W skrócie
- Zadania: Współpraca z zespołem w identyfikacji i implementacji wymagań biznesowych.
- Firma: Innowacyjna firma technologiczna z elastyczną kulturą pracy.
- Benefity: Praca zdalna, konkurencyjne wynagrodzenie i możliwości rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w zwinnych metodykach i rozwijania kariery w branży IT.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w dynamicznym środowisku i wpływaj na innowacyjne projekty.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w projektach technologicznych oraz umiejętności komunikacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 81000 - 99000 zł za rok.
Zadania:
- Współpraca z PO przy identyfikacji wymagań biznesowych.
- Decydowanie o metodzie implementacji wymagań.
- Dbaniu o spójność rozwiązań między modułami.
- Identyfikowanie zależności technicznych, przeszkód i blokerów.
- Wskazywanie możliwości reużycia komponentów.
- Wsparcie Tech Leadów w planowaniu sekwencji prac.
- Motywowanie, monitoring i zwiększanie efektywności developerów.
- Identyfikacja niezbędnych kompetencji.
- Monitoring postępu prac vs plan.
- Identyfikacja i rozwiązywanie problemów technicznych; eskalacja w razie potrzeby.
- Udział w spotkaniach: Daily, Ref, statusowych i Retro; wsparcie realizacji wniosków z Retro.
- Egzekwowanie realizacji zadań technicznych i mitygacji ryzyk projektowych.
- Operacyjne zarządzanie wdrożeniami technicznymi (np. zarządzanie środowiskami).
- Utrzymanie aktualnej dokumentacji technicznej i standardów.
- Wsparcie w postępowaniach zakupowych: wsad techniczny, koordynacja zaangażowania osób technicznych, udział w przetargach.
- Synchronizacja z Architektami IT i raportowanie do technicznego kierownika projektu.
Oferta:
- Lokalizacja: Warszawa, Centrum, praca głównie zdalna – wizyty w biurze 1–2x/mies.
- Zatrudnienie: przez apreel na zasadach B2B.
Kogo poszukujemy?
Wymagania:
- Doświadczenie w podobnej roli w projektach technologicznych.
- Rozumienie i stosowanie wzorców architektonicznych oraz projektowych.
- Znajomość technologii: OKD, Angular 21, Java 21, Camel 4.8, Camunda 7/CIB7, WSO2 Micro Integrator v4.4.0.
- Zdolność projektowania, rozpoznawania problemów, ich definiowania i propozycji rozwiązania.
- Doświadczenie w projektowaniu systemów informatycznych dla organizacji.
- Umiejętność przełożenia wymagań i wyniku analizy na proponowaną koncepcję rozwiązania.
- Dociekliwość w rozwiązywaniu problemów, umiejętność łączenia faktów.
- Szukanie sedna w produktach analitycznych (dociekanie co w rzeczywistości jest oczekiwane).
- Mile widziana znajomość branży ubezpieczeniowej a szczególnie obsługi szkód i roszczeń.
Wymagania dodatkowe - miękkie:
- Wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Gotowość do pracy w metodykach zwinnych (Scrum) i współpracy w zespole.
- Proaktywność w działaniu.
Technical Product Owner in Warsaw – pracodawca: Solid Company
Nasza firma to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników oraz tworzy przyjazne i wspierające środowisko pracy. Oferujemy atrakcyjne benefity, w tym elastyczne godziny pracy oraz możliwość szkoleń, co sprzyja rozwojowi kariery w obszarze księgowości. Pracując u nas, będziesz częścią zespołu, który ceni współpracę i innowacyjność, a także ma dostęp do nowoczesnych narzędzi technologicznych w dynamicznej lokalizacji.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Technical Product Owner in Warsaw
Współpraca z Product Ownerem
Identyfikacja wymagań biznesowych
Decydowanie o metodzie implementacji
Zarządzanie zależnościami technicznymi
Motywowanie zespołu deweloperów
Monitoring postępu prac
Rozwiązywanie problemów technicznych
