W skrócie
- Zadania: Zarządzaj salonami gier, osiągaj cele sprzedażowe i zapewniaj najwyższe standardy obsługi.
- Firma: Dynamiczna firma w branży gier z możliwością rozwoju kariery.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy i możliwość szkoleń.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy mobilnej i dostosowania czasu pracy do potrzeb.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w ekscytującej branży i wpływaj na rozwój zespołu oraz salonów.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą i umiejętności kierownicze.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 59400 - 72600 zł za rok.
TWOJE ZADANIA
- zarządzanie salonami gier na automatach w podległym regionie;
- realizacja założonych celów sprzedażowych i jakościowych – miesięczne targety sprzedażowe dla poszczególnych salonów oraz kwartalne cele jakościowe, m.in. wdrażanie standardów obsługi i znajomości aktualnych promocji;
- podejmowanie działań zwiększających sprzedaż i zapewniających najwyższe standardy obsługi klienta – regularne wizyty w salonach, podczas których oceniasz m.in. jakość obsługi, aktywność pracowników, sprzedaż dodatkową, czystość i standard funkcjonowania punktu;
- wdrażanie działań optymalizujących sprzedaż w salonach – analiza wyników, identyfikowanie obszarów do poprawy i praca z pracownikami nad skutecznym podejściem do klienta;
- monitorowanie standardów obsługi klienta oraz standardów wizualizacji salonów gier – dbanie o to, aby każdy salon był prowadzony zgodnie z obowiązującymi standardami;
- opracowywanie i optymalizacja planów rozwoju sieci salonów gier na automatach premium – analiza funkcjonowania istniejących punktów i poszukiwanie możliwości poprawy ich efektywności;
- nadzorowanie przestrzegania przepisów ustawy o grach hazardowych oraz wewnętrznych procedur obowiązujących w salonach;
- rekrutacja, wdrażanie i szkolenie pracowników salonów gier – rozwijanie ich kompetencji sprzedażowych i znajomości obowiązujących standardów;
- reprezentowanie Spółki przed organami kontrolnymi, w szczególności Urzędem Celno-Skarbowym – dbanie o kompletną i aktualną dokumentację niezbędną do funkcjonowania salonów, w tym dokumentację dotyczącą rejestracji automatów, otwierania punktów oraz zgodności działalności z ustawą o grach hazardowych;
- nadzór nad dokumentacją formalną salonów – współpraca z centralą i właściwymi jednostkami w zakresie przygotowania dokumentów i pełnomocnictw oraz reagowanie na kwestie wymagające szybkiego działania.
NASZE OCZEKIWANIA
- praktyka w zarządzaniu punktami sprzedaży w strukturze rozproszonej (np. w branży HoReCa);
- doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników;
- doświadczenie w realizacji działań aktywizujących sprzedaż;
- orientacja na realizację celów sprzedażowych i jakościowych;
- prawo jazdy kat. B (praca mobilna w obrębie działania oddziału);
- bardzo dobra organizacja czasu pracy;
- dyspozycyjność – dostosowanie czasu pracy do bieżących potrzeb.
Kierownik / Kierowniczka Regionu Sprzedaży in Poznań – pracodawca: Totalizator Sportowy
Jako Regionalny Doradca Sprzedaży w naszym zespole, będziesz częścią dynamicznej i wspierającej kultury pracy, która stawia na rozwój osobisty i zawodowy. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy, a także możliwość uczestnictwa w szkoleniach, które pomogą Ci doskonalić umiejętności sprzedażowe i budować długotrwałe relacje z klientami. Pracując w tej roli, zyskasz nie tylko doświadczenie w branży FMCG, ale również szansę na awans w strukturach firmy, co czyni nas doskonałym pracodawcą w regionie.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Kierownik / Kierowniczka Regionu Sprzedaży in Poznań
Zarządzanie punktami sprzedaży
Realizacja celów sprzedażowych
Zarządzanie zespołem
Analiza wyników sprzedaży
Optymalizacja procesów sprzedażowych
Standardy obsługi klienta
Rekrutacja i szkolenie pracowników
