W skrócie
- Zadania: Przygotowywanie próbek do badań i wykonywanie analiz w laboratorium.
- Firma: Wojewódzki Inspektorat Weterynarii w Opolu z dynamicznym zespołem.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania doświadczenia.
- Pozostałe informacje: Praca w nowoczesnym laboratorium z możliwością wyjazdów służbowych.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź praktyczne umiejętności w biologii molekularnej i pracuj nad ważnymi projektami.
- Kwalifikacje: Wykształcenie biotechnologiczne oraz znajomość metod PCR.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
Wojewódzki Inspektorat Weterynarii w Opolu poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko młodszy asystent/młodsza asystentka w Pracowni Biologii Molekularnej i Skażeń.
Zakres Zadań Wykonywanych Na Stanowisku Pracy:
- Przygotowywanie stanowisk pracy do wykonywania badań.
- Przyjmowanie i rejestracja próbek w pracowni.
- Przygotowanie próbek do badań według obowiązujących procedur i instrukcji.
- Izolacja DNA roślinnego z próbek paszy, wykonywanie analiz materiału roślinnego na obecność modyfikacji genetycznych metodami PCR i real-time PCR.
- Wykonywanie analiz próbek pasz i próbek środków spożywczych pochodzenia zwierzęcego na zawartości izotopu cezu Cs134 i Cs137 metodą spektrometrii promieniowania gamma.
- Formułowanie sprawozdań z badań w systemie Celab oraz obsługa systemu EZD RP.
- Prowadzenie dokumentacji dotyczącej przeprowadzanych analiz.
- Opracowywanie sprawozdań miesięcznych, kwartalnych i rocznych dotyczących wykonywanych badań.
- Sprawdzanie wyposażenia pomiarowego i warunków środowiskowych.
- Wdrażanie nowych metod badawczych.
Warunki pracy:
- Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe.
- Zagrożenie korupcją.
- Stres związany z reprezentowaniem urzędu na zewnątrz.
- Stres związany z kontaktem z podmiotami nadzorowanymi i instytucjami kontrolującymi.
Bariery Architektoniczne:
- Praca na I piętrze, brak windy, brak drzwi o odpowiedniej szerokości, brak odpowiednio dostosowanych toalet.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:
- Niezbędne wykształcenie: wyższe biotechnologiczne lub pokrewne.
- Doświadczenie zawodowe/staż pracy.
- Znajomość obsługi pakietu MS-Office, Excel.
- Umiejętność pracy w zespole.
- Odporność na stres.
- Znajomość prowadzenia badań metodą PCR i rt-PCR.
Wymagania dodatkowe:
- Mile widziana praktyczna znajomość podstawowych technik biologii molekularnej roślin.
- Obsługa aparatów i sprzętu laboratoryjnego.
- Umiejętność sprawdzania i kalibracji pipet.
- Mile widziany rok doświadczenia w pracy w laboratorium badawczym.
- Mile widziana praktyczna umiejętność prowadzenia badań metodą PCR i rt-PCR.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym.
Dokumenty i Oświadczenia Niezbędne:
- CV i list motywacyjny.
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia.
- Oświadczenie o niepracowaniu w organach bezpieczeństwa państwa.
- Oświadczenie o zapoznaniu się z treścią Procedury Zgłoszeń Wewnętrznych.
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych.
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Dokumenty należy złożyć do: 2026-11-06. Decyduje data stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu.
Miejsce Składania Dokumentów: Wojewódzki Inspektorat Weterynarii w Opolu, ul. Wrocławska 170, 45-836 Opole.
młodszy asystent/młodsza asystentka in Opole – pracodawca: TOP 100 KANCELARII
Główny Inspektorat Ochrony Środowiska w Olsztynie to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w dynamicznym środowisku, gdzie każdy pracownik ma szansę na rozwój zawodowy i osobisty. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy, innowacyjności oraz dbałości o środowisko, co sprawia, że praca w naszym zespole jest nie tylko satysfakcjonująca, ale także znacząca dla społeczności. Oferujemy atrakcyjne benefity, w tym możliwość uczestnictwa w szkoleniach oraz programach rozwojowych, które wspierają karierę naszych pracowników.
