W skrócie
- Zadania: Buduj i utrzymuj wydajne API backendowe dla infrastruktury proxy Webshare.
- Firma: Webshare to innowacyjna firma technologiczna z płaską strukturą zespołową.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, prywatna opieka zdrowotna i możliwości rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami szybkiego rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z nowoczesnymi technologiami i wpływaj na globalne projekty.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w programowaniu obiektowym i projektowaniu API.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 24000 - 33400 zł za rok.
Webshare to przystępna i potężna infrastruktura proxy do samodzielnego użytku. Zbudowana dla prosumentów, soloprenerów i rozwijających się firm, oferuje możliwości na poziomie przedsiębiorstw bez wysokiej ceny i rozmów sprzedażowych. Ta sama zasada kształtuje zespół: szczupły, płaski i domyślnie asynchroniczny, gdzie jasność i realizacja mają większe znaczenie niż hierarchia.
Webshare to platforma proxy klasy enterprise, która zapewnia szybki, samodzielny dostęp do ponad 80 milionów globalnych adresów IP w 195 krajach. Zbudowana z myślą o ekstremalnej niezawodności z 99,97% dostępnością sieci, umożliwia dziesiątkom tysięcy firm na całym świecie prowadzenie dużych operacji związanych z web scrapingiem, badaniami rynku i automatycznym zbieraniem danych za pomocą przyjaznych dla deweloperów interfejsów API.
W tej roli będziesz:
- Budować i utrzymywać wysokowydajne backendowe API, które napędzają infrastrukturę proxy Webshare
- Odpowiadać za projektowanie i dostarczanie usług, które obsługują miliardy żądań dziennie
- Współpracować w wysoko autonomicznym zespole, aby określić zakres, planować i realizować prace przy minimalnej liczbie spotkań
- Badanie i rozwiązywanie problemów produkcyjnych w rozproszonych systemach
- Równoważyć szybkość i jakość, identyfikując, który kompromis jest lepszy w danej sytuacji
- Obsługiwać i poprawiać naszą konteneryzowaną infrastrukturę
- Nieustannie poprawiać wydajność systemu, obserwowalność i efektywność kosztową
Twoje umiejętności i doświadczenie:
- Silne doświadczenie w co najmniej jednym języku OOP
- Umiejętność pracy z narzędziami AI standardu branżowego (LLM), przy jednoczesnym zachowaniu jakości kodu i szybkości, ale nigdy nie kompromitując niezawodności i architektury
- Umiejętność pracy w środowisku niezwiązanym z językiem programowania, chęć nauki i ekscytacja rozwojem swoich umiejętności inżynieryjnych backendu, w tym pracy z Pythonem
- Komfort pracy w środowisku z dużym obciążeniem infrastrukturalnym
- Udokumentowane doświadczenie w projektowaniu i skalowaniu API
- Znajomość systemów rozproszonych i architektur asynchronicznych
- Chęć zrozumienia głębokich koncepcji sieciowych (BGP, CIDR, ASN)
- Biegła znajomość języka angielskiego (międzynarodowy zespół)
- Umiejętność pracy z zespołem zdalnym (jesteśmy na całym świecie)
Miło widziane:
- Doświadczenie z Pythonem
- Doświadczenie z bardzo dużymi zbiorami danych
- Doświadczenie z proxy lub innymi technologiami związanymi z siecią
- Doświadczenie z golang
Wynagrodzenie i korzyści:
- Wynagrodzenie brutto: 24 000 - 33 400 PLN/miesiąc brutto + kwartalna premia uzależniona od KPI. Pamiętaj, że jesteśmy otwarci na dyskusję na temat innego wynagrodzenia w zależności od Twoich umiejętności i doświadczenia
Rozwój i nauka:
- 40+ wewnętrznych opcji nauki, zewnętrzne konferencje, mentoring i całoroczne dzielenie się wiedzą
Zdrowie i dobre samopoczucie:
- Prywatne ubezpieczenie zdrowotne
Świętowanie i społeczność:
- Wydarzenia zespołowe, zagraniczne wyjazdy służbowe i wiele sposobów na wspólne świętowanie osiągnięć
Webshare jest częścią Source, ekosystemu danych dla świata opartego na inteligencji. Jedna z pięciu niezależnych firm technologicznych połączonych wspólnymi standardami, wiedzą i wiarą w odpowiedzialny dostęp do danych w sieci.
Gotowy na wyzwanie? Porozmawiajmy!
Senior Backend Engineer – Poland in Katowice – pracodawca: Source.ai
Webshare to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne i zdalne środowisko pracy, sprzyjające samodzielności i innowacyjności. Dzięki bogatym możliwościom rozwoju zawodowego, takim jak 40+ opcji nauki wewnętrznej oraz dostęp do konferencji, pracownicy mogą nieustannie rozwijać swoje umiejętności w dynamicznej branży technologicznej. Dodatkowo, firma dba o zdrowie swoich pracowników, oferując prywatne ubezpieczenie zdrowotne oraz organizując wydarzenia integracyjne, co tworzy silną kulturę zespołową i wspólnotę.
