W skrócie
- Zadania: Zarządzaj strategią zakupów sprzętu dla operacji produkcyjnych i laboratoryjnych.
- Firma: Dynamiczna firma z branży technologicznej, która stawia na innowacje.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet zdrowotny oraz możliwości rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w dynamicznym środowisku z szansą na rozwój kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad kluczowymi projektami i wpływaj na przyszłość technologii.
- Kwalifikacje: Wymagana wiedza w zakresie zakupów i doświadczenie w zarządzaniu dostawcami.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Jako Menedżer ds. Zakupu - Sprzęt (Dyrektor Wspierający) będziesz odpowiedzialny za strategiczne przywództwo w zakresie zakupów kategorii sprzętu wspierającego operacje produkcyjne, laboratoryjne i inżynieryjne. Rola ta koncentruje się na sprzęcie procesowym, sprzęcie do napełniania i pakowania, sprzęcie laboratoryjnym, systemach użyteczności oraz związanych z nimi wymaganiach dotyczących instalacji, kwalifikacji i serwisu.
Współpracując ściśle z działami Inżynierii, Produkcji, Operacji Laboratoryjnych, Jakości i Finansów, pomożesz w opracowywaniu strategii zakupowych, które przynoszą wartość przez cały cykl życia sprzętu. Dzięki głębokiej wiedzy w danej kategorii, silnemu zaangażowaniu dostawców i przywództwu komercyjnemu, wesprzesz decyzje dotyczące inwestycji kapitałowych, poprawisz standaryzację sprzętu, zarządzisz ryzykiem dostaw i technologii oraz zoptymalizujesz całkowity koszt posiadania.
Rola ta jest kluczowa dla zapewnienia skutecznego zakupu sprzętu i związanych z nim usług, które spełniają wymagania operacyjne, jakościowe i zgodności, wspierając jednocześnie długoterminowe cele biznesowe.
Jak będziesz przyczyniać się do sukcesu:
- Opracowywanie strategii zakupowych dla sprzętu kapitałowego wspierającego operacje produkcyjne, laboratoryjne, pakujące i użyteczności.
- Prowadzenie negocjacji dotyczących nabycia sprzętu i umów cyklu życia, w tym usług, części zamiennych, szkoleń i wsparcia w zakresie konserwacji.
- Współpraca z interesariuszami z działów Inżynierii, Produkcji, Jakości i Laboratoriów w celu dostosowania decyzji zakupowych do wymagań technicznych i operacyjnych.
- Optymalizacja całkowitego kosztu posiadania w zakresie nabycia, eksploatacji, konserwacji i wymiany sprzętu.
- Zarządzanie wydajnością dostawców i ryzykiem związanym ze sprzętem w celu wsparcia celów jakościowych, niezawodności i ciągłości biznesowej.
- Wsparcie wymagań dotyczących kwalifikacji i walidacji sprzętu poprzez współpracę nad technicznymi, jakościowymi i zgodnymi z przepisami wynikami.
- Promowanie standaryzacji sprzętu i harmonizacji platform w celu zmniejszenia złożoności, kosztów i zależności od dostawców.
- Zastosowanie analizy rynkowej i analizy komercyjnej w celu poprawy wyników zakupowych i dostarczenia wymiernej wartości.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe w odpowiedniej dziedzinie.
- 7+ lat doświadczenia w zakupach lub strategicznym pozyskiwaniu, w tym odpowiedzialność za kategorie sprzętu, inżynierii, techniczne lub projekty kapitałowe.
- Doświadczenie w pozyskiwaniu sprzętu procesowego, napełniającego, inspekcyjnego, pakującego, laboratoryjnego lub użyteczności, w tym związanych z nimi umów dotyczących instalacji, kwalifikacji i serwisu.
- Silna wiedza na temat działań związanych z kwalifikacją sprzętu, w tym testów akceptacji fabrycznej, testów akceptacji na miejscu, kwalifikacji instalacji, kwalifikacji operacyjnej i wymagań dotyczących kwalifikacji wydajności.
- Znajomość regulowanych środowisk sprzętowych, w tym systemów komputerowych, oczekiwań dotyczących integralności danych, praktyk walidacji sprzętu i wymagań dotyczących zgodności cyklu życia.
- Doświadczenie w opracowywaniu modeli całkowitego kosztu posiadania obejmujących nabycie, zużycie energii, materiały eksploatacyjne, części zamienne, konserwację, przestoje i rozważania dotyczące końca życia.
- Ekspertyza w negocjowaniu warunków komercyjnych dotyczących sprzętu kapitałowego, w tym płatności etapowych, gwarancji wydajności, postanowień gwarancyjnych, umów serwisowych i zobowiązań dotyczących czasu pracy.
- Silne umiejętności zarządzania interesariuszami, zarządzania dostawcami, komunikacji i negocjacji, z biegłością w SAP Ariba lub podobnych narzędziach e-sourcingowych, aplikacjach Microsoft Office, narzędziach AI generatywnej oraz płynnością w pisanym i mówionym języku angielskim.
Lokalizacja: Łódź, Polska
Zakres wynagrodzenia podstawowego: zł328,000.00 - zł451,000.00
Szacowany zakres wynagrodzenia odzwierciedla przewidywany zakres dla tej pozycji. Rzeczywiste wynagrodzenie podstawowe może zależeć od różnych czynników, w tym kwalifikacji indywidualnego kandydata na to stanowisko, lat odpowiedniego doświadczenia, specyficznych i unikalnych umiejętności, poziomu wykształcenia, uzyskanych certyfikatów lub innych posiadanych licencji zawodowych oraz lokalizacji, w której kandydat mieszka i/lub z której będzie wykonywał pracę.
Typ pracownika: Pracownik
Podtyp pracownika: Regularny
Typ czasu: Pełny etat
Sourcing Manager in Łódź – pracodawca: Takeda
Takeda w Łodzi to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy sprzyjające rozwojowi zawodowemu. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają dostęp do licznych możliwości szkoleń oraz wsparcia w realizacji ambitnych projektów. Dodatkowo, lokalizacja w Łodzi zapewnia atrakcyjne warunki życia oraz bliskość do kluczowych rynków i zasobów.
