LEKARZ NACZELNY OKRĘGOWEGO INSPEKTORATU SŁUŻBY WIĘZIENNEJ W KOSZALINIE DYREKTOR OKRĘGOWY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ W KOSZALINIE OGŁASZA NABÓR DO PRACY NA STANOWISKO LEKARZNACZELNY OKRĘGOWEGO INSPEKTORATU SŁUŻBY WIĘZIENNEJ W KOSZALINIE
Dyrektor Okręgowy Służby Więzienne w Koszalinie, działając na podstawie ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 roku o działalności leczniczej (Dz.U. z 2026 r. poz. 156 z poźn. zm.) oraz ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 roku o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. z 2025 r. poz. 1461 z późn. zm.) ogłasza KONKURS oraz zaprasza do składania ofert na wykonywanie zadań w ramach umowy zlecenia na stanowisku młodszego asystenta/asystenta/starszego asystenta Lekarza Naczelnego Okręgowego Inspektoratu Służby Więziennej w Koszalinie.
1) Współpraca zostanie nawiązana w formie umowy cywilnoprawnej – umowy zlecenia.
2) Przewidywana liczba osób do przyjęcia – 1.
Praca w systemie jednozmianowym. Nadzór nad podmiotami leczniczymi w jednostkach penitencjarnych podległych Okręgowemu Inspektoratowi Służby Więziennej w Koszalinie, opiniowanie skarg, próśb i wniosków dotyczących opieki zdrowotnej. Prowadzenie sprawozdawczości okresowej z działalności służby zdrowia podległych jednostek penitencjarnych. Koordynowanie zaopatrzenia jednostek penitencjarnych w sprzęt medyczny. Ponadto lekarz naczelny zobowiązany jest realizować działania dotyczące koordynowania świadczeń medycznych, w szczególności:
realizować zadania związane z planowaniem działań i planowaniem finansowania działalności więziennej służby zdrowia,
realizować zadania zlecone w zakresie kontroli działalności podmiotów leczniczych zlecone przez Dyrektora Okręgowego Służby Więziennej w Koszalinie,
koordynować działalność podmiotów leczniczych,
koordynować gospodarkę lekami ARV,
gromadzić, przetwarzać i analizować sprawozdawczość medyczną,
przeprowadzać, analizować i oceniać postępowania wyjaśniające zdarzenia nadzwyczajne,
analizować i opiniować projekty aktów prawnych,
analizować i opiniować opracowane wyjaśnienia do skarg osadzonych.
4) Wymagane wykształcenie i kwalifikacje:
Wykształcenie wyższe z dyplomem lekarza, specjalizacja. Umiejętność z zakresu zarządzania i koordynowania zespołem ludzkim. Umiejętność wykazywania się własną inicjatywą, samodzielność, zaangażowanie i odpowiedzialność, umiejętność obsługi urządzeń biurowych.
7)
Komisja konkursowa dokona wyboru najkorzystniejszej oferty
w oparciu o następujące kryteria:
cenu,
kompletność informacji w złożonej ofercie.
8) Jednocześnie zastrzega się, że oferta zostanie odrzucona , jeżeli:
proponowana przez oferenta cena przekroczy przewidywane na ten cel środki pieniężne,
oferent nie przedstawi/uzupełni wymaganych dokumentów.
9) Konkurs umarza się, jeżeli postępowanie konkursowe nie zostanie zakończone wyłonieniem właściwej oferty.
W wyżej wymienionym przypadku Dyrektor Okręgowy niezwłocznie dokona ponownego ogłoszenia konkursu.
W razie, gdy do postępowania konkursowego zgłoszona zostanie tylko jedna oferta, Dyrektor Okręgowy Służby Więziennej w Koszalinie może przyjąć tę ofertę, jeżeli komisja konkursowa stwierdzi, że na ogłoszony ponownie na tych samych warunkach konkurs nie wpłynie więcej ofert (art. 150 ust. 2 Ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych).
W przypadku kiedy cena za świadczenie usług medycznych proponowana przez oferenta przewyższa kwotę jaka jest możliwa do przyjęcia, Dyrektor Okręgowy Służby Więziennej w Koszalinie może zaprosić oferenta do negocjacji ceny.
Zastrzega się prawo do odwołania konkursu oraz przesunięcia terminu składania ofert bez podania przyczyn.
Okręgowy Inspektorat Służby Więziennej w Koszalinie – pracodawca: Służba Więzienna
Służba Więzienna w Olsztynie to doskonały pracodawca, oferujący stabilne zatrudnienie oraz atrakcyjne wynagrodzenie, które zaczyna się od 5 721 zł netto miesięcznie. Pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego i awansu w przyjaznej atmosferze, co czyni tę jednostkę idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w służbie publicznej.
