W skrócie
- Zadania: Doradzasz klientom w zakresie porównania kredytów, od pierwszego kontaktu do podpisania umowy.
- Firma: smava - lider w porównaniu kredytów online w Niemczech.
- Benefity: Nieograniczone prowizje, 30 dni urlopu i praca zdalna.
- Pozostałe informacje: Pracuj w międzynarodowym zespole z różnorodnymi perspektywami.
- Dlaczego ta praca: Zarabiaj na swoich wynikach i rozwijaj się w dynamicznym zespole.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w sprzedaży i umiejętności analizy potrzeb klientów.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Du willst etwas erreichen? Dann mach. smava ist Deutschlands Online-Kreditvergleich — wir machen Kredite transparent, fair und günstig. Für unsere Kreditberatung suchen wir Teammitglieder, die Bock haben, mit starker Beratung echte Ergebnisse zu erzielen. Dein Einsatz? Wird nicht gebremst, sondern belohnt. Mit ungedeckelter Provision.
Das machst du bei uns:
- Du berätst unsere Kund*innen telefonisch (Outbound) und schriftlich zu ihrem Kreditvergleich — von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss (warme Leads).
- Mit einer gezielten Bedarfsanalyse erkennst du, was deine Kund*innen wirklich brauchen — und lieferst das optimale Kreditangebot.
- Durch deine erstklassige Beratung nutzt du jedes Gespräch, um Up- und Cross-Selling-Potenziale zu erkennen und umzusetzen.
- Deine Kundengespräche dokumentierst du sauber im CRM — die Grundlage für einen erfolgreichen Kreditantrag und für deine Abschlüsse.
Das bist du:
- Du hast Erfahrung im Vertrieb oder in der vertriebsorientierten Beratung (z. B. Telesales, B2C-Vertrieb oder ähnliche Positionen).
- Sales ist deine Leidenschaft — Bedarfsanalyse, Einwandbehandlung, Up- und Cross-Selling sind dein Daily Business und treiben dich an, erfolgreich zu sein.
- Du bist KPI-driven, trackst deine Zahlen über Dashboards und weißt immer, wo du stehst.
- Am Telefon überzeugst du mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit — ein erstes Nein bringt dich nicht von deinen Zielen ab.
- Du bist sicher im Umgang mit Sales-Tools — CRM-Systeme sind dir nicht fremd.
- Feedback und regelmäßige Side-by-Sides siehst du nicht als Pflicht, sondern als Chance, um noch bessere Ergebnisse zu liefern und erfolgreich zu sein.
Das bieten wir dir:
- Ungedeckelte Provision: Fixum plus leistungsstarkes Provisionsmodell. Kein Limit. Kein Deckel.
- Karriereprogramme: Klare Karrierestufen, interne Weiterbildung und Coaching, die dich auf das nächste Level bringen. Bei smava stehen dir alle Karrierewege offen.
- 100 % Homeoffice deutschlandweit: Kein Pendeln, volle Energie für das, was zählt: Abschlüsse.
- Du wohnst in Berlin oder Hamburg? Dann drei Tage Homeoffice, zwei Tage Team‑Spirit in unseren Büros vor Ort.
- Ein starkes Team mit gemeinsamen Zielen — hier feierst du Erfolge nicht allein.
- 30 Tage Urlaub: Wer performt, braucht auch echte Pausen.
- Corporate Benefits: Exklusive Rabatte und Vergünstigungen — gute Deals gehören bei smava nicht nur zum Job.
- Vielfalt als Prinzip: Ein Team aus über 40 Nationen. Unterschiedliche Perspektiven, ein gemeinsames Ziel: Ergebnisse.
Bock auf Leistung? Bock auf smava. Du hast Fragen? Dein Talent Acquisition Team erreichst du jederzeit unter sales@smavatalent.de
Bei smava stehen wir für Vielfalt und schaffen ein Umfeld, das eine Vielzahl von Perspektiven, Fähigkeiten und Backgrounds repräsentiert. Wir setzen uns für gleiche Beschäftigungs- und Entwicklungschancen ein, unabhängig vom Geschlecht oder der Geschlechtsidentität, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Beeinträchtigung, Kultur oder Herkunftsland.
Sales Manager im Homeoffice deutschlandweit (w/m/d) in Katowice – pracodawca: smava GmbH
smava to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w trybie zdalnym, co pozwala na wygodne łączenie życia zawodowego z prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na wsparciu i rozwoju pracowników, oferując kompleksowe szkolenia oraz coaching, które pomagają w osiąganiu sukcesów w sprzedaży. Dodatkowo, atrakcyjne wynagrodzenie oparte na prowizji motywuje do osiągania lepszych wyników, a praca w dynamicznym zespole sprzyja wymianie doświadczeń i pomysłów.
