inspektor/inspektorka

inspektor/inspektorka

Pełny etat 63000 - 77000 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
T

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj dokumentami finansowymi i kontroluj księgowania w Urzędzie Morskim.
  • Firma: Urząd Morski w Szczecinie - stabilne miejsce pracy z misją.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, dodatki oraz możliwość rozwoju zawodowego.
  • Pozostałe informacje: Możliwość pracy w zespole z różnorodnymi talentami.
  • Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na finanse publiczne.
  • Kwalifikacje: Wykształcenie średnie i minimum 6 miesięcy doświadczenia w księgowości.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.

Urząd Morski w Szczecinie Dyrektor poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko inspektor/inspektorka do spraw ds. księgowości rozrachunkowej w Wydziale Finansowo-Księgowym.

Zakres Zadań Wykonywanych Na Stanowisku Pracy:

  • Dekretuje dokumenty finansowo-księgowe dotyczące działalności podstawowej, inwestycyjnej i finansowo wyodrębnionej w celu zaksięgowania i prawidłowego rozliczenia.
  • Prowadzi ewidencję syntetyczną operacji gospodarczych Urzędu w celu realizacji obowiązujących przepisów.
  • Kontroluje księgowania na kontach rozrachunkowych w celu przeprowadzenia analizy kartotek.
  • Egzekwuje należności pod kątem windykacji celem skierowania sprawy do dalszego postępowania do Wydziału Prawno-Organizacyjnego.
  • Sporządza protokoły weryfikacyjne i załączniki do bilansu w celu podsumowania dokonanych księgowań w bieżącym roku budżetowym.

Warunki pracy:

  • Praca przy komputerze ponad 4 godziny dziennie.
  • Obecność wind, wejście schodami.
  • Brak odpowiednio dostosowanych toalet dla potrzeb niepełnosprawnych.

Inne Informacje:

  • W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
  • Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami.

Wymagane dokumenty:

  • Życiorys (CV) i list motywacyjny muszą być własnoręcznie podpisane.

Wynagrodzenie zasadnicze: 6529,00 zł brutto + dodatek za wysługę lat.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:

  • Wykształcenie: średnie.
  • Doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego na stanowisku ds. finansów i księgowości.

Pozostałe Wymagania Niezbędne:

  • Znajomość ustawy o rachunkowości i Klasyfikacji Budżetowej.
  • Umiejętność obsługi komputera i pakietu MS Office.

Dokumenty i Oświadczenia Niezbędne:

  • CV i list motywacyjny.
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia.
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy.
  • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów.
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych.
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.

Dokumenty i Oświadczenia Dodatkowe:

  • Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów.
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia.

inspektor/inspektorka – pracodawca: TOP 100 KANCELARII

Główny Inspektorat Ochrony Środowiska w Olsztynie to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w dynamicznym środowisku, gdzie każdy pracownik ma szansę na rozwój zawodowy i osobisty. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy, innowacyjności oraz dbałości o środowisko, co sprawia, że praca w naszym zespole jest nie tylko satysfakcjonująca, ale także znacząca dla społeczności. Oferujemy atrakcyjne benefity, w tym możliwość uczestnictwa w szkoleniach oraz programach rozwojowych, które wspierają karierę naszych pracowników.

T

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny TOP 100 KANCELARII

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako inspektor/inspektorka

Znajomość ustawy o rachunkowości
Klasyfikacja Budżetowa
Umiejętność obsługi komputera
Pakiet MS Office
Dekretowanie dokumentów finansowo-księgowych
Ewidencja syntetyczna operacji gospodarczych
Kontrola księgowań na kontach rozrachunkowych