W skrócie
- Zadania: Buduj i zarządzaj strategią AEO i GEO dla Spring Health.
- Firma: Spring Health - globalna firma zajmująca się zdrowiem psychicznym.
- Benefity: Świetne wynagrodzenie, opieka zdrowotna, elastyczna praca zdalna i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w dynamicznym środowisku z szansą na rozwój kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad innowacyjnymi rozwiązaniami w obszarze zdrowia psychicznego z wykorzystaniem AI.
- Kwalifikacje: 5+ lat doświadczenia w SEO technicznym oraz znajomość AI.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 49500 - 60500 zł za rok.
Nasza misja: eliminacja wszelkich barier w dostępie do zdrowia psychicznego. Spring Health to globalna firma zajmująca się zdrowiem psychicznym, której celem jest eliminacja wszelkich barier w dostępie do zdrowia psychicznego. Budujemy świat, w którym uzyskanie wsparcia jest proste, osobiste i dostosowane do potrzeb jednostki, aby opieka mogła trwać przez każdą pracę, przeprowadzkę, plan zdrowotny i etapy życia.
Nasza platforma oparta na sztucznej inteligencji pomaga nam dostarczać spersonalizowane wsparcie poprzez narzędzia samopomocowe, coaching, terapię, zarządzanie lekami i specjalistyczną opiekę. Z wynikami niezależnie zweryfikowanymi przez JAMA Network Open i Validation Institute, Spring Health dociera do ponad 170 milionów ludzi na całym świecie poprzez wiodących pracodawców, plany zdrowotne i partnerów.
Spring Health poszukuje lidera AEO i GEO, który będzie odpowiedzialny za to, jak nasza marka i treści funkcjonują w wyszukiwaniu i odkrywaniu opartym na AI. Ta rola obejmie zarówno nasze działania B2B, jak i bezpośrednio skierowane do konsumentów, z odpowiedzialnością za poprawę tego, jak Spring Health jest znajdowane, rozumiane i cytowane przez platformy, z których ludzie coraz częściej korzystają, aby badać, porównywać i podejmować decyzje.
Co będziesz robić:
- Budować i zarządzać strategią AEO i GEO w całej firmie Spring Health, obejmującą zarówno pracodawców B2B, jak i członków D2C.
- Testować treści, struktury stron, formaty, sygnały autorstwa i zmiany techniczne, aby zrozumieć, co faktycznie napędza widoczność i cytowanie w AI.
- Monitorować, jak główne platformy AI i wyszukiwania przeszukują, indeksują, pobierają i cytują informacje o Spring Health.
- Współpracować z zespołami Web i Engineering, aby usunąć bariery techniczne i poprawić dane strukturalne, schematy, semantyczny HTML, linki wewnętrzne, architekturę strony i crawlability.
- Własność treści onsite/offsite, gdy odkrywanie i eksperymentowanie ujawniają nowe możliwości.
- Rozszerzać strategie widoczności na odpowiednich platformach i społecznościach zewnętrznych, które wpływają na odkrywanie oparte na AI i autorytet marki.
- Maksymalizować długoterminową wartość odkrywania wysokopriorytetowych treści i myślenia przywódczego.
- Zapewnić, że standardy AEO i GEO są konsekwentnie stosowane w szerszym ekosystemie treści cyfrowych Spring Health.
- Budować i zarządzać kartą wyników AEO. Łączyć wydajność odkrywania AI z ruchem, popytem i wpływem na pipeline.
- Intensywnie korzystać z AI i automatyzacji, aby przyspieszyć badania, rozwój treści, testowanie, monitorowanie i analizę.
- Pełnić rolę eksperta w zakresie AEO i odkrywania AI w miarę jak przestrzeń ta nadal się zmienia.
Co przyniesiesz:
- 5+ lat doświadczenia w technicznym SEO lub widoczności w wyszukiwarkach, z pełnym skupieniem na AEO i GEO w ostatnich latach.
- Praktyczne doświadczenie w poprawie widoczności w AI-powered search and answer engines.
- Silne zrozumienie, jak silniki wyszukiwania i systemy oparte na LLM przeszukują, indeksują, pobierają i cytują treści internetowe.
- Techniczna biegłość w danych strukturalnych, schematach/JSON-LD, semantycznym HTML, architekturze strony, renderowaniu, kanonizacji, linkach wewnętrznych i indeksowaniu.
- Silne nastawienie na eksperymenty. Tworzysz hipotezę, uruchamiasz coś, sprawdzasz, co się wydarzyło i podejmujesz kolejną decyzję na podstawie dowodów.
- Doświadczenie z Google Search Console, Semrush, Ahrefs i platformami widoczności AI.
- Umiejętność tworzenia i modyfikowania treści w razie potrzeby bez polegania na tradycyjnym procesie produkcji redakcyjnej.
- Silna biegłość w AI i doświadczenie w używaniu automatyzacji do przyspieszania badań, tworzenia, testowania i analizy.
- Umiejętność briefowania i zarządzania freelancerami oraz wewnętrznymi ekspertami, aby szybko realizować zadania.
- Silna zdolność analityczna. Pomiar w tej przestrzeni wciąż się rozwija, musisz być komfortowy w podejmowaniu decyzji, co jest sygnałem, a co szumem.
- Umiejętność efektywnej współpracy z zespołami Web, Engineering, Data, Marketing i Communications.
- Udokumentowane osiągnięcia w budowaniu nowych możliwości bez czekania na gotowy plan działania.
- Udowodniona zdolność do łączenia wydajności wyszukiwania i widoczności AI z wynikami w pipeline i przychodach.
Spring Health jest dumnym pracodawcą oferującym równe szanse. Nie dyskryminujemy w zatrudnieniu ani żadnej decyzji dotyczącej zatrudnienia na podstawie rasy, koloru skóry, religii, pochodzenia narodowego, wieku, płci, stanu cywilnego, przynależności, niepełnosprawności, informacji genetycznych, statusu weterana, tożsamości płciowej lub ekspresji, orientacji seksualnej, ciąży lub innej chronionej cechy prawnej.
Remote AEO & GEO Lead: AI Discovery Architect in Katowice – pracodawca: Spring Care, Inc.
Spring Health to firma, która stawia na eliminację barier w dostępie do zdrowia psychicznego, oferując wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku. Pracownicy mogą liczyć na wsparcie w nauce i innowacjach, a także na transparentną kulturę pracy, która promuje empatię i zaangażowanie w pomoc innym. Dzięki globalnemu zasięgowi i nowoczesnym technologiom, każdy członek zespołu ma szansę na realny wpływ na życie ludzi oraz rozwój swoich umiejętności w szybko zmieniającym się świecie zdrowia psychicznego.
