W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem sprzedaży, rozwijaj strategię i zwiększaj przychody.
- Firma: Stripe - innowacyjna platforma finansowa dla firm.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, opcje na akcje, plany emerytalne i benefity zdrowotne.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w międzynarodowym zespole i rozwój kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku fintech i wpływaj na rozwój technologii.
- Kwalifikacje: 10+ lat doświadczenia w sprzedaży i 3+ lata w zarządzaniu zespołem.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 139500 - 170500 zł za rok.
Stripe to platforma infrastruktury finansowej dla firm. Umożliwia przedsiębiorstwom, od dużych korporacji po startupy, akceptowanie płatności, zwiększanie przychodów i poszukiwanie nowych możliwości biznesowych. Zespół Enterprise wspiera duże, skoncentrowane na technologii firmy, podczas gdy zespół CEE napędza wzrost dla największych klientów Stripe w regionie.
Zakres obowiązków:
- Rekrutacja, rozwój i prowadzenie zespołu profesjonalistów sprzedaży skoncentrowanych na segmencie Enterprise;
- Opracowanie długoterminowej wizji i strategii dla zespołu oraz zarządzanie codziennymi operacjami zgodnie z kluczowymi wskaźnikami sprzedaży;
- Zwiększanie przychodów i pozyskiwanie nowych klientów przy wysokich wskaźnikach wzrostu;
- Coaching i prowadzenie zespołu w zakresie sprzedaży konsultacyjnej i opartej na rozwiązaniach w całym cyklu sprzedaży;
- Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z klientami na poziomie C-level;
- Inspirowanie, motywowanie i wspieranie rozwoju osobistego i kariery członków zespołu;
- Współpraca międzydziałowa w celu kształtowania produktów i rozwiązań Stripe zgodnie z potrzebami klientów;
- Praca z zespołem produktowym i innymi zespołami sprzedażowymi w EMEA i na całym świecie;
- Udział w wydarzeniach branżowych w celu zwiększenia pozytywnej świadomości rynkowej.
Wymagania:
- 10+ lat doświadczenia w sprzedaży i 3+ lata doświadczenia w zarządzaniu ludźmi;
- Doświadczenie w prowadzeniu sprzedaży w szybko rozwijającym się środowisku technologicznym;
- Umiejętność rekrutacji, szkolenia i coachingu zespołu sprzedażowego o wysokiej wydajności;
- Umiejętność budowania strategicznych relacji z klientami i liderami myśli w branży;
- Pasja do skalowania nowych technologicznych firm;
- Umiejętność rozumienia i artykułowania koncepcji technicznych oraz tłumaczenia ich na terminy istotne dla branży lub biznesu;
- Umiejętność działania w wysoce niejednoznacznym i szybkim środowisku;
- Wyjątkowe umiejętności komunikacyjne w mowie i piśmie w języku angielskim i polskim;
- Preferowane: doświadczenie w firmie internetowej/oprogramowania na etapie wzrostu, doświadczenie w prowadzeniu zespołu w międzynarodowym biurze firmy z siedzibą w USA, doświadczenie w branży płatności.
Warunki:
- PLN 741,900 - PLN 1,112,900 rocznie, w tym docelowe prowizje lub premie sprzedażowe oraz roczna pensja podstawowa;
- Akcje, bonusy firmowe lub prowizje sprzedażowe/premie, plany emerytalne, świadczenia zdrowotne i dodatki na zdrowie mogą być wliczone;
- Pracownicy przypisani do biura są zazwyczaj zobowiązani do spędzenia co najmniej 50% każdego miesiąca w lokalnym biurze lub z użytkownikami.
Sales Manager in Fintech in Warsaw – pracodawca: Stripe
Stripe to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju kariery w dynamicznym środowisku finansowym. Pracując jako Menedżer Sprzedaży w regionie CEE, będziesz częścią zespołu, który nie tylko dąży do wzrostu przychodów, ale także kładzie duży nacisk na rozwój osobisty i zawodowy swoich pracowników. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy, innowacyjności i elastyczności, co sprawia, że każdy dzień przynosi nowe wyzwania i satysfakcję z osiąganych celów.
