W skrócie
- Zadania: Rozwijaj sprzedaż B2B i wspieraj zespół w dokumentacji technicznej.
- Firma: Polski producent grzejników i rozwiązań grzewczych.
- Benefity: Prywatna opieka medyczna, program MultiSport, parking dla samochodów i rowerów.
- Pozostałe informacje: Praca w zgranym zespole z możliwością rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź doświadczenie w dynamicznej branży i rozwijaj swoje umiejętności techniczne.
- Kwalifikacje: Wykształcenie techniczne i praktyczna znajomość urządzeń elektrycznych.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 69750 - 85250 zł za rok.
Jesteśmy polskim producentem grzejników łazienkowych i dekoracyjnych, grzałek elektrycznych oraz rozwiązań grzewczych. W związku z rozwojem obszaru produktów elektrycznych poszukujemy osoby, która wesprze zespół w zakresie dokumentacji technicznej, wdrożeń, certyfikacji i optymalizacji procesu produkcyjnego.
Twój cel na stanowisku: Samodzielne rozwijanie sprzedaży B2B w Polsce i za granicą poprzez pozyskiwanie nowych klientów, rozwijanie aktualnych relacji, prowadzenie projektów sprzedażowych end-to-end oraz budowanie rentownego pipeline w strategicznych kierunkach rozwoju TERMA.
Zakres odpowiedzialności:
- prowadzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej produktów elektrycznych, w tym specyfikacji, BOM-ów, instrukcji produkcyjnych i danych w systemie ERP,
- przygotowywanie oraz nadzór nad zmianami technologicznymi i konstrukcyjnymi w produktach elektrycznych,
- wsparcie produkcji w rozwiązywaniu problemów technicznych dotyczących grzałek, sterowników i komponentów elektrycznych,
- współpraca z dostawcami komponentów, analiza ofert oraz wsparcie optymalizacji kosztów,
- udział w procesach wdrożeniowych nowych komponentów, zamienników i rozwiązań produktowych,
- wsparcie procesu certyfikacji oraz utrzymania zgodności wyrobów z wymaganiami LVD, EMC, RED i odpowiednimi normami bezpieczeństwa,
- współpraca z zespołami Produkcji, Zakupów, Jakości, Serwisu, Sprzedaży i Zarządzania Produktem,
- przygotowywanie analiz technicznych, raportów, zestawień oraz rekomendacji dla przełożonych i interesariuszy projektu,
- wydawanie zleceń produkcyjnych,
- weryfikacja poprawności BOM, konfiguracji wyrobów elektrycznych,
- uzupełnianie i utrzymanie danych podstawowych (Master Data) dla konfiguracji grzałek, obejmujących parametry logistyczne, wymiary wyrobów oraz dane niezbędne do obsługi deklaracji Intrastat.
Wymagania:
- wykształcenie techniczne: inżynieria produkcji, mechatronika, studia techniczne,
- praktyczna znajomość zagadnień związanych z urządzeniami elektrycznymi, komponentami elektronicznymi lub procesem produkcji wyrobów elektrycznych,
- umiejętność czytania dokumentacji technicznej oraz specyfikacji komponentów,
- bardzo dobra organizacja pracy, dokładność i odpowiedzialność za jakość danych technicznych,
- umiejętność analitycznego myślenia oraz samodzielnego rozwiązywania problemów,
- dobra znajomość MS Excel,
- komunikatywna znajomość języka angielskiego, szczególnie w zakresie dokumentacji technicznej i kontaktu z dostawcami.
Mile widziane:
- doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej,
- znajomość systemów ERP, w szczególności Microsoft Dynamics AX lub podobnych,
- znajomość norm i wymagań dotyczących bezpieczeństwa wyrobów elektrycznych, w tym EN 60335, LVD, EMC oraz RED,
- doświadczenie w pracy z dostawcami komponentów elektrycznych, elektronicznych, wtrysków z tworzyw sztucznych,
- doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji wdrożeniowej, testowej lub certyfikacyjnej.
Opieka psychologiczna dla Pracowników i ich rodzin, interwencyjna sala zabaw dla dzieci Pracowników, prywatna opieka medyczna, możliwość wyboru ubezpieczenia grupowego, możliwość przystąpienia do programu MultiSport, szkolenia dla Pracowników, pyszną kawkę z ekspressu, automaty Vendingowe na terenie firmy, parking dla samochodów i rowerów.
Technolog Produktów Elektrycznych in Gdańsk – pracodawca: Termagroup
TERMA to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w branży zakupów, gdzie każdy pracownik ma realny wpływ na procesy optymalizacji. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez różnorodne szkolenia i projekty. Dodatkowo, lokalizacja firmy sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym, co czyni naszą ofertę jeszcze bardziej atrakcyjną.
