informatyk/informatyczka

Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie Zachodniopomorski Komendant Wojewódzki Policji poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko: informatyk/informatyczka do spraw wsparcia technicznego w Wydziale Łączności i Informatyki 70-515 Szczecin ul. Małopolska 47.

Zakres Zadań Wykonywanych Na Stanowisku Pracy:

• Konfigurowanie sprzętu komputerowego oraz urządzeń peryferyjnych.
• Reagowanie na zgłoszenia użytkowników związane z eksploatacją sprzętu i oprogramowania oraz bieżące usuwanie nieprawidłowości w ich działaniu.
• Dokonywanie konserwacji, modyfikacji i rozbudowy sprzętu teleinformatycznego.
• Administrowanie (instalacja, konfiguracja, aktualizacja) systemami operacyjnymi, zarządzanie kontami użytkowników na stacjach roboczych i w domenie Active Directory.
• Instalowanie, konfigurowanie i aktualizacja oprogramowania na stacjach roboczych, niezbędnego użytkownikom do wykonywania powierzonych obowiązków służbowych (oprogramowanie biurowe, archiwizujące, pocztowe, szyfrujące itp.).
• Przeprowadzanie procedur napraw gwarancyjnych i pogwarancyjnych.
• Sporządzanie niezbędnej dokumentacji technicznej w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania urządzeń podłączonych do wydzielonej sieci policyjnej oraz sieci internetowej.
• Udział w procedurach przetargowych – dokonywanie rozpoznań rynku, wykonywanie opisów zamówień, ustalanie kryteriów ocen, przygotowywanie umów.
• Zapewnienie cyberbezpieczeństwa w komórkach organizacyjnych KWP w Szczecinie.

Warunki pracy:

Praca administracyjno-biurowa w pełnym wymiarze czasu pracy od poniedziałku do piątku – ruchomy czas pracy w godz. 7:00 do 17:00. Praca samodzielna z przewagą wysiłku umysłowego. Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. Na stanowisku pracy użytkowany jest sprzęt biurowy taki jak: komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów, telefon i fax. Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej, a także przemieszczania się wewnątrz budynku (pomiędzy pokojami i piętrami) i poza nim. Sporadycznie wyjazdy służbowe – delegacje. Praca wymaga kontaktu z petentami i instytucjami zewnętrznymi (przeważnie telefonicznego) oraz innymi jednostkami organizacyjnymi Policji. Miejsce wykonywania pracy – budynek Komendy Wojewódzkiej Policji przy ul. Małopolskiej 47, stanowisko pracy usytuowane na I piętrze budynku, w pokoju biurowym czteroosobowym wyposażonym w meble biurowe, sprzęt komputerowy oraz inne urządzenia biurowe. Oświetlenie w pomieszczeniu pracy naturalne i sztuczne. Budynek wyposażony w windę, jednak budynek i pomieszczenia sanitarne nie są przystosowane dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich.

Informacja o wysokości proponowanego wynagrodzenia zasadniczego: 6.080,69 zł brutto + dodatek za wysługę lat. Istnieje możliwość ubiegania się o przyznanie dodatkowego świadczenia teleinformatycznego dla osób realizujących zadania z zakresu cyberbezpieczeństwa. Wysokość świadczenia uzależniona jest od posiadanych certyfikatów, doświadczenia zawodowego oraz wykonywania szczegółowych zadań. Przedziały kwotowe wynikające z Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 19.01.2022 r. w sprawie wysokości świadczenia teleinformatycznego dla osób realizujących zadania z zakresu cyberbezpieczeństwa mieszczą się w zakresie 2 000 zł – 30 000 zł.

Inne Informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami. Do składania dokumentów zachęcamy również osoby posiadające orzeczenie niepełnosprawności. Oświadczenia kandydatów powinny być opatrzone datą i własnoręcznym podpisem. Oferty nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Aplikacje niekompletne lub niepodpisane nie przechodzą do dalszego etapu rekrutacji. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie testu i rozmowy kwalifikacyjnej. Oferty kandydatów niezakwalifikowanych do zatrudnienia są niszczone po upływie 3 miesięcy od dnia obsadzenia stanowiska. Oferty te mogą zostać odebrane osobiście w Wydziale Kadr Komendy Wojewódzkiej Policji w Szczecinie przed upływem tego terminu. Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 47 78 11 267.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:

• Wykształcenie: średnie informatyczne lub pokrewne (elektryczne, telekomunikacyjne lub teleinformatyczne).
• Doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 miesiąc doświadczenia zawodowego w obszarze diagnostyki i rozwiązywania problemów ze sprzętem teleinformatycznym oraz oprogramowaniem systemowym i biurowym.
• Pozostałe Wymagania Niezbędne:
• Znajomość systemów operacyjnych z rodziny Microsoft Windows.
• Bardzo dobra znajomość obsługi komputerów i oprogramowania biurowego.
• Techniczne umiejętności do wykonywania napraw i instalacji sprzętu oraz konfiguracji oprogramowania.
• Znajomość urządzeń peryferyjnych w szczególności drukarek i urządzeń wielofunkcyjnych.
• Podstawowa wiedza związana z zagadnieniami sieciowymi.
• Prawo jazdy kategorii B.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie A1.
• Uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne” potwierdzone dokumentem wydanym przez organy Policji lub ABW albo zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego mającego na celu uzyskanie dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne”.
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego.
• Korzystanie z pełni praw publicznych.
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.

Dokumenty i Oświadczenia Niezbędne:

• CV i list motywacyjny.
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia.
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy.
• Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” wydanym przez organy Policji lub ABW albo oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego.