• Pokój relaksu z piłkarzykami i PlayStation
• Darmowe przekąski (codziennie)
• Wydarzenia integracyjne

Klauzula dotycząca zakazu korzystania z narzędzi pomocniczych podczas rozmów rekrutacyjnych:

W interesie równości szans i przejrzystości w procesie rekrutacji informujemy, że podczas rozmów kwalifikacyjnych (zarówno zdalnych, jak i osobistych) zabronione jest korzystanie z następujących narzędzi: - narzędzi opartych na sztucznej inteligencji (AI), w tym chatbotów, generatorów odpowiedzi, tłumaczy lub pomocy w tworzeniu treści, - nagrywanie rozmów bez wcześniejszej i wyraźnej zgody przedstawiciela firmy, - korzystanie z aplikacji generujących automatyczne notatki lub transkrypcje spotkań (np. Notion AI, Otter.ai, Fireflies itp.).