Oferujemy: zatrudnienie na warunkach norweskich - norweska umowa o pracę (nie w delegacji) atrakcyjne wynagrodzenie 295 brutto / godzinę zakwaterowanie zakwaterowanie zorganizowane przez Pracodawcę, koszt pokrywa Pracownik (7000 NOK) szybki proces rekrutacji - formalności załatwione nawet w 2 dni! pełne świadczenia socjalne składki oraz podatki odprowadzane w Norwegii przez Pracodawcę możliwość pracy w nadgodzinach (jeśli opcja ta jest niedostępna – informujemy o tym) możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalowej współpracy wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia respektowane prawo do urlopu nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. angielskim na potrzeby rekrutacji) Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy: montaż, układanie oraz wiązanie stali zbrojeniowej (ręczne i za pomocą wiązarki) zgodnie z dokumentacją techniczną przygotowanie form i montaż szalunków przed zalaniem betonem układanie, wibrowanie, wygładzanie oraz pielęgnacja świeżej mieszanki betonowej kontrola jakości przygotowanego zbrojenia przed wylaniem betonu
Wymagania: komunikatywna znajomość języka angielskiego (pozwalająca na porozumiewanie się w miejscu pracy) doświadczenie na ww. stanowisku prawo jazdy kat. B referencje od poprzedneigo pracodawcy
Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.
Zbrojarz w Norwegii — atrakcyjna umowa i zakwaterowanie in Katowice – pracodawca: SILVERHAND Group
SILVERHAND Group to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w Holandii z atrakcyjnym wynagrodzeniem oraz zapewnionym zakwaterowaniem. Nasza kultura pracy opiera się na wsparciu i rozwoju pracowników, co sprawia, że każdy ma szansę na awans i zdobycie nowych umiejętności w dynamicznym środowisku. Dodatkowo, elastyczny system rotacyjny 6/2 pozwala na zachowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, co czyni naszą ofertę jeszcze bardziej atrakcyjną.
