W skrócie
- Zadania: Buduj silny zespół sprzedażowy i rozwijaj własne umiejętności sprzedaży.
- Firma: Innowacyjny startup PropTech z Warszawy, wspierany przez inwestorów.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy i opcje na akcje.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy zdalnej w Polsce oraz dynamiczne środowisko startupowe.
- Dlaczego ta praca: Zostań pierwszym sprzedawcą i kształtuj przyszłość firmy.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w sprzedaży B2B oraz umiejętność dotarcia do decydentów.
A Warsaw-based, venture-backed Prop Tech startup.
Its software automatically generates technical building plans, fit-out cost estimates and 3D office layouts, cutting weeks out of office leasing and workplace design.
Customers include large commercial landlords, developers, corporates and architecture firms.
The product has clear product-market fit, revenue is growing and the company is raising its next round.
The role
You will be the first dedicated salesperson, working directly with the founder.
There is no sales team or script yet: you build the outbound engine and grow into closing your own deals.
Re-activate the existing pipeline in Hub Spot and turn old leads into meetings.
Open new accounts by phone, at industry trade shows, on Linked In (Sales Navigator) and with email sequences.
Reach senior decision makers: heads of leasing, heads of real estate and workplace, asset managers, tenant and landlord representation teams, developers and architecture firms.
Run discovery and product demos on your own.
Take deals further over time, up to closing them yourself.
Typical deals are $30-100k.
Help shape the sales process, messaging and tools as the team grows.
What you bring
Real outbound experience: about 2+ years of SDR / BDR / cold-calling work, then closing (AE, BDM or new business).
You have sold a complex B2B product to large companies with multi-stakeholder deals and know how to get to the decision maker.
Near-native English.
Polish is a plus, not a requirement.
You genuinely like picking up the phone, take rejection well and build your own approach without a script.
Based in Poland.
Warsaw is ideal; remote within Poland works.
Nice to have
Commercial real estate, Prop Tech or construction / BIM software experience, or time on the agency, landlord or developer side before moving into tech sales.
Startup or first-sales-hire experience.
Training at a strong software vendor.
Numbers you can show: quota attainment, SQLs booked, deals closed.
Trade-show prospecting experience.
What they offer
15-20k PLN per month base on a B2B contract, flexible for the right person.
Uncapped commission of 10-20% of what you sign, plus stock options over time.
A first-seller seat with direct access to the founder, an existing pipeline and recordings of real sales calls to learn from.
Process
An intro call with Tech Tree, then interviews with the founding team.
#J-18808-Ljbffr
Senior SDR in Warsaw – pracodawca: TechTree
TechTree to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w modelu zdalnym, co pozwala na zachowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura opiera się na współpracy i zaufaniu, a pracownicy mają możliwość ciągłego rozwoju dzięki różnorodnym szkoleniom i wsparciu w realizacji celów zawodowych. Dołączając do nas, stajesz się częścią dynamicznego zespołu, który dąży do sukcesu klientów poprzez innowacyjne podejście do rekrutacji.
