W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem księgowym i wprowadzaj innowacje w procesach.
- Firma: Dynamiczna firma z nowoczesnym podejściem do księgowości.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczny czas pracy i prywatna opieka medyczna.
- Pozostałe informacje: Praca w nowoczesnym środowisku z możliwością rozwoju kompetencji managerskich.
- Dlaczego ta praca: Miej realny wpływ na rozwój zespołu i procesów operacyjnych.
- Kwalifikacje: Min. 5 lat doświadczenia w księgowości i 2 lata w zarządzaniu zespołem.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 12000 - 14000 zł za miesiąc.
Zakres obowiązków:
- Zarządzanie zespołem księgowym: organizacja pracy, spotkania cykliczne i 1:1, onboarding nowych pracowników, rozwiązywanie bieżących wyzwań.
- Weryfikacja i nadzór nad jakością oraz terminowością pracy księgowych.
- Ulepszanie i standaryzacja procesów księgowych w zespole.
- Wsparcie merytoryczne zespołu w bieżącej pracy oraz w sytuacjach problemowych i reklamacjach.
- Współpraca z innymi liderami w organizacji oraz kontakt z klientami.
- Zaangażowanie w prowadzenie pełnej księgowości przy okresowych wzrostach obciążenia lub wdrażaniu nowych, bardziej wymagających klientów.
Co oferujemy:
- Wynagrodzenie 12–14 tys. zł na B2B lub 10 000–11 700 zł brutto na umowę o pracę.
- Pracę stacjonarną lub hybrydową oraz możliwość pracy zdalnej.
- Realny wpływ na rozwój zespołu i procesów operacyjnych.
- Współpracę z ekspertami z obszaru podatków, prawa, finansów i kadr.
- Możliwość dalszego rozwoju kompetencji managerskich.
- Nowoczesne narzędzia automatyzujące pracę księgową.
Benefity: dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, elastyczny czas pracy, dofinansowanie do okularów, brak dress code'u.
Kogo poszukujemy?
- Min. 5 lat doświadczenia w księgowości, w tym praktyczne doświadczenie w prowadzeniu pełnej księgowości.
- Min. 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem księgowym.
- Doświadczenie w planowaniu pracy zespołu oraz nadzorowaniu terminowości i jakości.
- Umiejętność wspierania zespołu w trudniejszych zagadnieniach merytorycznych i sytuacjach z klientami.
- Znajomość programów z linii Insert Nexo lub Comarch Optima oraz Microsoft 365.
- Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i umiejętność rozwiązywania problemów.
- Samodzielność, odpowiedzialność i nastawienie na usprawnianie procesów.
Główny Księgowy / Główna Księgowa in Toruń – pracodawca: Solid Company
Nasza firma to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników oraz tworzy przyjazne i wspierające środowisko pracy. Oferujemy atrakcyjne benefity, w tym elastyczne godziny pracy oraz możliwość szkoleń, co sprzyja rozwojowi kariery w obszarze księgowości. Pracując u nas, będziesz częścią zespołu, który ceni współpracę i innowacyjność, a także ma dostęp do nowoczesnych narzędzi technologicznych w dynamicznej lokalizacji.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Główny Księgowy / Główna Księgowa in Toruń
Zarządzanie zespołem
Organizacja pracy
Weryfikacja jakości
Standaryzacja procesów księgowych
Wsparcie merytoryczne
Współpraca z liderami
Pełna księgowość
