W skrócie
- Zadania: Zarządzaj lekami i wspieraj zdrowie w Zakładzie Karnym.
- Firma: Zakład Karny w Czarnem z misją wsparcia rehabilitacji.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, możliwość rozwoju zawodowego i praca w zespole.
- Pozostałe informacje: Oferta również dla osób z niepełnosprawnościami.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w unikalnym środowisku i wpływaj na życie innych.
- Kwalifikacje: Tytuł magistra farmacji oraz nienaganna etyka zawodowa.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Dyrektor Zakładu Karnego w Czarnem ogłasza nabór do pracy na stanowisko magistra farmacji Zakładu Karnego w Czarnem.
1. Przewidywana liczba osób do przyjęcia – 12.
Zgodnie z art. 29 ustawy o Służbie Więziennej z dnia 9 kwietnia 2010 r. (Dz. U z 2025 r. Poz 1750) pracownikiem może być osoba, która:
- ukończyła 18 lat i ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
- daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań;
- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- ma odpowiednie do zajmowanego stanowiska wykształcenie;
- daje rękojmię zachowania tajemnicy, stosownie do wymogów określonych w przepisach ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. z 2025 r. Poz. 1209);
- posiada zdolność psychiczną i fizyczną pozwalającą na zatrudnienie na określonym stanowisku, którą ustala służba medycyny pracy.
Obowiązki:
- przyjmowanie zapotrzebowania na leki, realizacja zamówień leków;
- nadzór nad przechowywaniem produktów farmaceutycznych i substancji kontrolowanych;
- sprawdzanie dostaw leków (ilościowo, jakościowo);
- wydawanie leków zgodnie z zamówieniami dla oddziałów mieszkalnych i ambulatorium;
- prowadzenie dokumentacji aptecznej oraz rozliczeń finansowo-magazynowych.
4. Wymagania:
- tytuł magistra farmacji;
- pełnia praw publicznych;
- niekaralność;
- rękojmia prawidłowego wykonywania powierzonych zadań;
- pełna zdolność do czynności prawnych;
- nienaganna etyka zawodowa.
5. Osoby zainteresowane powinny do dnia 30 września 2026 roku (decyduje data złożenia dokumentów) złożyć następujące dokumenty:
- wypełniony kwestionariusz osobowy dla kandydata do pracy (podać nr telefonu do kontaktu);
- zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności (nie starsze niż 1 miesiąc);
- wypełnione oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych;
- dyplom ukończenia szkoły wyższej (kserokopia);
- prawo wykonywania zawodu (kserokopia);
- świadectwa pracy z zakończonych okresów pracy u innych pracodawców;
- zaświadczenia o ukończonych kursach i szkoleniach.
6. Przebieg postępowania kwalifikacyjnego wobec kandydata obejmuje:
- weryfikację złożonych dokumentów;
- rozmowę lub rozmowy kwalifikacyjne.
Kandydaci wybrani na podstawie oceny złożonych dokumentów, zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej.
Oferta skierowana jest również do osób niepełnosprawnych.
Kandydaci, którzy pozytywnie przejdą proces rekrutacji, w tym badania wstępne przeprowadzone przez Medycynę Pracy Służby Więziennej w Koszalinie, zostaną telefonicznie zawiadomieni o terminie rozpoczęcia pracy.
Pracodawca zastrzega możliwość wycofania oferty zatrudnienia w każdej chwili.
Szczegółowe informacje dotyczące postępowania można uzyskać od poniedziałku do piątku w godz. 07:00 – 15:00 pod nr telefonu: 59 83 30 850.
Prosimy o podpisanie oświadczenia o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych (załącznik do ogłoszenia).
Zakład Karny Czarne – pracodawca: Służba Więzienna
Służba Więzienna w Olsztynie to doskonały pracodawca, oferujący stabilne zatrudnienie oraz atrakcyjne wynagrodzenie, które zaczyna się od 5 721 zł netto miesięcznie. Pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego i awansu w przyjaznej atmosferze, co czyni tę jednostkę idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w służbie publicznej.
