W skrócie
- Zadania: Wspieraj operacje szkoleniowe i zarządzaj systemem zarządzania nauką.
- Firma: Stryker - globalny lider w technologii medycznej.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów oraz możliwości rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad poprawą jakości szkoleń i wpływaj na wyniki w opiece zdrowotnej.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe i doświadczenie w administracji szkoleń.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 106400 - 177400 zł za rok.
Dołącz do zespołu, który pomaga pracownikom zdobywać wiedzę i umiejętności potrzebne do dostarczania jakościowych, zgodnych i wpływowych wyników. W tej roli będziesz wspierać operacje szkoleniowe, administrację systemami nauczania oraz działania związane z wprowadzaniem nowych pracowników, które umożliwiają wysokiej jakości doświadczenie edukacyjne w całej organizacji. To ekscytująca okazja, aby przyczynić się do doskonałości procesów, zgodności i ciągłego doskonalenia, współpracując z globalnymi interesariuszami i technologiami szkoleniowymi.
Co będziesz robić:
- Administrować codziennymi operacjami szkoleniowymi oraz utrzymywać dane, treści i rejestry szkoleń w systemie zarządzania nauką (LMS), aby zapewnić dokładność i zgodność.
- Koordynować i ułatwiać działania związane z wprowadzaniem nowych pracowników, sesje orientacyjne dla uczniów oraz rutynowe wydarzenia szkoleniowe.
- Wykonywać zatwierdzone zadania szkoleniowe i plany nauki w LMS jako część zmian w jakości i procesach biznesowych.
- Monitorować aktualizacje treści szkoleniowych, koordynować przeglądy z wewnętrznymi interesariuszami oraz wdrażać decyzje o ponownym szkoleniu, gdy zajdzie taka potrzeba.
- Zarządzać zgłoszeniami wsparcia i transakcjami systemowymi, zapewniając terminowe rozwiązanie lub eskalację problemów związanych ze szkoleniem.
- Generować, analizować i dystrybuować metryki szkoleniowe oraz kluczowe wskaźniki wydajności (KPI), aby wspierać cele biznesowe i zgodności.
- Wspierać audyty i inspekcje, dostarczając rejestry szkoleń, dowody kwalifikacji i powiązaną dokumentację.
- Uczestniczyć w inicjatywach ciągłego doskonalenia, badaniach przyczyn źródłowych oraz działaniach mających na celu poprawę efektywności szkoleń i wydajności operacyjnej.
Wymagane kwalifikacje:
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie biznesu, edukacji, zasobów ludzkich lub pokrewnej, lub równoważne doświadczenie zawodowe.
- Minimum 1 rok doświadczenia w zakresie wsparcia administracji szkoleń, systemów zarządzania nauką, programów rozwoju pracowników lub pokrewnych procesów operacyjnych.
- Biegła znajomość języka angielskiego na poziomie B2 lub wyższym, zarówno w mowie, jak i piśmie.
- Zaawansowana znajomość Microsoft Excel oraz podstawowa znajomość Microsoft Word i PowerPoint.
Preferowane kwalifikacje:
- Doświadczenie w pracy z systemami zarządzania nauką (LMS) lub platformami administracyjnymi szkoleń.
- Znajomość systemów zarządzania jakością i regulowanych środowisk.
- Znajomość standardów regulacyjnych, takich jak Dobre Praktyki Wytwarzania (GMP), ISO 13485 lub 21 CFR Part 820.
- Doświadczenie w wspieraniu audytów, inspekcji lub działań związanych z zgodnością szkoleń.
Specialist, Technical Training in Warsaw – pracodawca: Stryker
Stryker to doskonały pracodawca, który łączy innowacje z nauką w dynamicznym środowisku opieki zdrowotnej. Oferujemy wyjątkową kulturę pracy, która sprzyja rozwojowi zawodowemu, a także dostęp do nowoczesnych narzędzi i technologii, co pozwala na zdobycie cennego doświadczenia w obszarze analityki danych i automatyzacji. Praca w Polsce zapewnia nie tylko możliwość nauki w międzynarodowym zespole, ale także elastyczne godziny pracy, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym.
