Senior Software Engineer in Katowice

Kim jesteśmy: Przebudowujemy transakcje energetyczne, czyniąc je przejrzystymi i sprawiedliwymi. Naszym celem jest oddanie władzy tam, gdzie powinna być, w rękach klientów oraz zajęcie się jednym z najważniejszych problemów naszego wieku, dostępem do taniej energii elektrycznej. Tem istnieje, aby naprawić zepsuty globalny rynek energii, który od dawna faworyzuje tradycyjnych operatorów, pośredników i nieprzejrzyste ceny. Dzisiejszy system elektryczny nie został zaprojektowany z myślą o szybkim dekarbonizacji, efektywności napędzanej przez AI ani sprawiedliwym dostępie dla rzeczywistych użytkowników - firm i producentów energii. Zbudowaliśmy pierwszą infrastrukturę transakcyjną opartą na AI, aby zrewolucjonizować sposób, w jaki energia jest kupowana, sprzedawana i wyceniana. Nasza technologia ma na celu eliminację nieefektywnych opłat, automatyzację skomplikowanych przepływów rynkowych oraz wprowadzenie przejrzystości i sprawiedliwości do transakcji energetycznych na dużą skalę.

Rola: Poszukujemy Starszego Inżyniera Oprogramowania, Pricing. Dołączysz do zespołu Pricing, zespołu odpowiedzialnego za silnik cenowy w sercu RED, nowoczesnego produktu użyteczności tem. Systemy, które budujesz, wyceniają rzeczywiste kontrakty energetyczne dla firm kupujących energię oraz odnawialnych producentów sprzedających ją, więc poprawność przekłada się na pieniądze, a szybkość na zaufanie. To rola inżynieryjna skoncentrowana na backendzie i danych. Pomożesz zbudować nasze nowe API cenowe, uczynić ceny szybkimi, dokładnymi i zrozumiałymi oraz upewnić się, że gdy nie możemy czegoś wycenić, zawsze możemy wyjaśnić dlaczego.

W ciągu pierwszych 12 miesięcy możesz:

• Projektować i wdrażać kluczowe elementy naszego nowego API cenowego, prowadząc je od pierwszego projektu do produkcji.
• Skonsolidować logikę cenową w jedną usługę z czystą granicą, utrzymując stabilne zachowanie cenowe podczas przenoszenia.
• Budować detekcję i alerty, które wychwytują złe lub wolne ceny, zanim dotrą do klienta.
• Umożliwić naszemu zespołowi handlowemu samodzielne odpowiedzi na pytania „dlaczego nie możemy tego wycenić?”.
• Uczynić wycenę zauważalnie szybszą dla każdego zapytania ofertowego klienta.

Obowiązki:

• Budować z wpływem: projektować i wdrażać komponenty API cenowego, które wyceniają rzeczywiste kontrakty energetyczne, biorąc odpowiedzialność za pracę od projektu do produkcji.
• Uczynić to szybkim: pomóc znacznie skrócić czas do pierwszej ceny dla klienta, nie rezygnując z dokładności.
• Brać odpowiedzialność za niezawodność: budować obsługę błędów, obserwowalność i alerty, które sprawiają, że wycena zawodzi głośno i zrozumiale, nigdy cicho.
• Ostrzyć granice: wydobywać i konsolidować logikę cenową, aby silnik cenowy miał pełną kontrolę nad swoim zachowaniem.
• Zamknąć pętlę: brać udział w obsłudze pytań i incydentów dotyczących wyceny na żywo oraz przekształcać to, czego się nauczyłeś, w strukturalne poprawki.

Wymagania:

• Must-Haves: Produkcyjny backend Python: masz doświadczenie w wdrażaniu i uruchamianiu API w produkcji oraz byłeś odpowiedzialny, gdy coś się zepsuło.
• Znajomość FastAPI i SQL oraz systemów z dużą ilością danych i analityki, gdzie poprawność liczb ma znaczenie.
• Umiejętności inżynieryjne: pytasz, do czego cena jest potrzebna i kto ją czyta, a nie tylko jak ją obliczyć.
• Budujesz z agentami: Claude lub podobny jest częścią twojego codziennego workflow przy pisaniu, testowaniu i przeglądaniu kodu.
• Możesz prowadzić projekt od początku do końca - zakres, dostarczenie, jakość - z liderem technicznym jako osobą do konsultacji, a nie nadzoru.

Preferencje:

• Znajomość branży fintech, wyceny energii lub neo-utilities, lub ad-tech.
• Doświadczenie w pracy w zespole zajmującym się uczeniem maszynowym.
• Wzorce AWS i serverless (Lambda, usługi oparte na zdarzeniach, Postgres na RDS).
• Polars lub chęć do przyspieszania kodu numerycznego.

Korzyści i dodatki:

• Konkurencyjne wynagrodzenie - nasza obecna skala dla tej roli to [zakres wynagrodzenia] lub równowartość w lokalnej walucie.
• Opcje na akcje, aby każdy miał udział w naszej misji.
• 25 dni urlopu plus dni ustawowo wolne od pracy. Możliwość zamiany dni ustawowo wolnych na te, które są dla Ciebie najważniejsze, oraz cieszenie się dniem urodzinowym wolnym od pracy.
• Praca zdalna i elastyczne godziny pracy, z wyraźnymi godzinami pracy i bez wewnętrznych spotkań w piątki po południu.
• Do GBP1,200 lub EUR1,400 rocznie na Twoje zdalne ustawienia.
• Do GBP150 lub EUR170 miesięcznie na dobrostan.

Proces rekrutacji:

• Pierwsza rozmowa z Jackiem z naszego zespołu talentów (30 min)
• Rozmowa behawioralna z menedżerem rekrutacji (60 min)
• Rozmowa techniczna z zespołem (75 min). Spotkasz się z inżynierami, omówisz inżynierię backendową dla systemów wyceny, w tym praktyczne ćwiczenie na tablicy.
• Rozmowa z Bar Raiser z senior stakeholderem (45 min)

Zapraszamy do aplikacji osoby z różnych środowisk, doświadczeń i tożsamości, w tym te, które są tradycyjnie niedostatecznie reprezentowane w sektorach technologii i energii. Jeśli jesteś podekscytowany tą rolą, ale nie jesteś pewien, czy spełniasz wszystkie wymagania, nadal chcielibyśmy Cię usłyszeć. Twoja unikalna perspektywa może być dokładnie tym, czego szukamy.