W skrócie
- Zadania: Zarządzaj płynnością i transakcjami walutowymi w międzynarodowym środowisku.
- Firma: Stadler - innowacyjna firma z możliwościami rozwoju zawodowego.
- Benefity: Karta lunchowa, multisport, ubezpieczenie zdrowotne i grupowe oraz dofinansowanie wypoczynku.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku i wyjazdów do Szwajcarii.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym zespole i kształtuj mobilność jutra.
- Kwalifikacje: Minimum 3 lata doświadczenia w treasury lub finansach oraz dobra znajomość angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.
Stadler oferuje szeroki wachlarz międzynarodowych możliwości rozwoju zawodowego. Tutaj masz szansę rozwijać się, brać na siebie odpowiedzialność i osiągać najlepsze wyniki w zaangażowanych zespołach. Szukamy zmotywowanych talentów, którzy chcą razem z nami kształtować mobilność jutra. Czy jesteś gotowy, aby osiągać z nami wielkie rzeczy?
JAKI MOŻESZ MIEĆ WPŁYW
- Zarządzanie środkami pieniężnymi i płynnością (Cash Management): Monitorowanie i zarządzanie codzienną pozycją gotówkową Grupy. Wykonywanie transakcji walutowych w celu zapewnienia pokrycia rachunków i optymalizacji płynności. Nadzorowanie i wspieranie operacji w ramach cash poolingu. Sporządzanie codziennych raportów kasowych oraz analiz płynności finansowej. Monitorowanie oraz raportowanie wykorzystania limitów w strukturach cash poolingu.
- Transakcje walutowe i operacje skarbowe: Wykonywanie, potwierdzanie i uzgadnianie codziennych transakcji walutowych (FX). Bieżąca aktualizacja oraz przesyłanie rynkowych kursów walutowych i stóp procentowych do systemów skarbowych.
- Finansowanie wewnątrzgrupowe i uzgodnienia księgowe: Rozliczanie odsetek od pożyczek wewnątrzgrupowych. Wsparcie działań księgowych i uzgodnieniowych związanych ze Skarbem. Wsparcie w raportowaniu skarbowym dotyczącym finansowania wewnątrzgrupowego i gwarancji, w tym raportowania relacji bankowych (Bankenspiegel), monitorowania i raportowania kowenantów oraz innych analiz skarbowych.
- Płatności i administracja bankowa: Wsparcie procesowania płatności grupowych oraz działań księgowych związanych ze Skarbem. Zapewnienie transferów na rachunki wynagrodzeń oraz finansowania wypłat płacowych we współpracy z działem HR. Administrowanie użytkownikami platform bankowych, w tym BNP Paribas Connexis oraz UBS e-Banking. Wsparcie w zakresie dokumentacji bankowej oraz administracji rachunków.
JAKI MOŻE BYĆ TWÓJ WKŁAD
- Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze treasury, finansów korporacyjnych lub bankowości.
- Znajomość zagadnień związanych z transakcjami walutowymi, zarządzaniem gotówką oraz procesami płatniczymi.
- Wykształcenie kierunkowe: finanse, bankowość, ekonomia, zarządzanie lub pokrewne.
- Doświadczenie w pracy z platformami bankowości elektronicznej, systemami skarbowymi oraz systemami ERP (znajomość SAP będzie atutem).
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (ze względu na codzienną współpracę międzynarodową); znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem.
- Praktyczna znajomość procesów zarządzania płynnością (Cash Management, Cash Pooling, transakcje FX).
- Umiejętność pracy w międzynarodowym środowisku oraz gotowość do okazjonalnych wyjazdów służbowych do centrali w Szwajcarii (Bussnang).
- Wysokie zdolności analityczne, skrupulatność oraz umiejętność samodzielnej pracy i zarządzania wieloma priorytetami jednocześnie.
- Nastawienie na obsługę klienta wewnętrznego, dobre umiejętności komunikacyjne oraz podejście zespołowe.
BENEFITY
- karta lunchowa
- karta multisport
- ubezpieczenie medyczne
- ubezpieczenie grupowe
- dopłaty z ZFŚS, w ramach którego dofinansowaniu podlegają: wypoczynek urlopowy, dodatek świąteczny, preferencyjne pożyczki
- aplikacja do nauki j. obcych
- imprezy integracyjne oraz spotkania świąteczne
- program rekomendacji pracowników
OSOBA DO KONTAKTU
Agata Woźniak HR Generalist
Specjalista ds. Treasury (Treasury Specialist) (K/M/N) in Warsaw – pracodawca: Stadler Rail AG
Stadler to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku. Nasza kultura pracy opiera się na zaangażowaniu i współpracy, co pozwala pracownikom na osiąganie znaczących wyników oraz rozwijanie swoich umiejętności. Oferujemy atrakcyjne benefity, takie jak karta lunchowa, karta multisport oraz ubezpieczenie medyczne, a także liczne imprezy integracyjne, które sprzyjają budowaniu relacji w zespole.
