W skrócie
- Zadania: Zarządzaj harmonogramami dostawców i zapewniaj ciągłość materiałów dla produkcji.
- Firma: Dynamiczna firma w branży motoryzacyjnej z międzynarodowym zespołem.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju zawodowego i praca w zespole.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w międzynarodowym zespole i rozwój umiejętności analitycznych.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w szybko rozwijającym się środowisku i wpływaj na procesy produkcyjne.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe oraz doświadczenie w zarządzaniu łańcuchem dostaw.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.
Vendor Planner jest odpowiedzialny za zarządzanie harmonogramami dostawców oraz zapewnienie nieprzerwanego przepływu materiałów potrzebnych do operacji produkcyjnych. Rola ta stanowi główny punkt kontaktowy między dostawcami, zakupami, planowaniem produkcji, logistyką i zespołami produkcyjnymi, aby zapewnić dostępność materiałów przy jednoczesnej optymalizacji poziomów zapasów i wydajności dostawców.
Kluczowe obowiązki:
- Tworzenie, utrzymywanie i komunikowanie prognoz dostawców oraz harmonogramów dostaw.
- Analiza wymagań materiałowych na podstawie popytu klientów, planów produkcji i celów zapasów.
- Zapewnienie, że dostawcy rozumieją i przestrzegają harmonogramów dostaw oraz wymagań dotyczących pojemności.
- Monitorowanie zobowiązań dostawców i ryzyk wpływających na dostępność materiałów.
- Zapewnienie terminowej dostępności surowców, komponentów i podzespołów do produkcji.
- Identyfikacja potencjalnych niedoborów i opracowywanie planów naprawczych z dostawcami i wewnętrznymi interesariuszami.
- Koordynowanie przyspieszonych przesyłek w razie potrzeby, aby zapobiec zakłóceniom w produkcji.
- Wsparcie w uruchamianiu nowych produktów i zmianach inżynieryjnych poprzez zapewnienie gotowości materiałowej.
- Równoważenie poziomów zapasów w celu spełnienia wymagań serwisowych przy jednoczesnym minimalizowaniu nadmiaru zapasów.
- Monitorowanie zapasów bezpieczeństwa, parametrów zamówień i rotacji zapasów.
- Inicjowanie działań mających na celu redukcję przestarzałych i wolno poruszających się zapasów.
- Śledzenie wydajności dostawców i ich reaktywności.
- Uczestnictwo w spotkaniach przeglądowych dostawców i inicjatywach poprawy.
- Wsparcie działań korygujących związanych z problemami dostaw, jakością lub pojemnością.
- Zapewnienie regularnych aktualizacji dotyczących ryzyk dostaw, statusu zapasów i planów naprawczych.
- Utrzymywanie dokładnych parametrów planowania i danych dostawców w systemie SAP lub równoważnych systemach ERP.
- Generowanie raportów dotyczących wydajności dostawców, poziomów zapasów, niedoborów i ryzyk materiałowych.
- Wsparcie inicjatyw ciągłego doskonalenia poprzez analizę danych i monitorowanie KPI.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania łańcuchem dostaw, logistyki, inżynierii przemysłowej, administracji biznesowej lub pokrewnej dziedziny.
- Minimum 2-3 lata doświadczenia w obszarze łańcucha dostaw, planowania materiałów, planowania produkcji lub operacji produkcyjnych.
- Zaawansowane umiejętności językowe w języku niemieckim.
- Doświadczenie w środowisku produkcyjnym motoryzacyjnym będzie dodatkowym atutem.
- Znajomość produktów i procesów produkcyjnych będzie uznawana za zaletę.
- Silna znajomość systemów ERP (preferowany SAP) oraz zaawansowane umiejętności w Excelu.
- Zrozumienie MRP, zarządzania zapasami, prognozowania i harmonogramowania dostawców.
- Znajomość wymagań łańcucha dostaw w branży motoryzacyjnej oraz środowisk sterowanych przez klientów.
- Silne umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
- Umiejętność zarządzania wieloma priorytetami w szybkim środowisku produkcyjnym.
- Orientacja na wyniki z silną dbałością o szczegóły.
- Umiejętność pracy w zespole międzyfunkcyjnym w skali globalnej i regionalnej.
Vendor Planner in Rybnik – pracodawca: Tenneco Inc.
Jako pracodawca, oferujemy wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w międzynarodowej korporacji, gdzie każdy dzień przynosi nowe wyzwania i szanse na naukę. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a dodatkowe benefity, takie jak prywatna opieka zdrowotna oraz karta sportowa Medicover, sprawiają, że dbamy o dobro naszych pracowników zarówno w sferze zawodowej, jak i osobistej.
