W skrócie
- Zadania: Sprzedawaj elektryczne ciężarówki i zdobywaj nowych klientów B2B.
- Firma: Premium producent z dynamicznym zespołem i innowacyjnymi rozwiązaniami.
- Benefity: Stabilne wynagrodzenie, samochód służbowy, prywatna medycyna i ubezpieczenie na życie.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w nowoczesnym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do rewolucji w transporcie i rozwijaj swoje umiejętności w sprzedaży.
- Kwalifikacje: Znajomość pojazdów ciężarowych i doświadczenie w handlu B2B.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Stanowisko Doradca ds. Sprzedaży Flotowej (Ciężarówki Elektryczne)
Obszar: Województwo mazowieckie (Polska Centralna i Wschodnia)
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę, pełny etat (praca mobilna)
Oferta Finansowo-narzędziowa:
- Zatrudnienie: Bezpośredni kontrakt z producentem klasy premium.
- Wynagrodzenie: Stabilna podstawa + przejrzysty system prowizyjny zależny od efektów.
- Narzędzia: Samochód służbowy do użytku służbowego i prywatnego, laptop, smartfon.
- Benefity: Prywatna medycyna, ubezpieczenie na życie, dopłaty do sportu i nauki języków.
- Wdrożenie: Certyfikowane szkolenia techniczne u boku ekspertów marki.
Zadania i KPI:
- Realizacja planów sprzedażowych w segmencie ciężarowych pojazdów elektrycznych.
- Pozyskiwanie nowych klientów B2B oraz mapowanie rynku w wyznaczonych powiatach.
- Monitoring rynku, analiza konkurencji i raportowanie trendów.
- Prowadzenie i planowanie lejka sprzedaży w systemie CRM.
- Współpraca operacyjna z technologami, marketingiem i działem zamówień.
Wymagania Twarde i Miękkie:
- Znajomość budowy pojazdów ciężarowych i orientacja w technologii EV.
- Doświadczenie w handlu B2B (mile widziane na tożsamym stanowisku).
- Komunikatywny język angielski w standardzie biznesowym.
- Prawo jazdy kat. B (kat. C lub C+E stanowi kluczowy atut rekrutacyjny).
- Wysokie umiejętności interpersonalne i silne zorientowanie na wynik.
Informacja o wysokości wynagrodzenia, w tym o przedziale wynagrodzenia, wszystkich jego składnikach oraz zasadach wynagradzania, zostanie przekazana kandydatom przez pracodawcę w trakcie trwania procesu rekrutacyjnego, zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi jawności wynagrodzeń.
Regionalny przedstawiciel handlowy ds. sprzedaży floty VAN/E-TRUCK (m/k) in Legionowo – pracodawca: SMOOTHH®
Jako uznany producent środków ochrony osobistej, oferujemy naszym pracownikom nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie, ale także dynamiczne środowisko pracy, które sprzyja rozwojowi zawodowemu. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, co pozwala na ciągłe doskonalenie umiejętności oraz budowanie długotrwałych relacji z klientami. Pracując w naszej firmie, masz szansę na realny wpływ na rozwój branży BHP oraz na zdobycie cennego doświadczenia w sprzedaży w stabilnym i wspierającym zespole.
