Legacy and Major Gift Planner in Katowice

Benefity:

• Ubezpieczenie dla pracowników pełnoetatowych
• Plan emerytalny 403(b) dla pracowników pełnoetatowych
• Płatny czas wolny
• Szkolenie i rozwój
• Konkurencyjne wynagrodzenie

O TEAM:

TEAM - The Evangelical Alliance Mission to globalna organizacja misyjna założona w 1890 roku, która współpracuje z kościołami, aby wyposażać i wysyłać pracowników misyjnych, którzy czynią uczniów Jezusa Chrystusa wśród narodów. TEAM jest zarówno pracodawcą równych szans, jak i organizacją religijną opartą na wierze. Z tego powodu TEAM zatrudnia tylko kandydatów, którzy całkowicie i bez zastrzeżeń zgadzają się z i żyją zgodnie z Oświadczeniem Wiary TEAM. Pracownicy TEAM w pełni przyjmują cel, wizję, przekonania i wartości TEAM.

PRZEGLĄD STANOWISKA:

Planista darowizn majorowych i planowanych to wysoko współpracująca rola z Dyrektorem Rozwoju, odpowiedzialna za planowanie i realizację strategii fundraisingowych, które przynoszą nieprzeznaczone darowizny planowane i majorowe. Stanowisko to obejmuje zarządzanie portfelem darczyńców i potencjalnych darczyńców oraz tworzenie i wdrażanie strategii pozyskiwania funduszy i opieki nad darczyńcami.

KLUCZOWE ODPOWIEDZIALNOŚCI:

• Zrozumienie wartości i misji TEAM oraz artykułowanie tych wartości w rozmowach, pismach i osobistym zachowaniu;
• Zarządzanie relacjami z portfelem darczyńców i potencjalnych darczyńców w celu wsparcia darowizn rocznych, majorowych i planowanych;
• Określenie i osiągnięcie realistycznych, ambitnych i mierzalnych celów dla indywidualnych i zespołowych darowizn;
• Projektowanie i wdrażanie indywidualnych strategii darowizn, pielęgnowanie i pozyskiwanie darczyńców oraz potencjalnych darczyńców poprzez pisemne propozycje, osobiste kontakty i wizyty;
• Efektywne zarządzanie budżetowanymi środkami na działania związane z darowiznami majorowymi i planowanymi;
• Tworzenie, doradzanie i wdrażanie skutecznych strategii opieki nad wszystkimi przypisanymi darczyńcami i potencjalnymi darczyńcami;
• Planowanie i wdrażanie skutecznych strategii marketingowych we współpracy z działem komunikacji;
• Nadzorowanie polityk i procedur dotyczących darowizn planowanych;
• Utrzymywanie kompetencji i aktualności poprzez samodzielne czytanie zawodowe, rozwijanie kontaktów zawodowych z kolegami, uczestnictwo w kursach rozwoju zawodowego;
• Facylitacja darowizn majątkowych przez proces probacyjny i administracyjny;
• Nadzorowanie i zarządzanie programem Annuity Darowizn Charytatywnych (CGA);
• Budowanie i pielęgnowanie silnych relacji z doradcami finansowymi, prawnymi i podatkowymi;
• Podróżowanie do 40% czasu.

KWALIFIKACJE:

• Dojrzały i rozwijający się naśladowca Jezusa Chrystusa;
• Dyplom licencjata, najlepiej w dziedzinie finansów, filantropii, komunikacji lub pokrewnej;
• Certyfikaty CFRE, CSPG lub CAP pożądane, ale nie wymagane;
• Cztery lata pełnoetatowego doświadczenia w fundraisingu lub dziesięć lat weryfikowanego doświadczenia wolontariackiego w organizacjach non-profit;
• Udokumentowane osiągnięcia w zakresie najlepszych praktyk darowizn majorowych i planowanych;
• Silne umiejętności interpersonalne, cieszy się pomaganiem innym w odkrywaniu i osiąganiu ich celów filantropijnych w kontekście biblijnym;
• Umiejętność prezentacji oraz opracowywania materiałów komunikacyjnych i marketingowych;
• Umiejętność podróżowania, krajowo i okazjonalnie międzynarodowo, z udziałem w wieczornych i/lub weekendowych wydarzeniach, spotkaniach, seminariach i warsztatach.

Informacja dodatkowa:

Informacje zawarte w tym dokumencie wskazują ogólny charakter i poziom pracy, która ma być wykonywana. Nie jest zaprojektowana, aby zawierać lub być interpretowana jako całkowicie kompleksowa dla każdego obowiązku, odpowiedzialności lub kwalifikacji wymaganej od pracownika przypisanego do tego stanowiska. Pracownik może być zobowiązany do wykonania innych zadań, które nie są tutaj wymienione. To jest stanowisko zdalne.