W skrócie
- Zadania: Twórz i optymalizuj rozwiązania Salesforce, współpracując z zespołem sprzedaży.
- Firma: Thinkproject - innowacyjna firma w branży oprogramowania budowlanego.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, hybrydowy model pracy, darmowe lekcje angielskiego i dostęp do społeczności Headspace.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery i wsparciem dla pracowników.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad nowoczesnymi rozwiązaniami i wpływaj na rozwój firmy.
- Kwalifikacje: 3+ lata doświadczenia w rozwoju Salesforce oraz znajomość APEX/Javascript/SOQL.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.
Wprowadzając platformę Thinkproject, oferujemy spójną alternatywę dla fragmentarycznego krajobrazu oprogramowania budowlanego. Thinkproject płynnie integruje najszersze portfolio dojrzałych rozwiązań z innowacyjną platformą, zapewniając niezrównane funkcje, integracje, doświadczenia użytkowników i synergie. Dzięki połączeniu wiedzy w zakresie zarządzania informacjami oraz dogłębnej znajomości branży budowlanej, infrastrukturalnej i energetycznej, Thinkproject umożliwia klientom efektywne dostarczanie, eksploatację, regenerację i utylizację ich aktywów budowlanych przez cały ich cykl życia poprzez połączony ekosystem danych.
Co będzie wyglądać jak Twój dzień: Szukamy starszego programisty Salesforce, który wypełni ekscytującą rolę w naszym biurze w Bukareszcie. Starszy programista Salesforce to kluczowa rola w organizacji operacji systemów sprzedażowych, odpowiedzialna za projektowanie, rozwijanie i optymalizowanie rozwiązań Salesforce oraz wspieranie zespołu administratorów Salesforce w złożonych prośbach.
- Rozwijać, testować i dokumentować niestandardowe rozwiązania, integracje i elementy migracji danych.
- Zrozumieć potrzeby użytkowników, budując bliskie relacje robocze z interesariuszami biznesowymi i liderami funkcjonalnymi, aby poprawić doświadczenie klienta i jakość dostarczania usług.
- Ocenić wpływ nowych wymagań na Salesforce oraz wszystkie aplikacje, systemy i procesy upstream i downstream.
- Udoskonalać procesy zarządzania usługami ITIL SFDC, kontroli zmian i zarządzania wydaniami oraz zachęcać do szerszego przyjęcia tych sposobów pracy.
- Zagwarantować zgodność z normami bezpieczeństwa i prywatności danych.
- Tworzyć i utrzymywać aktualną dokumentację funkcji systemu, procesów i możliwości.
- Przygotowywać oszacowania i struktury podziału pracy dla przypisanych zadań.
- Zarządzać punktami końcowymi po stronie Salesforce oraz danymi przychodzącymi/wychodzącymi z integracji oprogramowania firm trzecich.
- Pomagać w szkoleniu nowych użytkowników i rozwijać umiejętności Salesforce w całej organizacji.
Co potrzebujesz, aby wypełnić tę rolę:
- 3+ lata doświadczenia w rozwoju Salesforce, najlepiej w środowisku konsultingowym lub SaaS.
- Doświadczenie w rozwoju Salesforce.
- Doświadczenie w Sales Cloud.
- Biegłość w aplikacjach Microsoft Office.
- Podstawowa znajomość oprogramowania ERP finansowego.
- APEX/Javascript/SOQL lub podobne języki związane z Salesforce.
- Wymagana certyfikacja, taka jak Platform Developer I i Platform App Builder.
Co oferujemy:
- Praca hybrydowa.
- Praca z zagranicy.
- Elastyczne godziny pracy.
- Akademia Thinkproject.
- Darmowe lekcje angielskiego.
- Nieograniczone możliwości nauki.
- Dostęp do społeczności Headspace.
- Sieć kobiet.
- Wolontariat korporacyjny.
- Wydarzenia społeczne.
Jesteśmy pasjonatami tego, co robimy. Dołączenie do Thinkproject to kształtowanie tego, czym staje się nasza firma. Bardzo poważnie traktujemy opinie naszych pracowników i dajemy im narzędzia, których potrzebują, aby pomóc nam stworzyć naszą fantastyczną kulturę wzajemnego szacunku. Wierzymy, że inwestowanie w naszych pracowników jest kluczowe dla sukcesu naszego biznesu.
Twój kontakt: Sonia Wright
Pracując w thinkproject.com - myśl kariera. myśl naprzód.
Senior Salesforce Developer (f/m/d) in Warsaw – pracodawca: Thinkproject
Thinkproject to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w branży cyfryzacji projektów budowlanych. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, co sprzyja rozwojowi zawodowemu pracowników. Oferujemy atrakcyjne benefity oraz możliwości szkoleń, które wspierają rozwój umiejętności technicznych i osobistych w sercu europejskiego rynku budowlanego.
