W skrócie
- Zadania: Zarządzaj wydajnością i efektywnością w globalnym zespole zakupów.
- Firma: Dynamiczna firma z międzynarodowym zasięgiem, stawiająca na innowacje.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju kariery i elastyczne godziny pracy.
- Pozostałe informacje: Praca w Łodzi z możliwością rozwoju w globalnej organizacji.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na strategię zakupów i rozwijaj swoje umiejętności w międzynarodowym środowisku.
- Kwalifikacje: Minimum 11 lat doświadczenia w zarządzaniu wydajnością i procesami zakupowymi.
O roli
Performance & Governance Lead jest członkiem nowo utworzonego zespołu Global Procurement Strategy & Performance. Rola ta odpowiada za zwiększenie efektywności i skuteczności poprzez przekształcanie strategii organizacyjnej w konkretne, wykonalne cele i wskaźniki. Dodatkowo, rola ta koordynuje roczny kalendarz zakupowy oraz fora zarządzające, które utrzymują organizację zorientowaną na podejmowanie decyzji i skupioną na właściwych rzeczach w odpowiednim czasie.
Jak będziesz przyczyniać się do sukcesu:
- Strategia i wydajność operacyjna: Rozwój, zarządzanie i ciągłe doskonalenie globalnego frameworku KPI dla zakupów, cyklu raportowania oraz Cockpitu Zakupowego, z jasnymi definicjami, odpowiedzialnością, oczekiwaniami co do jakości danych, pulpitami nawigacyjnymi i harmonogramami raportowania.
- Władze operacyjne: Koordynacja podstawowych forów zarządzających i przeglądów wydajności, w tym spotkań zespołu kierowniczego zakupów, przeglądów wydajności operacyjnej oraz zarządzanie agendami, materiałami, decyzjami, działaniami i dyscyplinarnym śledzeniem postępów.
EDUKACJA, KOMPETENCJE BEHAWIORALNE I UMIEJĘTNOŚCI
- 11+ lat doświadczenia w odpowiedniej dziedzinie, najlepiej w globalnym i transformacyjnym środowisku, projektowaniu i uruchamianiu nowych procesów wydajności i zarządzania w organizacji zakupowej.
- Dyplom licencjata w dziedzinie biznesu, finansów, ekonomii, łańcucha dostaw, danych/analiz lub pokrewnej dyscyplinie; stopień zaawansowany jest korzystny.
- Doświadczenie w stosowaniu metod ustalania celów (np. Hoshin Kanri) i współpracy z liderami w celu połączenia strategicznych priorytetów zakupów, wskaźników wydajności, wymagań dotyczących zarządzania i ryzyk związanych z realizacją.
Lokalizacja: Łódź, Polska
Zakres wynagrodzenia podstawowego: zł328,000.00 - zł451,000.00
Performance & Governance Lead in Łódź – pracodawca: Takeda
Takeda w Łodzi to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy sprzyjające rozwojowi zawodowemu. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają dostęp do licznych możliwości szkoleń oraz wsparcia w realizacji ambitnych projektów. Dodatkowo, lokalizacja w Łodzi zapewnia atrakcyjne warunki życia oraz bliskość do kluczowych rynków i zasobów.
