Manager - Pricing & Revenue Management (m/f/d) in Warsaw

W Sonova wyobrażamy sobie świat, w którym każdy może cieszyć się radością słyszenia. Ta wizja inspiruje nas i napędza nasze zaangażowanie w rozwijanie innowacyjnych rozwiązań, które poprawiają zdrowie słuchu i ludzkie połączenie - od osobistych urządzeń audio i systemów komunikacji bezprzewodowej po aparaty słuchowe i implanty ślimakowe. Jesteśmy zobowiązani do zapewnienia wyjątkowych doświadczeń klientów poprzez nasze globalne usługi audiologiczne, zapewniając, że każdy ma możliwość pełnego angażowania się w otaczający go świat.

Jako Menedżer ds. Cen i Zarządzania Przychodami (m/f/d), odegrasz kluczową rolę w realizacji i optymalizacji strategii cenowych, które napędzają wzrost przychodów, rentowność i konkurencyjne pozycjonowanie. Będziesz ściśle współpracować z działami sprzedaży, marketingu i finansów, aby zapewnić, że strategie cenowe odzwierciedlają cele biznesowe, potrzeby klientów i zmieniające się dynamiki rynkowe.

Więcej o roli:

• Wykonywanie i optymalizacja strategii cenowych zgodnie z celami biznesowymi, celami rentowności, pozycjonowaniem konkurencyjnym i ewoluującymi warunkami rynkowymi.
• Zarządzanie procesem ustalania cen dla produktów i usług oraz utrzymywanie modeli cenowych w celu zapewnienia dokładności, spójności i reaktywności na zmiany rynkowe.
• Generowanie informacji rynkowych i konkurencyjnych poprzez bieżące badania, benchmarking branżowy oraz analizę trendów cenowych, ryzyk i możliwości.
• Analiza wrażliwości cenowej klientów i zachowań zakupowych w celu wzmocnienia cen opartych na wartości i wspierania decyzji komercyjnych opartych na danych.
• Monitorowanie wydajności cenowej i skuteczności, ocena wpływu zmian cen na sprzedaż, przychody i marże oraz identyfikacja możliwości poprawy.
• Opracowywanie raportów cenowych, pulpitów nawigacyjnych i praktycznych informacji dla kierownictwa, wykorzystując analitykę do wspierania podejmowania decyzji i zarządzania wydajnością.
• Współpraca międzyfunkcyjna z działami sprzedaży, marketingu i finansów w celu wdrożenia strategii cenowych, dostosowania do propozycji wartości i działań promocyjnych oraz oceny wpływu finansowego.
• Wsparcie w zakresie zarządzania cenami i zgodności, pomoc w opracowywaniu i egzekwowaniu polityki cenowej, zapewniając jednocześnie spójną realizację w różnych regionach i segmentach biznesowych oraz zgodność z wymaganiami prawnymi i regulacyjnymi.

Więcej o Tobie:

• Wykształcenie wyższe w dziedzinie ekonomii, biznesu lub pokrewnej; dodatkowe wykształcenie, MBA lub odpowiednia kwalifikacja zawodowa w zakresie cen, taka jak CPP, jest atutem.
• 3–4 lata doświadczenia w zakresie cen, z silnymi umiejętnościami w zakresie ustalania cen, analizy rynku i konkurencji, wydajności cenowej oraz podejmowania decyzji opartych na danych.
• Silne umiejętności analityczne i komercyjne, z umiejętnością szybkiej oceny złożonych informacji, wyciągania wniosków opartych na faktach oraz tłumaczenia analizy na jasne rekomendacje i działania.
• Udokumentowane umiejętności zarządzania projektami i przywództwa lateralnego, w tym doświadczenie w prowadzeniu inicjatyw międzyfunkcyjnych, budowaniu zgody interesariuszy i wprowadzaniu zmian.
• Praktyczne, zorientowane na działanie i wyniki podejście, w połączeniu z silnymi umiejętnościami w zakresie doskonalenia procesów, transformacji biznesowej i zarządzania zmianami.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i zarządzania interesariuszami, z umiejętnością skutecznego wpływania na różne funkcje i poziomy seniority oraz pracy w sposób współpracy w dynamicznym środowisku.
• Profesjonalna znajomość języka angielskiego oraz silne umiejętności obsługi Microsoft Office; dodatkowe języki i doświadczenie z SAP ERP, SAP BW, Cognos, Power BI, Analytics Cloud lub porównywalnymi narzędziami analitycznymi są cenne.
• Doświadczenie w branżach z porównywalnymi strukturami dystrybucji i negocjacjami cenowymi jest korzystne, podobnie jak doświadczenie w konsultingu oraz szkolenie Lean lub Lean Six Sigma, szczególnie z perspektywy przywództwa projektów.

Więcej o tym, co oferujemy:

Jako jeden z wiodących dostawców usług związanych ze słuchem z siedzibą w Szwajcarii, jesteśmy zobowiązani do budowania kultury inkluzyjnej. Chcemy stworzyć środowisko, w którym możesz zrównoważyć udaną karierę z Twoimi zobowiązaniami i zainteresowaniami poza pracą, dzięki naszemu elastycznemu modelowi pracy hybrydowej. Oferujemy szeroki zakres możliwości szkoleniowych zarówno dla Twojego rozwoju zawodowego, jak i osobistego, a także wyjątkowe możliwości rozwoju z indywidualnymi planami rozwoju.

Sonova jest pracodawcą równych szans. Współpracujemy. Rozwijamy talenty. Współpracujemy z ludźmi o różnych doświadczeniach, aby osiągnąć sukces z najlepszym zespołem na rynku. Gwarantujemy każdej osobie równe traktowanie w zakresie zatrudnienia i możliwości zatrudnienia, niezależnie od pochodzenia etnicznego lub narodowego kandydata, religii, orientacji seksualnej lub stanu cywilnego, płci, tożsamości genetycznej, wieku, niepełnosprawności lub jakiegokolwiek innego statusu prawnie chronionego.